仕事内容 | 仕事内容: 2025年5月にオープンする住宅型有料老人ホームにて、利用者様が安心して自分らしい生活を送れるようサポートすることがミッションです。具体的な業務は、食事・入浴・排泄の介助といった身体介護をはじめ、夜間の見守りや就寝介助など、生活全般にわたるケアを担当していただきます。新規開設の施設のため、休憩室完備の清潔な環境で、スタッフ同士が互いに助け合いながら一から理想の職場を作っていける活気ある職場です。 ⭐2025年5月オープンの綺麗な施設で新しい仲間とスタート♪ ⭐ブランクのある方も大歓迎!質問しやすい温かな雰囲気です◎ ⭐頑張りは昇給や賞与でしっかり還元!やりがいも十分⭐ ⭐年間休日120日でプライベートも大切にしながら働けます! |
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求めている人材 | 求める人材: 介護職の資格をお持ちで、 夜勤勤務が可能な方を歓迎しています✨ 【必須条件】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・実務者研修をお持ちの方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サ高住、老健などでの勤務経験がある方 ・夜勤専従や夜勤多めの働き方を希望される方 |
勤務地 | 大阪府大阪市住吉区南住吉 株式会社介護の相談 ナーシングリハビリホーム神楽 勤務地: 大阪府大阪市住吉区南住吉3丁目9−17 【交通手段】 アクセス: 公共機関:JR阪和線「我孫子町駅」から徒歩10分 南海高野線「沢ノ町駅」から徒歩11分 南海高野線「我孫子前駅」から徒歩17分 車:車通勤可能(相談可) |
給与 | 月給25万円以上 給与: 月給250,000円~、年収400万円~ ・基本給:190,000円 ・賞与:有(年2回、業績による) ・昇給:有(年1回) ・交通費:全額支給 ・処遇改善手当:40,000円 ・夜勤手当:20,000円(5,000円/回) ・介護職員実務者研修手当:10,000円 ・介護福祉士手当:20,000円 ・皆勤手当:20,000円 ・管理者手当:60,000円 ・サービス担当責任者手当:60,000円 ・サブ担当者手当:40,000円 ・主任手当:40,000円 ・残業手当:有 ・処遇改善加算:有 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 早番/7:00~16:00(休憩60分) 日勤/9:00~18:00(休憩60分) 遅番/11:00~20:00(休憩60分) 夜勤/17:00~9:00(休憩180分) |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・週休2日制(シフトによる) ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(法定通り) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇給:有(年1回) ・交通費:全額支給 ・賞与:有(年2回、業績による) ・昇格制度あり ・マイカー通勤可(相談可) ・制服貸与 ・休憩室あり ・研修制度あり |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は、株式会社EILが株式会社介護の相談 ナーシングリハビリホーム神楽の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能! あなたの転職をフルサポートします! まずはお気軽にご応募ください! 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 2人 |
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社名 | 株式会社EIL |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 0010015 北海道札幌市北区北15条西4丁目2-16NRK札幌ビル3F |
代表者 | 眞鍋拡文 |
企業代表番号 | 0112993916 |
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正社員
有料老人ホームの介護スタッフ
株式会社介護の相談 ナーシングリハビリホーム神楽
大阪府大阪市住吉区南住吉
月給25万円以上
有料老人ホームの介護スタッフ
株式会社介護の相談 ナーシングリハビリホーム神楽