公共工事の土木施工管理

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝ 永井建設の特徴 ＝＝＝＝＝＝＝ ▶ ほぼ全案件施工管理2名体制 ▶ 明治10年創業：地元安定企業 ▶ 仕事の進め方は個人を尊重 ▶ 工事成績評定の点数UPで安定経営 岐阜で土木施工管理を続けるなら、 業務負荷や堅実さで会社を選びませんか？ ▶ ほぼ全案件施工管理2名体制 ー 当社では工事規模の大小に関わらず、基本的には全案件施工管理2名体制を導入しています。 同じ土木公共工事を担当する施工管理は12名いますが、ペアは固定していません。多くはベテランと若手のペアですが、あなたにはまず当社のベテランとともに、業務範囲や前の職場と進め方が異なる部分などを確認しながら、1案件担当していただきます。 その後はこれまでのご経験などを考慮しながら、ペアの相手や工事を割り振ります。 公共土木工事の中でも、当社は特に河川工事や舗装工事を強みとしており、これらと道路改良工事などが大半。同じ工種を続けて担当することが多くはなりますが、他の工種に挑戦してみたいといった希望があれば、割り振り時に参考にするのでぜひ教えてください。 当社が施工管理の2名体制を導入し始めたのは、今から約2～3年前。1名体制だと工期中に有休や代休を取ることが難しく、社員の働きやすさを考える中で、工期中でもしっかりと休みを取れる体制を整える必要があると感じたためです。 2人で上手く役割分担をしたり、あらかじめベテランが若手メンバーに作業の指示を出しておくことで、今では工期中に有休を取得することもできています。 ▶ 明治10年創業：地元安定企業 ー 実は当社の成り立ちは、土木・建築業ではなく木曽川の渡し舟業。そこから堤防の修復や護岸工事、アスファルト舗装などに事業を展開し、今の事業内容へと発展してきました。明治10年の創業以来、長きにわたって岐阜の地に根差し、地域の交通や安全な生活を守る役割を担ってきた会社です。 こうした沿革も相まって、当社の請け負う工事エリアは岐阜市内と近郊市町村が中心。遠くても各務原周辺までなので、現場は片道30分圏内がほとんどです。さらに社用車での現場事務所への直行直帰もOKとしており、移動による拘束時間が長くなることはありません。 工事規模5000万円～1億円、工期3ヶ月～10ヶ月程度がメインという点も、無理のない範囲で働きやすい理由の1つです。 また、職場体験や小学校の夏祭りへの参加、ボランティア参加などにも力を入れており、ただ地元の企業で働くのではなく地域活性化への貢献ができる点も、街の基盤を作る自分たちの仕事の成果を感じられるポイントです。 ▶ 仕事の進め方は個人を尊重 ー 同業で転職をするにあたって、これまで身につけてきたやり方を全部一新しないといけないというのは、大きな負担になると考えています。 その点当社は、工期内に収まるように工事を進められるのであれば、細かいルールで縛ることはしていません。ペアの相手と進捗共有・連携ができていれば事務作業を日々コツコツ進めるのも、最後にまとめて処理するのも自由。 ただ基本的に現場での実作業はないため、日中現場に張りつきになることがありません。隙間で事務作業を進めることで、繁忙期でも19時くらいには業務を切り上げられています。 ▶ 工事成績評定の点数UPで安定経営 ー 利幅が小さい案件を数多くこなすのでは、業務量に忙殺されてしまい、働きやすい環境とは言えないと考えています。そのため当社が目指すのは、総合評価落札方式でしっかりと利益を確保して受注できる体制の強化。 岐阜市優良建設工事業者表彰、岐阜県優良工事施工者表彰を度々いただいているだけでなく、ベテランスタッフが多いこともあって、会社・主任技術者ともに十分な実績を有しています。 現在のエリア内での評価をさらに高めていくために、むやみに工事エリアを広げるつもりもありません。 ベテランと若手が組んで現場単位で技術継承を行うだけでなく、月2回ほど公共土木部の施工管理スタッフが集まってミーティングを実施し、現場の進捗から技術的な情報、トラブルなどを共有。チーム全体での技術力向上に取り組むことで、これから先も工事金額が多少高くても受注できる体制を整え、継続的な安定経営を目指していきます。

求めている人材 ■高卒以上 ■要普通免許（AT可） ■要2級土木施工管理技士資格 ※1級土木施工管理技士保有者は優遇！

職場環境 40・50代が多く活躍している当社。つい最近まで勤続54年の超ベテランもいました。一方で、公共土木部には20代の施工管理が4名おり、うち2名は女性。オンオフがハッキリしている人と、会社の人との付き合いが好きな人も半々と、いろんなタイプが在籍しています。

岐阜県岐阜市向陽町26番地 永井建設株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 名古屋鉄道「茶所駅」から徒歩6分※車通勤OK（駐車場完備）

月給28万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6000円 〜 34万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与年3回実績あり（5・7・12月） ※前年度実績３ヶ月分 【各種手当】 ■通勤手当（社用車貸与の場合は支給なし） ■家族手当 ■役職手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00～17:00（休憩90分） ※残業平均月25時間 閑散期は残業が10時間に満たない月もあります。 ※舗装工事など、案件によっては夜間工事もあります。

休日休暇 完全週休2日制（土日）＋祝日 ※祝日は会社カレンダーによる ※工事の都合で休日出勤をした場合は、代休を取得していただきます。 夏季休暇（4日） 年末年始休暇（6日） 有給休暇 ◆年間休日115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■車通勤OK（従業員専用駐車場あり） ■社用車あり ■直行直帰可 ■寮・社宅あり（独身寮・ワンルーム2万5000円／月、世帯寮・2LDK2万円／月） ■資格取得支援（各種資格試験補助金＋報奨金） ■永年勤続表彰（報奨金＋リゾートホテル宿泊） ■リゾートホテル（会員特別価格） ■慶弔見舞金 ■定年制60歳（再雇用制度あり／65歳まで）

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 社割あり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり