訪問看護ステーションでの管理職・責任者

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 《おすすめポイント》 ✅ 高待遇スタート！月給40万円以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本給に加えて役職手当5万円、資格手当5万円を毎月支給！ オンコールがあった場合も、もちろん手当を支給。 責任ある立場をしっかり給与で評価します。 ✅ 基本は土日祝休み！ワークライフバランスの確保 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定時間制9:00〜18:00で、プライベートの予定が立てやすい環境です。 もし緊急で休日の出勤があった場合は、代休を取っていただきます。 ✅ 看護×介護の”懸け橋”として組織を動かす面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 看護の枠に留まらず、介護スタッフと連携し 現場をまとめるエリアリーダー的な役割を担っていただきます。 ✅ALSOKグループならではの、確かな「安定」と「安心」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ALSOK持株会、グループ保険への加入、永年勤続表彰（5年ごとに1万円）などあり！ 大手グループならではの安定した待遇をご用意しています。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 【お仕事内容】 訪問看護ステーション「アニスト訪問看護ステーション」にて 管理者として運営・管理業務をメインにお任せします。 当社の管理者は、 単なる「看護のリーダー」ではありません。 介護スタッフとの連携を深め、 施設全体の体制を整える 「エリアリーダー」的な役割を担っていただきます 【…具体的には…】 ◯ マネジメント業務: …看護師のシフト作成、育成、定期的な面談など。 ◯拠点運営のサポート …管理者の補佐や、本社（大阪市大正区）での事務作業。 ◯地域・医療連携 …主治医や関係各所とのスムーズな連携・相談。 ◯看護・オンコール …施設内での訪問看護業務、およびオンコール対応。 基本は本社での事務がメインですが、週2〜3日ほど茨木市豊川の施設へ出向き、現場のスタッフとコミュニケーションを取りながら管理をお願いします。 「現場に入り続けて看護だけをしたい」 という方より 「周囲を巻き込んで良い組織を作りたい」 という方に 最適なポジションです。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 【アニストのモットーは、スタッフの笑顔を大切にすること！】 「楽しく・明るく・元気よく・仲良く」 ありふれたモットーかもしれませんが、このモットーを守り続けています。 まずはご利用者様に寄り添う気持ちがあれば十分。 新しい職場で不安なあなたを、私たちが支えます！ 看護部長や管理者、現場の仲間といつでも連絡が取れる体制を整えています。 困った時には手を止めて教えるので、「今は忙しいかも…」と遠慮せずに頼ってください！ 実際に働くスタッフからは、「明るい人・気さくな人が多い」など嬉しい声を頂いています◎ やりたいこと、キャリアのこと、将来のこと。ここで実現してください！ ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡

応募資格 【必須スキル・経験・資格】 ◇必須：正看護師 【歓迎スキル・経験・資格】 ◯普通自動車免許（AT限定可） ◯指示命令ではなく、対話でチームをまとめられる方 ◯看護・介護の枠を超えてマルチに動ける方 ◯管理者として組織運営にチャレンジしたい方 ※20代、30代、40代、50代活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ◇看護の知識を活かし、一歩進んだ「組織づくり」に挑戦したい方 ◇現場に入り続けるよりも、スタッフの配置や体制整備に興味がある方 ◇スタッフの育成・面談・シフト管理などの管理業務に興味・意欲がある方 ◇看護職と介護職の「懸け橋」となり、チームをまとめることにやりがいを感じる方 ◇指示命令型ではなく、丁寧な対話や調整で物事を進めるのが得意な方 ◇「頑張りが給与に直結する」環境で、管理者として正当な評価を得たい方 ◇ライフステージに合わせて、夜勤も含めた柔軟な働き方で高収入を目指したい方 ◇将来的にエリアリーダーや施設運営など、より大きな裁量を持って働きたい方 少しでも興味がある方はお気軽にご応募ください！ 年齢制限：64歳以下の方（定年が65歳のため）

職場環境 敷地内全て禁煙 ※受動喫煙対策の詳細は就業先により異なります。

〒5510002大阪府大阪市大正区三軒家東1-7-18 株式会社アニスト　アニスト訪問看護ステーション 勤務地 大阪府 大阪市大正区三軒家東1-7-18 コニシビル201 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：大正駅 ◆JR大阪環状線・大阪メトロ鶴見緑地線：「大正駅」から徒歩3分 ◆大阪シティバス：「大正橋」バス停から徒歩4分 ❖車通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週2～3日程度、下記施設への出勤あり ※場合によっては他近隣施設もあり ❖住宅型有料老人ホーム サンシャインコート豊川 〒567-0057 大阪府茨木市豊川2-23-10 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給40万円 給与 月給400,000円〜400,000円 【給与内訳】 ❖基本給：300,000円 ❖資格手当：50,000円 ❖役職手当：50,000円 【その他手当】 ❖オンコール手当：30,000～50,000円 ※オンコール手当は対応件数により変動 【給与例】 【給与例】 想定年収：540万円

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00～18:00（休憩60分） 実働時間： １月あたり 160.0時間 ❖ほぼ残業なし ❖オンコール対応の可能性あり/1日平均2～5件程度 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 ❖土日祝休み ※緊急で公休に出勤となった場合は、振替休日取得可能 ❖有給休暇（法定通り付与） ❖育児休暇 ❖介護休暇 ❖特別休暇（慶弔）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ❖昇給あり（年1回） ❖交通費全額支給 ❖マイカー通勤OK（駐車場代は会社負担） ❖お誕生日手当あり(誕生月に10,000円支給！) ❖制服貸与 ❖永年勤続表彰10,000円（5年ごと） ❖ALSOK持株会加入可 ❖ALSOKグループ保険加入可 ❖定年制一律65歳 ❖試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）

試用期間なし

キャッチコピー 管理職デビューを応援！「寄り添う気持ち」が一番のスキルです。 アニストは困った時、誰かが必ず手を止めて助けてくれる温かい職場です。 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社アニスト アニスト訪問看護ステーション 応募受付先電話番号 06-7712-2587 転職には生き方が現れる。私がきづいたことの一つ。 最初のお約束です。 はじめまして。 スパークルキャリアを経営している代表の藤原です。 スパークルキャリアは、介護業界に特化した転職エージェントです。 介護業界のお仕事を紹介する会社は少なくありませんが。 当社はハイクラスな人材の紹介に力を注いでいるので、 「キャリアアップしたい」など成長意欲のある方に、適した紹介会社だと自負しています。 転職は、その人の人生を大きく左右する。 だからこそ、本気で伴走している当社には、 紹介先が決まったあとも、ご連絡をいただくことが多く、 なかには「キャリアに困っている友人がいる」とご相談いただくケースもございます。 ――――――――――――――――――― 代表の私についても少し。 私が介護と出会ったのは、偶然でした。 「自分のやりたい事は何か」とがむしゃらに奔走。 ホテル、飲食、民泊、ネイル、美容室の立ち上げ…。 正直に言うと、20代の僕は迷走していました。 転職9回以上。事業も何個もやった。20代の私は迷走を繰り返していました。 言葉にならない悔しい思いを何度も経験し、 ふとしたきっかけから、2021年、 介護に特化したエージェントである弊社、スパークルキャリアを立ち上げることになりました。 設立以来、私自身が、直接、多くの介護施設の経営者、施設の責任者とお会いする一方で、 人材コンサルタントとしても数多くの介護業界の転職希望者とお話をさせていただいてきました。 私自身が自分がやりたい事を本気でがむしゃらに探していたから、転職回数が多いからこそ、転職をする人の気持ちが痛いほどわかる。 人生における仕事の意味を、本気で一緒に考えたいと思っています。 ――――――――――――――――――― 本来、人材コンサルタントである私たちは、 求職者の「思い・価値観」、法人の「理念・ビジョン」を軸に、アドバイスを送り、 サポートさせていただくべきではないか。 スパークルキャリアは、求職者第一という考え方に振り切り、 一人ひとりの生き方を支援させていただいています。 ――――――――――――――――――― 求人掲載している施設以外にも、 ハイクラスの非公開求人が200件以上の求人がございます。 いずれも、施設長などのハイクラスの人材を募集されている施設様です。 ※総 非公開求人数は、約6,000件です。 最後に私たちが行っている支援の一つをご紹介します。 お一人の転職希望者様に、スタッフがチームをつくり、対応させていただきます。 チャットグループをつくり、 各専門のスタッフが、アドバイス及びサポートをさせていただきます。 履歴書や職務経歴書の添削はその一つです。 ご希望の転職先とのマッチングを実施するため、 施設が求める人物像と、ご自身がお気づきでないスキル、長所を含め、 アピールする点を、客観的な視点からアドバイスするよう努めています。 その結果、多くの施設、転職希望者様から高いご評価を 頂戴しているのは、すでにお話させていただいた通りです。 あなたが望む生き方を支援する。 これが、あなたとの 最初のお約束です。 採用担当者名 採用担当 採用予定人数 1人 企業情報（備考） 企業名：スパークルキャリア株式会社 福祉 事業内容：有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用HP https://q-mate.jp/sparklecareer/index.html いのちのきらめきを引き出す

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 社割あり
• 託児所あり
• 入社祝い金あり