スタートアップのアライアンス・事業推進

仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます！ AZ ONE GROUPの事業成長を、外部企業との連携から生み出す『アライアンス・事業推進』ポジションです。企業提携、共同企画、新チャネル開拓などを通じて、自社だけではつくれない成長機会を生み出します。 単なる法人営業ではなく、「誰と組めば、もっと事業が伸びるのか」を考える仕事です。営業力や交渉力を、より大きな事業づくりに使いたい方を歓迎します。 ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーー ・企業間の提携を自分でつくれる ・経営者、決裁者との商談経験を積める ・新しい販売チャネルを開拓できる ・営業経験を事業づくりへ広げられる ・提携企画から実行まで担当できる ・将来の起業にも活かせる交渉力が身につく ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【具体的な業務内容】 ・提携候補企業のリサーチ ・経営層、法人企業へのアプローチ ・提携企画、条件調整 ・共同施策の立ち上げ ・プロジェクト進行 ・成果分析、改善 企業同士の強みを組み合わせ、新しい事業機会をつくります。 【AZ ONE GROUPとは？】 AZ ONE GROUPは、日本と米国を拠点に複数事業を展開するベンチャースタジオです。自社だけですべてを完結させるのではなく、外部企業や専門家とも連携しながら新しい価値を生み出しています。 【スキルアップできること】 法人営業、経営層との折衝、提携企画、条件交渉、プロジェクト推進まで経験できます。「商品を売る営業」から「事業機会をつくる営業」へキャリアを広げられます。

求める人材: 【必須条件】 ・法人営業、顧客折衝などの経験がある方 ・社内外の関係者と調整しながら仕事を進められる方 【こんな方が活躍中！】 ※一つでも当てはまっていればご応募ください！ ・営業力を事業づくりに活かしたい方 ・経営者との商談経験を増やしたい方 ・交渉や提案が好きな方 ・人とのつながりから機会をつくれる方 ・起業、新規事業に興味がある方 【活躍が難しい方】 ・決まった商品の営業だけをしたい方 ・社外との調整を避けたい方 ・新しい提案をすることが苦手な方

月給30万円～50万円 給与: 月収：30〜50万円 ※経験・スキル時間に応じて、面談で相談の上決定

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックス制 始業可能時間7:00〜10:00 終業時間始業から8時間後（休憩1時間除く） コアタイムなし 休憩60分

休暇・休日: 完全週休２日制 土日祝休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・Wi-Fi完備のオフィス利用可能 ・週3回のリモートワーク可能

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 STEP1：応募後に応募フォームを案内します！入力内容で書類選考を行い、結果をメールでお知らせして、通過者は面接をセッティングします！ STEP2：一次面接（オンライン） STEP3：最終面接（オンライン） ※希望者はオフィスでの対面面接も可能です！ STEP4：内定 ※応募〜内定まで最短5日で決定 ※内定から1週間以内に稼働スタートもできます！ 【AZ ONE GROUPのカルチャー】 「優しい環境より、本気で成長できる環境を求める人が集まっています。」共通しているのは、とにかく前に進む組織であることです。 ①即意思決定・即挑戦 AZ ONE GROUPでは、アイデアが出たらすぐに動くことが当たり前です。議論だけで終わることはほとんどなく、小さく試して改善するサイクルを高速で回します。そのため若手でも、自分のアイデアをすぐ実行できる環境があります。 ②実力主義 年齢や社歴ではなく、成果と実力でポジションが決まります。成果を出せば経験に関係なく、事業責任者やプロジェクトリーダーを任されることがあります。 ③本気のフィードバック AZ ONE GROUPでは、相手の成長のために必要なことは遠慮なく伝える文化があります。少し厳しく感じることもありますが、この環境が短期間での成長につながっています。 【AZ ONE GROUPから求職者の方へ】 「将来起業をしたい」「経営者になるためのスキルを身に付けたい」そんな想いを持つ方にこそ、お会いしたいと考えています。経営として必要な交渉や目標達成をするために営業からスタートしますが、実際に事業を動かし、組織をつくり、成長をつくる側へとステップアップをしていけます。“経営者としての実践の場”を求めている方のご応募をお待ちしています。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 在宅OK
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