給湯器点検の反響営業スタッフ

仕事内容 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 「新規営業に疲れてしまった」 「もっと家族との時間を⼤切にしたい」 そんな⽅へ。 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 当社の営業は、⾶び込み営業や 新規テレアポは⼀切ありません。 既存のお客様を中⼼に、 給湯器など住宅設備の 点検やご案内を⾏う “反響型”の営業スタイルです。 しかも、アポイント取得は フロントスタッフが担当。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業スタッフは決まった訪問先へ向かい、 お客様対応に集中できます。 ◥◣ 求⼈のポイント ◢◤ ✅⾶び込み営業なし ✅新規架電なし ✅既存顧客中⼼の反響営業 ✅アポ取得は専任スタッフが対応 ✅残業⽉平均7時間 ✅⽉8〜10⽇休み ✅5連休以上も取得可能 ✅未経験スタート歓迎 安定した顧客基盤があり、 「新規を探さないと収⼊にならない」 という不安が少ない環境です。 収⼊アップも、働きやすさも、 どちらも⼤切にできます。 ◥◣ 具体的なお仕事内容 ◢◤ 給湯器など、 住宅設備の点検・ご案内をお任せします。 担当エリアは市区単位で分かれており、 既存顧客への訪問が中⼼。 千葉市、印⻄市、⽩井市エリアの お客様対応が多めです。 ◆給湯器などの点検 ◆簡易メンテナンス対応 ◆設備交換のご案内 ◆⾒積作成 ◆訪問後の報告書作成 ◆ニーズ確認・取次ぎ対応 専⾨的な修理やメンテナンスは、 資格を持つ技術スタッフが担当。 営業側で⾏うのは、リモコン操作などの 簡易チェックが中⼼です。 そのため、業界未経験の⽅でも 始めやすい環境です。 また、給湯器の訪問時に、 コンロ・レンジ・塗装などの ご相談をいただくこともあります。 ⼯事や専⾨対応は、外注先や技術スタッフへ 引き継ぐ流れなので、 ⼀⼈で抱え込むことはありません。 ◥◣ ⼊社後の流れ ◢◤ ⼊社後は先輩スタッフの無料点検に 同⾏するところからスタートします。 いきなり既存顧客を引き継ぐことはなく、 現場の流れやお客様対応を 少しずつ覚えていけます。 また、 「新規を探さないと仕事がない」 という環境ではないため、 未経験の⽅でも安⼼して始められます。 困ったことがあれば、 すぐ相談できる体制も整っています。 ◥◣ 働きやすさについて ◢◤ 当社では、メリハリある働き⽅を ⼤切にしています。 休みの⽇に仕事の電話を しないようにするなど、 オン・オフを分ける⽅針です。 ◆残業⽉平均7時間 ◆原則定時退社 ◆⽉8〜10⽇休み ◆希望シフト制 ◆5⽇以上の連休OK ◆⼟⽇休み調整可能 20⽇締めで 翌⽉シフト希望を提出するため、 予定も組みやすい環境です。 上層部も連休を取得する⽂化があり、 ⻑期休暇も取りやすい職場です。 ◥◣ 職場環境 ◢◤ 営業メンバーは現在5名。 30代〜60代まで 幅広い世代が活躍しています。 責任感があり、 アイデアを出しながら 働くスタッフが多く、 ノウハウ共有も活発です。 外回りとデスクワークの割合は、 およそ8︓2。 適度に外出もあり、 ⼀⽇中オフィスにいる働き⽅ではありません。 また、年に数回TOTOショールームで イベントを開催することもあります。 来場されたお客様へ記念品をお渡しするなど 地域のお客様との 関係づくりも⼤切にしています。 ◥◣ こんな⽅に向いています ◢◤ ◆新規営業に疲れてしまった⽅ ◆既存顧客中⼼の営業がしたい⽅ ◆⼈と話すことが好きな⽅ ◆相⼿の話を聞くことが得意な⽅ ◆家族との時間を⼤切にしたい⽅ ◆メリハリをつけて働きたい⽅ ◆安定した環境で⻑く働きたい⽅

求めている人材 【 必須条件 】 ◆普通⾃動⾞免許必須 ✨学歴や業界知識不問 ✨営業未経験歓迎 【 こんな⽅にピッタリ 】 ◆⼈と話すことが好きな⽅ ◆相⼿の話を聞くことが得意な⽅ ◆押し売りではなく、 相談に乗る営業がしたい⽅ ◆新規営業中⼼の働き⽅を変えたい⽅ ◆家族との時間を⼤切にしたい⽅ ◆メリハリをつけて働きたい⽅ ◆安定した環境で⻑く働きたい⽅ ◆頑張りを収⼊に反映させたい⽅ 【 未経験でも始めやすい理由 】 当社では、営業・点検・施⼯で 役割分担をしています。 専⾨資格が必要なメンテナンス作業は、 技術スタッフが対応。 営業スタッフは、リモコン操作などの 簡易点検が中⼼です。 そのため、住宅設備の知識がない⽅でも、 少しずつ慣れていけます。 また、⼊社後は先輩同⾏からスタート。 既存顧客をいきなり任されることはなく、 現場で流れを覚えながら成⻑できます。 【 活躍しているスタッフについて 】 現在は30代〜60代まで 幅広い世代が活躍中 責任感を持って仕事に取り組むスタッフや、 発想⼒を活かしてお客様対応をしている スタッフが多く在籍しています。 営業経験よりも、 「相⼿の話を聞ける」 「信頼関係を築ける」 といった姿勢を⼤切にしています 【 採⽤担当より 】 ⾯接では、これまでの経験よりも、 ⼈柄や考え⽅を重視しています。 「営業経験がない」 「住宅設備の知識がない」 という⽅も、まずはお気軽にご応募ください ⾯接というより、お互いを知るための “⾯談”に近い雰囲気です。 リラックスして お話しできればと思っています 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給23万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⽉給23万円〜35万円＋手当 ※残業代別途全額⽀給 【インセンティブについて】 ◆1件3,000円〜4,000円 頑張りはそのままお給与で還元 【給与例】 給与例 【 年収例 】 ◆30代／未経験⼊社3年⽬ 年収500万円 ◆40代／営業経験あり5年⽬ 年収600万円 ◆50代／10年⽬ 年収750万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30〜17:30 ＊実働8時間、休憩60分 ＊原則定時退社 └残業⽉平均7時間

休日休暇 週休2⽇(⽉8⽇〜10⽇)/シフト制 ＜年間休日105日＞ ◆希望シフト制 ◆⼟⽇休み希望や、 5⽇以上の連休取得も可 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始(年末年始は当番制) ◆慶弔休暇 ◆有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費全額⽀給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆インセンティブ ◆住宅⼿当 (⽉2万5000円※実家暮らしは⽉1万円) ◆家族⼿当 (5,000円〜1万2,000円/⽉) ◆資格⽀援制度あり ◆時間外⼿当 ◆社⽤⾞貸与 ◆定期健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＊試⽤期間短縮の場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし