仕事内容 | 仕事内容: ▼具体的な業務内容 以下の業務に従事いただく予定です。 ・セキュリティ運用業務(EDR・WAF・ SWG等のセキュリティ対策製品の運用、インシデント 発生時の初動から解決までの支援業務) ・CSIRT業務(セキュリティインシデントハンドリング、 フォレンジック支援、セキュリティ施策の検討・立案、実施支援) ・セキュリティ対策製品の導入検討、検証、サービス化企画業務 ▼キャリアパス ・1年後 ・セキュリティに関する一般的な知識を有し、 社内情報セキュリティ運用のオペレーション業務の担当 ・セキュリティインシデント対応業務として、 マニュアルに沿ったインシデントハンドリング、データ保全作業の担当 ・5年後 ・セキュリティインシデントの解析、対策の立案業務を担当、 顧客のCSIRT組織立ち上げ支援業務のリーダー ・TIS社内セキュリティ対策サービスの企画担当、オーナー ・セキュリティコンサルタント支援 ▼担当業務の特徴、魅力、市場における強み セキュリティエンジニアエンジニアとしての経験を積み、 CISSP等の資格取得が可能。 大手企業向けの仕事も多数あり。 情報セキュリティの分野は常に新しい脅威と課題が発生しており、 変化に富んでいる。セキュリティソリューションは常に新しい発見があり、 それらを現場で体験することができる。 ▼部門からのメッセージ セキュリティエンジニアは今、最も企業が求める人材であり、 成長が見込まれる分野です。 TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対して、 常に新しいセキュリティ対策製品の導入やサービス 化に積極的に取り組みながら、事業を拡大しています。 ITエンジニアとしての経験を活かし、セキュリティエンジニア としての成長を目指す方を歓迎いたします! |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須要件】 ① スキル ・Linux知識:OSの仕組みの理解、コマンド操作ができること(目安はLPIC2、LinuC2取得レベル) ・ネットワーク知識:TCP/IP、ファイアウォール、VPNの仕組みの理解、機器の種別や製品知識(目安はCCNA取得レベル) ・インフラ知識:Windows、LinuxOS、DNSやWebサーバの基本的な知識(目安はAWS Certified Cloud PractitionerやMicrosoft Certified: Azure Fundamentalsレベル) ・セキュリティ知識:脆弱性や暗号化技術、認証などの基本的な知識(目安はCompTIA Security+や情報セキュリティマネジメントレベル) ② 経験 ・インフラシステム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず ・または、サーバ、ネットワークインフラ運用業務経験…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず ・セキュリティ運用業務…3年以上 ※脆弱性対応や、マルウェア対策、CSIRT業務経験などあれば尚良 ③ 人物タイプ ・顧客とのコミュニケーションを能動的に行える人物 ・常に新しい技術領域の動向を心かけており、ユーザー目線をもって行動できる人物 【歓迎要件】 ① その他 ・保有資格として、情報処理安全確保支援士、SSCP・CISSPなど |
勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1豊洲ベイサイドクロスタワー TIS株式会社 勤務地: ・東京都江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー ・大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 【交通手段】 アクセス: ・東京:東京メトロ有楽町線「豊洲駅」地下直結 ・大阪:京阪中之島線「大江橋駅」徒歩2分 各線「淀屋橋駅」徒歩5分 |
給与 | 年俸400万円~1000万円 給与: 想定年収 ~1000万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9:00~17:30(所定勤務時間:7時間30分、休憩60分) ※フレックスタイム制度あり |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・土、日(完全週休2日制)、祝日 ・年末年始(12/30〜1/3) ・年次休暇:初年度14日、5年目以降20日 (時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり) ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・マタニティ休暇 ・マタニティサポート休暇 ・妊活休暇 ・子の看護休暇 ・ボランティア休暇 など |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:あり(3ヵ月) ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・子育て手当 ・住宅手当(借り上げ寮・社宅) ・時間外手当 ・通勤手当 ・スマートワーク手当 ・各種保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険) ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・退職金制度 ・産前産後休業・育児休業制度 ・介護休業制度 ・短時間勤務制度 ・健康診断(人間ドック費用補助) ・契約保養所(全国各地) ・リロクラブ ・ヘルスキーパー(企業内理療師)サービス ・親睦会(同社の親睦団体、文化・体育活動) ・クラブ活動各種 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 書類選考⇒適性検査・一次面接⇒二次面接⇒オファー面接 ※面接回数など若干変更する場合があります。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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情報セキュリティコンサルタント_tis-294
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