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正社員
医療法人稲門会
京都府京都市左京区静市静原町
月給20万8000円~25万6500円
仕事内容 | 介護老人保健施設 しずはうす 求人概要 介護老人保健施設 しずはうす:施設ケアマネジャー/正職員 ☆朝はゆっくり9時スタート17時終業、実働7時間♪賞与5ヶ月実績あり☆残業ほぼなし◇【京都市左京区・国際会館駅/二軒茶屋駅から送迎あり・老健・ケアマネジャー・正職員】 職種 施設ケアマネジャー 所在地 〒601-1121 京都府京都市左京区静市静原町548番地 給与 月給20万8000円~25万6500円 ※月給に住宅手当(固定)1500円~1万5000円、処遇改善手当2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ☆朝はゆっくり9時スタート17時終業、実働7時間♪賞与5ヶ月実績あり☆残業ほぼなし◇【京都市左京区・国際会館駅/二軒茶屋駅から送迎あり・老健・ケアマネジャー・正職員】 未経験でもケアマネジャー業務に挑戦できます◇アクセス良好、車通勤OK!(駐車場完備)交通費全額支給!送迎車あり☆キャリアアップ・資格取得支援☆人材育成認証/ワークライフバランス認証あり☆勤務形態を臨機応変に臨機応変に変えられる働きやすい職場です!体験や見学からでも可能です◎お問い合わせお待ちしています◆ 職種 施設ケアマネジャー 仕事内容・PR <正職員/施設ケアマネジャーの求人> 年齢問わず様々な世代の方が活躍しています! ケアマネジャーの経験はなくてもOKです。もちろん経験者からのご応募もお待ちしています。 <仕事内容> 老健の入所者様のケアマネジメントを行っていただきます。 ※PCでのケアプラン作成などがあるのでPCスキルは必要です。 ※普通自動車運転免許(AT限定可)はあれば尚可です。 「人材育成認証」「ワークライフバランス認証」を受けている事業所でお仕事しませんか? ※長く勤務ができるように勤務形態を臨機応変に変更できる働きやすい職場です。 ※まずは体験や見学からでもOKです。ぜひお問い合わせください! 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
|---|---|
求めている人材 | 必要資格 介護支援専門員 |
職場環境 | 受動喫煙対策 敷地内禁煙 |
勤務地 | 〒601-1121京都府京都市左京区静市静原町548番地 介護老人保健施設 しずはうす 勤務先情報 施設名 介護老人保健施設 しずはうす 所在地 〒601-1121 京都府京都市左京区静市静原町548番地 【交通手段】 最寄駅 京都市営地下鉄「国際会館駅」から送迎車で約15分、叡山電鉄「二軒茶屋駅」から送迎車で約10分 ※送迎車は全ての勤務時間帯に合わせて運行中 |
給与 | 月給20万8000円~25万6500円 給与 月給20万8000円~25万6500円 ※月給に住宅手当(固定)1500円~1万5000円、処遇改善手当2万円を含む ※経験・能力により異なる |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 9:00~17:00 休憩60分 ※時間外勤務ほぼなし ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
休日・休暇 | 休日・休暇 月8~10日休み(1月・5月・12月は10日、2月は8日、それ以外は9日) 年間休日110日 私傷病休暇 特別休暇制度 有給休暇(試用期間後、10日付与) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回(5ヶ月※前年度実績) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 日祝手当(1回500円) 家族手当(配偶者1万5000円、第1子1万円、第2子以降7500円) 期末手当(業績による) 皆勤手当(1万円) 通勤手当(全額支給※規定による) マイカー通勤可(無料駐車場あり) バイク・自転車通勤可 キャリアアップ・資格取得支援制度 定年制60歳(継続雇用は65歳まで) 試用期間3ヶ月(同条件) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月(同条件) |
その他 | 当社HP https://www.toumonkai.net/index.html |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
社名 | 医療法人稲門会 |
|---|---|
事業内容 | 病院・診療所 |
本社所在地 | 〒606-0017 京都府京都市左京区岩倉上蔵町101 |
代表者 | 岡山達志 |
企業代表番号 | 0757112400 |
企業ホームページ | https://www.toumonkai.net/index.html |
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施設ケアマネジャー
医療法人稲門会
京都府京都市左京区静市静原町
月給20万8000円~25万6500円
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