複合施設の設備スタッフ

仕事内容 岐阜スカイウィング37の設備管理をお任せします 具体的には… ・施設内の巡回点検および検針 ・管球交換、小修繕 ・不具合発生時の対応 ・各種業者の立ち合い ・報告書の作成など 『設備管理』とは、何もトラブルが起きない 「当たり前の日常」を守る仕事です。 そのため、仕様に基づいた点検等の ルーティン作業から不具合発生時の対応等、 幅広い業務を担当いただきます。 当社の多くのスタッフが未経験からスタート。 お仕事に慣れるまでは、 先輩社員が丁寧にサポートしますので、 異業種からの転職をはじめ、 キャリアチェンジ・キャリアアップを 実現したい人も歓迎します

応募資格 ＜必須＞ ・PCスキル（ワード・エクセルの基本操作） ＜あれば尚可＞ ・設備管理の経験 ・設備関係の資格 └電気工事士、ボイラー技士など もちろん未経験の方も大歓迎 施設管理・ビル管理の仕事に挑戦したい方も ぜひご応募ください 下記のような経験をお持ちの方を歓迎しています。 【設備管理】 ビル設備管理経験、ビルメンテナンス経験、消防設備士、 設備保全、ビル管理、配管工、電気工事士、電気主任技術者、 建築物環境衛生管理技術者、ボイラー、ビルメン、 マンション管理士、不動産管理等の経験の方。 20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。 シニアから中高年の方も活躍中です。

月給23万円～26万円 給与 月給230,000円〜260,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり230,000円〜260,000円 【給与補足】 日給月給：230,000円～260,000円 ※給与幅は経験・所持資格を考慮して決定します ※時間外手当別途全額支給

シフト制 勤務時間 09:00〜18:00（実働：8.0時間、休憩：60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり174時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ※月平均10時間程度の残業あり（別途支給）

休日・休暇 週休二日制（シフトによる） ・有給休暇（入社6ヵ月後10日付与） ・特別休暇（慶弔休暇など） ・年末年始休暇（12/31～1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給（月50,000円を上限） ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・社員持株会（拠出金の15％補助あり） ・退職金制度（勤続5年以上 ※正社員のみ適用） ・資格取得の為の通信教育制度 ・各種社内研修及び評価制度あり （入社時研修、階層別研修、コンプライアンス研修など） 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 週4日以上OK