新規事業の事業責任者

仕事内容: ⭐️ テクノロジーの力でウェルビーイングを！ ⭐️ ┌── ーーーーーーーーーーーーーーー ──┐ 役員直下のポジションで事業成長を牽引！ 経営陣に近い視座で組織を構築します✨ └── ーーーーーーーーーーーーーーー ──┘ 港区虎ノ門の「株式会社リーディングマーク」で、 事業責任者候補としての業務をお任せします。 「事業統括として経営に深く関わりたい」 「組織の成長とビジネスを牽引したい！」 ――そんな熱意をお持ちの方に◎ ■ お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ミキワメ就活」「NEXVEL」事業の 統括責任者として幅広い業務をお願いします。 ⭐ 事業・マーケティング戦略の立案と実行 （目標設計からリソース配分までを牽引） ⭐ 組織マネジメントと人材育成 （次世代リーダーを採用し勝てる組織を構築） ⭐ 経営直結のプロジェクト推進 （役員会への報告やアライアンス戦略も担当）

求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 事業責任者や営業マネジメント経験が必須！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ミッションに共感し、ベンチャー特有の スピード感に対応できる方を歓迎します！ 【必須条件】 ※下記いずれかのご経験がある方 ⭐ 人材業界での事業責任者経験（1年以上） ⭐ 営業組織マネジメント経験（3年以上/10名以上）かつ営業戦略の立案・実行経験 【こんな方はさらに歓迎！】 ⭐ 経営層と共に事業をスケールさせたい方 ⭐ 当事者意識を持って柔軟に行動できる方 ⭐ チームの仕組みで勝てる組織を作れる方

月給66万6666円～108万3333円 給与: 年収 800万円 〜 1300万円 月額：666,666円～1,083,333円 （基本給：493,255円～801,541円、見込み残業：173,411円～281,792円） ※年収についてはご経験や能力に応じて異なります。 ※見込み残業は45時間分です。 ・昇給について 年間で平均12.5%の昇給率（2024年度）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00-18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能とする

休暇・休日: ・完全週休二日制（土、日）、祝日　 ※年間休日実績：128日（2025年） ・年末年始休暇、夏期休暇 ・年次有給休暇（初年度10日：試用期間満了後翌日に付与）、慶弔休暇 ・産休・育休 ・子の看護休暇 ・ウェルビーイング休暇　 ※年間2日、法定の有給休暇とは別に付与され、記念日等に休暇取得していただくことができます。入社日に付与します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・ストックオプション制度（全社員に対して付与） ・シャトク（福利厚生社宅制度） ・月例会におけるAward制度 ・ピアボーナス制度 ・部活動制度（1回開催につき、1人あたり2000円の補助あり） ・オフィスランチ支援制度（補助あり） ・ウォーターサーバー・オフィスグリコ常設 ・交通費支給：上限3万円／月 ・私服通勤

試用期間なし

その他: ▶1.書類選考＋ミキワメAI 適性検査 ▶2.一次面接 ▶3.最終面接 ▶4.内定 ※各面接では、双方向の対話を大切にしています。あなたの想いや疑問も、ぜひお聞かせください。私たちは、あなたのことを知りたい。そして、あなたにも、私たちのことを深く知ってほしいと思っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社ワイグッドケア TEL：048-649-8686 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 埼玉・東京CP 雇用形態: 正社員 給与: 666,666円 - 1,083,333円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 週2・3日からOK