ホールディングス採用担当

仕事内容: ■業務内容 事業拡大に伴い、採用体制を強化するため、採用業務を担当いただける方を募集します。 戦略立案から実務まで、採用活動の中心的な役割を担っていただきます。 ■ 主な業務内容 ◆ 採用戦略・企画 採用戦略の立案・実行 求人媒体の原稿作成・更新 採用手法の企画・改善提案 ◆ 母集団形成 複数の求人媒体を活用したスカウト業務 人材紹介エージェントとの連携・対応 応募者からの問い合わせ対応（受付・連絡） ◆ 選考プロセスの運営 応募書類の管理・選考 面接日程の調整（1次・2次・オファー面談） 選考結果の連絡業務 面接官との調整・連携 ◆ 内定・入社フォロー 内定関連書類の作成・発行 入社日の調整（配属部署との連携） 内定者フォロー業務 ◆ データ管理・事務業務 採用管理システムへの応募者情報登録 採用進捗管理表の更新・データ入力 採用関連資料の作成・整理

求める人材: ・採用担当として採用業務の実務に携わった経験2年以上 ・基本的なPCスキル、ITツールの利用経験 ・採用戦略の立案・実行経験をお持ちの方

富山県高岡市赤祖父704 株式会社G&Gホールディングス 勤務地: ■株式会社G&Gホールディングス　サテライトオフィス 〒933-0806　富山県高岡市赤祖父704　スカイビューJ 最寄り駅：高岡駅から車で5分 【転勤の有無】 無し 【受動喫煙対策】 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） 【交通手段】 アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

年俸350万円～460万円 給与: 想定年収：350万円〜460万円（スキル・経験により決定） 月給250,000円～330,000円 ※固定残業代（44,000円～／20時間）を含みます。超過分支給。 ※3ヶ月の試用期間（給与・待遇に変更はありません） ・賞与 年2回 ・昇給 最大年2回（6月/12 月、規定あり）

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00 ～ 18:00（ 休憩 60 分）

休暇・休日: ・完全週休二日制（土日休み）、祝日、長期休暇あり ・年間休日125日 ・休暇制度（GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇） ・有給休暇 ・特別休暇（患病、育児、介護など）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働者傷病保険） ・交通費（上限50,000円/月） ・住宅手当（条件あり） ・社用携帯貸与 ・退職金制度（勤続3年以上） ・健康診断（年1回） ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・結婚、出産金

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：給与・待遇に変更はございません。

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社G&Gホールディングス様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間