サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ

仕事内容: デイケア兼サービス付き高齢者向け住宅（富士桜）にて、ご利用者様がその人らしく過ごせるよう生活をサポートすることがミッションです。 具体的な業務はデイケア（定員60名）での食事・入浴・排泄などの身体介護、レクリエーションや趣味活動のサポート、車送迎のほか、サ高住での介護業務や企画全般を担当します（デイケアとサ高住を兼務）。 24時間対応の託児施設が完備されており、夜勤（当直）が難しい場合はデイケア中心の勤務も相談可能なため、未経験やブランクのある方、子育て世代でも無理なく安心してキャリアを築ける環境です。 ⭐未経験・ブランクOK！日勤のみの相談もでき、ご自身のライフスタイルに合わせて働けます♪ ⭐365日24時間対応の託児施設完備（0歳から）！子育て中のスタッフも安心して活躍できる環境です⭐ ⭐残業少なめで4週8休！リフレッシュ休暇などの特別休暇も充実し、プライベートとの両立もバッチリ◎ ⭐車通勤OK＆駅徒歩圏内！デイケアとサ高住を兼務し、幅広い経験とスキルを磨ける職場です！

求める人材: 「今の給与に満足していない」 「夜勤に入っているのに収入が上がらない」 「資格を取ったのに待遇が変わらない」 「もっと働きやすい施設に移りたい」 「夜勤ありでしっかり稼ぎたい」 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ・介護職としての実務経験がある方 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・夜勤勤務が可能な方 ・介護福祉士の資格を活かしたい方 ・今より月収アップを目指したい方 ・勤務時間、夜勤回数、休日などを見直したい方 転職時期が決まっていない方や、まずは求人情報だけ知りたい方も歓迎です。

月給28万2778円以上 給与: 月給282,778円～、年収350万円～ ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・時間外手当：別途支給 ・通勤手当：上限24,500円/月

シフト制 勤務時間・曜日: 日勤／8:15～17:30（休憩60分） 遅番／12:10～21:15（休憩60分） 夜勤／16:30～10:15（休憩120分）

休暇・休日: ・4週8休制 ・リフレッシュ休暇（4日） ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・マイカー通勤可能 ・託児施設あり（0歳より / 365日24時間対応） ・賞与：年2回 ・昇給：年1回

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILが医療法人晴心会 サービス付高齢者向け住宅富士桜の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 282,778円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給