放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者

仕事内容 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼こんなお悩みありませんか？／ ■ 毎日残業が当たり前になっている ■ 持ち帰り仕事が多い ■ 書類業務に追われている ■ 常に現場に追われて児発管業務に集中できない こんな方にぜひ見てほしい求人です ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼当施設では・・・／ ■ 心にも時間にもゆとりを持って働ける ・残業・持ち帰り業務なし！ ・年間休日110日！ オンオフを切り替えて働ける環境です！ また、 ・髪色自由♪ ・「植田駅」からアクセス良好◎ ・2025年6月オープンの新しい施設♪ 自分らしさも大切にしながら、 無理なく長く続けられる職場です。 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼しごと内容／ ・管理業務 └シフトの作成など ・子どもたちのモニタリング ・現場のフォロー ・緊急時の送迎業務 ・保護者さまとのやり取り など ※緊急時以外の送迎業務はありません ＼チームで支え合う運営体制／ 児発管だけに負担が集中しないよう、 役割を分担しながら療育に取り組んでいます！ 療育の内容は他スタッフも 積極的にアイデアを出して決定しています◎ ★お子さま定員：10名 └未就学児7割・小学生3割 ★スタッフ数：4～5名で対応 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼ポムルについて／ ★2025年の6月に新規オープンした施設です★ 将来、社会の中で 自分らしく生活できる力を育めるよう、 職員同士で連携しながら、 1人ひとりに寄り添った支援を行っています。 ▼SNSもぜひご覧ください @ poml0601 ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋

応募資格 ★年齢不問 ★ブランクある方も応募OK ＼以下必須要件／ ・専修・専門・短大・大卒以上 ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者かつ、 相談支援または直接支援業務3年以上ある方 上記に当てはまる方も応募資格があります♪ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・保育園、幼稚園での保育業務経験 ・認定こども園での保育業務経験 ・児童発達支援事業所での支援経験 ・学童保育での支援業務経験 ・放課後等デイサービスでの療育支援経験 ・児童養護施設での生活支援経験 ・教育現場での支援経験 ・児童相談所、児童家庭支援センターでの支援経験

月給35万円以上 給与 月給 350,000円〜 【給与内訳】 ■基本給：300,000円～ ■給与に含まれる一律手当 ・役職手当：20,000円 ・資格手当：30,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：実費支給（上限10,000円/月） ・昇給あり（実績による） ・賞与あり（実績による） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ・平日：10:00～19:00（休憩60分） ・土・祝日・長期休み：09:00～18:00（休憩60分） ★残業・持ち帰り業務なし └業務内に事務作業の時間を設けています └プライバシー保護の観点から、 持ち帰り業務は禁止しています 【休日・休暇】 ・日曜 ・お盆休暇：4日間（8/13～8/16） ・年末年始休暇：6日間（12/29～1/3） ・年間休日110日 ・年次有給休暇（法定通り） ・産前産後休業取得実績あり ・育児休業取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 服装自由 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 長期休暇あり 社会保険完備 資格取得支援あり 即日勤務OK 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（同条件）

職種 児童発達支援管理責任者 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・資格取得支援制度あり ・研修制度あり └eラーニング制度あり ・健康診断あり（正社員のみ） ・スタッフルームあり ・服装自由 ・髪色・髪型自由 └派手すぎる色は不可 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 資格取得支援あり
• 即日勤務OK
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 髪型・髪色自由