福祉施設での看護師(たんぽぽの家)

仕事内容: ＜ 2026年10月リニューアルオープン予定！ ＞ ＜　 障がい者支援施設の新スタッフ募集 　＞ ・賞与4.8ヵ月（前年度実績） ・住宅手当有(半額負担　※上限3万円迄） ・扶養手当や配属者手当別途支給 ・日勤のみ ・経験者歓迎！ ・オンコールなし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「治療」ではなく「生活」に寄り添う看護を。 利用者の皆様が安心して日中活動や施設生活を送るための健康管理を担当していただきます。 病院のような慌ただしい医療処置や急変対応は少なく、残業もほぼありません。 一人ひとりの利用者様と長く深やかに関わりながら、ゆとりを持ったペースで働ける環境です。 【主な仕事内容】 ・健康管理：毎朝のバイタルチェック、服薬指示・管理 ・日常ケア：状態観察、手当や軟膏塗布などの処置 ・連携・同行：定期通院の同行、嘱託医との連絡調整 【働き方のポイント】 ■病院との違い 治療ではなく「日常の健康管理」が中心。 残業も少なく、無理のないペースで勤務できます。 ■日勤のみで安心 夜勤はありませんので、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。 ■困ったときも安心のサポート体制 現在、3名の看護スタッフが活躍中！ 施設での勤務が初めての方やブランクがある方にも、 当施設の業務の流れをスムーズにお伝えします。 サポートし合える環境なので、一人で抱え込む心配はありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【相模福祉村について】 相模福祉村は、地域に根ざして40年。 高齢者福祉・障害福祉・保育など、幅広いサービスを提供している社会福祉法人です。 新規事業の展開や施設建替えに向けて、職員の増員を進めています。 利用者一人ひとりに寄り添う支援を大切にし、 多職種が協力しながら安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 福祉の仕事が初めての方でも、さまざまな経験を積みながら成長できる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求める人材: ・正看護師または准看護師免許必須 ・要普通自動車免許 ・64歳以下(定年の為/例外事由1号） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給25万円以上 給与: 月給25万円～ ※経験等を考慮いたします。

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：30 ※残業月平均10h程度

休暇・休日: 年間休日114​日 月9～11日休み ・有給休暇 ・産前産後・育児・看護休暇制度有 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給年1回 ・賞与年2回（4.8か月分）前年度実績 ・住宅手当（半額支給/上限3万円支給） ・配偶者手当16,000円 ・扶養手当3,000円～5,000円 ・処遇改善手当支給有 ・退職金制度有（入職後1年～） ・社会保険完備 ・交通費支給（規定） ・有給休暇（入職半年後～10日支給、最大20日） ・制服貸与 ・あじさいメイツ加入（街のお得な情報等）※入職1年後加入 ・利用可能託児施設あり ・その他資格手当有 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【お問合せはコチラ】 社会福祉法人相模福祉村 TEL：042-707-2337/採用担当 HP：http://fukushimura.or.jp/ 【事業内容】障がい者支援施設・福祉事業 ※お気軽にお電話、またはWEBからお問い合わせください。 ※ご希望の勤務地・面接日・勤務開始日などお気軽にご相談ください。 ※面接時は履歴書(写真貼付)・資格証(コピー可)をご持参ください。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給