工事現場への人員配置の提案営業

仕事内容 【建設業界での営業経験を活かせる法人営業】 地元の建設会社から大手ゼネコンまで、 工事現場の進捗やニーズに合わせて 現場監督や作業員などの工事の労働力となる人員配置の提案・プロデュースを行うお仕事です。 具体的には… ・業界新聞や公共工事落札情報などを確認 ・顧客訪問（1日5～10件程の訪問） ・提案 ・営業訪問～契約手続完了までを担当 ※契約後は担当部署へ引継ぎます 造園・建築・解体・土木など、建設業の 全業種の現場を担当するため これまでに培った業界知識や現場への 理解を存分に活かしながらさらに深い 「建設業のプロフェッショナル」へと成長できる環境です。 入社時には全業界の知識はなくても大丈夫です。 知識は徐々に身に着けていってください！ ■ 営業活動に専念できる「完全分業制」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では「営業は営業の仕事にしっかり集中する」という明確な分業制を敷いています。 請求業務や手配業務に追われることなく、お客様への提案活動や関係構築に専念できます。 ■ 個人を孤立させないチーム体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業目標の達成に向けて、日々の日報や月１回の営業会議にて意思疎通を図ります。 わからない事や、疑問点などがあれば、先輩や上司からの アドバイスや取り組み方、時には知識・認識不足の指摘などを行い、個人を孤立させないでチーム全体の底上げを図っています。 【入社後の流れ】 経験やスキルなどに応じて、入社後の仕事内容は若干異なります。 慣れないうちは先輩に同行して、徐々に業務を学んでいけます。 先輩たちがしっかりとサポートしますのでご安心ください！ ★前回の募集から退職者ゼロ！抜群の定着率と居心地の良さ！ 現在の営業スタッフは8名。20代入社の中途社員から、40代・50代のベテランまで幅広く在籍しています。 とにかく先輩たちが後輩や新人を気遣う温かい風土があり、社内の雰囲気はとても穏やか。 「人間関係のストレスが全くない」と話すスタッフもいるほど居心地が良い職場です。 普段は各拠点でバラバラに動いていますが、集まった時は抜群のチームワークを発揮します！ ＜身体の負担が減り、自分の時間が増える環境＞ スケジュールは個人の裁量で調整可能です。自身の業務が終了すれば、帰路につきます。 「転職してから自分の時間が増えた」「家族と過ごす時間や趣味の時間が確保できる」「体力的にも無理なく続けられる」と、同業界から転職してきたメンバーからも大好評です。今回は業績好調に伴う「増員募集」となります！ 【１日の流れ※一例】 08：20 出社 08：30 業務開始。前日の営業日報作成・提出。 09：00 営業訪問先の確認・準備。 10：00 出発。午前中に２社営業訪問。 12：00 昼食 13：00 午後より３社営業訪問。 16：00 最寄りの出先事務所にて、事務作業 【スタッフインタビュー（中途入社の女性スタッフ）】 当社は年次に関わらず、自分の意見や「やりたいこと」を自発的に発信できる環境です。 スケジュールの裁量も広く、朝が早い現場の前日や、夜勤現場へ行った当日は早上がりをするなど、自分で業務をコントロールできるため、ストレスなく働けています。 正直なところ、建設業界のほぼすべての業種（造園・建築・解体・土木など）を請け負うため、幅広い知識を身につけるまでは大変でした。 現場ごとに必要なスキルや業務内容を覚える努力は必要ですが、その分、自分で考えた提案が通って契約に繋がった時や、お客様から「大事な協力会社」として認めてもらえた時の喜びは格別です。 何より、周りの先輩たちがとにかく温かく、懐が深いです。以前、16歳の女の子が作業員として応募してきた際も、スタッフ総出で彼女が勤務できる現場を必死に探してあげたことがありました。人を条件や上辺だけで判断しない、本当に温かい職場です。「建設業界」のイメージが変わるような居心地の良さを、ぜひ一度感じていただきたいです！

資格 【必須条件】 建築・建設業界での営業経験がある方 要普通免許（AT限定可） 【以下の方も歓迎】 ・年齢不問 ・学歴不問 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)

月給35万円以上 給与 月給 35万円以上 （一律手当を含む） ※経験・年齢などにより決定 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回）

事業場外みなし労働時間制 勤務時間 みなし労働時間：7時間30分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日～22日 8：30～17：00（実働7.5ｈ・休憩1ｈ）

休日 週休2日制（土日祝休み） ・長期休暇あり（ＧＷ・夏季・年末年始） ・他、当社カレンダーによる ・有給休暇 ・休日出勤が発生した場合は必ず代休あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社用携帯貸与 ・社用車貸与（１人１台貸与） ・制服貸与 ・社用車での車通勤（ガソリン代会社支給） ・資格取得支援制度（「施工管理技士」などの資格取得支援も有！） ・退職金制度有 ・誕生日祝い有 ・入社月祝い有 ・親睦会･ゴルフ･社内イベント有 ・社員旅行（年１回）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 職場見学可 【ブランド名】 株式会社林間 【事業内容】 建設請負事業

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上