特別養護老人ホームの介護福祉士

【仕事内容】 ＼ブランクのある方もOK！／ 介護福祉士の資格を活かして、正社員として働きませんか？ 「介護の仕事からしばらく離れていた」 「資格を活かして、もう一度介護の仕事をしたい」 そんな方も安心してスタートできる環境です。 入社後は研修や先輩スタッフによるフォロー体制を整えており、久しぶりの介護業務でも少しずつ仕事の感覚を取り戻していただけます。 特別養護老人ホームで、利用者様の生活を支える介護福祉士として長く働きませんか？ 【具体的な仕事内容】 担当する1フロアにて、以下のような業務をお任せします。 ・生活支援／食事、入浴、排泄、着替えなどの介助 ・家事支援／調理、買い物、洗濯、掃除などの支援 ・外出時の移動支援／散歩、買い物などのサポート ・イベント企画／レクリエーションの企画、運営など ・その他関連業務 ※入社時は先輩と一緒に対応していただきます。マニュアルもあります。 ＜仕事のポイント＞ 利用者様の幸せな生活をサポートするには、まず職員が安定して生活できる必要があると考えており、 ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでいます。 ＜職場環境＞ 全体で60名程の介護職員が在籍しています。年齢層は20代、30代、40代が活躍中で、男女比は半々です。 1日あたり一緒に支援する職員数は7～8名です。 施設未経験・子育てがひと段落して職場復帰された先輩も多数活躍しています。 ＜入社後の流れ＞ まずは利用者様のお話し相手からスタートし、少しずつ食事介助・入浴介助などもお任せしていきます。 夜勤は入社1～3ヶ月を目途にお任せします。 ■入社祝い金制度あり 本求人または当社ホームページから直接ご応募いただき、ご入職された方を対象に入社祝い金を支給します。 ・正社員：5万円 ・パート・アルバイト：2万円 ※支給には当社規定があります。 ※人材紹介会社・転職エージェント等を介したご入職は対象外です。 いきなりのご応募は不安という方も是非施設見学だけでも歓迎です。 ご質問などもお気軽にお問い合わせください。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-YGC】

【応募資格】 【必須】 ・介護福祉士 ■ブランクOK ■学歴不問 ※寄り添う気持ち（相手の話を聴こうとする姿勢）を大切にできる方 ※積極的にコミュニケーションを図れる方 ※笑顔で丁寧な対応に努められる方 ※前向きに仕事に取り組める方 利用者様に寄り添う心と前向きな姿勢をもって業務に取り組める方をお待ちしております。 【メリット】 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #学歴不問 #転勤なし #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #ブランクOK #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #車通勤OK

月給25万4300円 【給与】 月給 254,300円 ※前職のご経験や給与も考慮致します。 【上記に含まれる手当】 ●各種手当 ・ベースアップ加算（月6,000～20,000円） ・通勤手当（月上限50,000円） ・夜勤手当（1回6,000円／月7回程度） ・住居手当（月20,000～25,000円） ・扶養手当（配偶者：月16,000円、子ども：1人あたり月6,000円） ・早出手当（1回200円） ・資格手当 （2資格まで支給、資格例／介護福祉士・社会福祉士：月11,000円、看護師：月15,000円、その他規定による） ●昇給/年1回（4月） ●賞与/年2回（6月/12月）＊過去実績：4.7ヶ月分/変動あり

シフト制 【勤務時間】 ■シフト制 ・早番 8：00～16：45 ・日勤 9：15～18：00 ・遅番 11：00～19：45 ・夜勤 16：30～翌10：00 ◎休憩60分（1日あたりの実働：7時間45分） ※夜勤は休憩120分 ・1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均38時間45分） ◎残業なし

【休日休暇】 ■シフト制（月9～10日休み ※2月は8日休み） ◎年間休日120日以上も可能 ※年間休日114日＋有給休暇の取得を含みます。 ■その他 ・有給休暇（入社日に10日付与、2時間単位・4時間の半日単位で取得可） ・慶弔休暇 ・産前産後、育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇（有給扱い） ・看護休暇（有給扱い）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険) 【福利厚生】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月 ＊過去実績：4.7ヶ月分/変動あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ベースアップ加算（月6,000～20,000円） ■資格取得支援制度（費用助成など、規定による） ■資格取得祝い金 ■財形預金 ■退職共済制度 ■永年勤続表彰 ■施設内メンタルヘルス相談室あり ■車通勤可

試用期間あり 試用期間：3ヵ月 試用期間の条件：本採用と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 特別養護老人ホームにて介護福祉士（正社員）を募集いたします！ これまでの介護経験や介護福祉士の資格を活かして、利用者様の生活を支える仕事に取り組みませんか？ 特別養護老人ホームでの勤務経験がある方はもちろん、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能施設、有料老人ホーム、ショートステイなどの介護施設で勤務されていた方も、これまでの経験を活かしていただけます。 訪問介護事業所でホームヘルパーや生活支援員として働いていた方、デイサービス（通所介護）やデイケア（通所リハ）などで介護スタッフとして勤務されていた方も、これまで培ってきた介護経験を活かせる環境です。 介護福祉士として、さらに専門性を高めたい方や、介護の仕事を長く続けたい方にも適した職場です。 資格取得支援制度もあり、介護福祉士としてのスキルアップはもちろん、将来的にケアマネジャー（介護支援専門員）を目指す方のキャリア形成もサポートします。 20代、30代の若手から40代、50代まで、幅広い年代の介護スタッフが勤務しています。 ハローワークなどで「介護福祉士」「正社員」「年間休日120日以上」「資格取得支援制度あり」といった条件の介護職求人をお探しの方にも適した求人です。 これまでの介護経験と資格を活かして、特別養護老人ホームで利用者様一人ひとりに寄り添った介護を行いませんか？

• 転勤なし
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 60代も応募可
• 有資格者歓迎