仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:CRM/MA、マーケティング戦略企画 本求人はスキルブリッジ株式会社(有料職業紹介事業者)を通じたご紹介求人です。(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302333) jinjer株式会社の正社員求人です。 雇用形態:正社員(契約期間:期間の定めなし) 【仕事内容】 統合型人事システム「ジンジャー」を提供するjinjer株式会社で、Nurturing Marketing Manager として、見込み顧客リードに対するNurturing施策を担う専任チームのリードを担当します。導入済みのHubSpotを活用し、コールドリードからホットリードへの転換を目的としたNurturing業務の実行と、KGI達成に向けたPDCAの推進をお任せします。インサイドセールス・経営企画・プロダクトチームなど組織横断での連携があります。 1. ユーザージャーニー設計・リードスコアリング ・検討段階に応じたユーザージャーニーの設計 ・リードスコアリングの設計・運用によるホットリードの見極め 2. コンテンツプランニングおよび制作 ・ナーチャリング施策に用いるコンテンツの企画・制作 3. 効果計測・レポート作成とPDCA推進 ・各施策の効果計測とKGI達成に向けたレポート作成・施策改善 【就業場所】 東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 ※出社とリモートのハイブリッド勤務です(例:週3日出社、週2日リモート)。入社後3ヶ月間は出社となります。 【給与】 月給600,000円~(基本給581,000円~+職務手当19,000円~)。固定残業代制:管理監督者のため、深夜残業代20時間分を職務手当(固定残業代)として含み、超過分は別途支給します。想定年収8,000,000円~12,000,000円(ベース給+業績連動給)。報酬はスキル・経験に基づき当社基準にて個別決定します。 【試用期間】 3ヶ月(試用期間中の条件変更はありません) 業務内容・就業場所の変更の範囲は面談時にお伝えします。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須】 ・獲得リードの商談から受注までの歩留まり最適化と、マーケティング投資からのROI最大化を実現した経験 ・MAツールを用いたLead Nurturing業務の3年以上の経験(ユーザージャーニー設計/リードスコアリング/コンテンツプランニングおよび制作/効果計測/レポート作成) ・プロジェクトをリードとして自らドライブした経験 ・チームマネジメントの経験 ・インサイドセールスやプロダクトなど社内横断での連携経験 ・HubSpotを用いたLead Nurturing業務のスキル ・ロジカルシンキング・問題解決能力 ・効果計測などのデータ分析スキル ・GA4およびCRMツール(Salesforce/HubSpot/Marketo)の実務利用経験 【歓迎】 ・外部広告代理店を起用してプロジェクトをリードした経験 ・生成AIを活用した広告用クリエイティブ制作の経験 ・AI活用によるレポート作成や業務自動化の経験 ・コンテンツライティングスキル(オウンドメディア、ebook、emailなど) ・クリエイティブジャッジメントスキル ・Google Workspaceの利用経験 ・A/Bテスト設計などに必要な基本的な統計知識 ・基本的なBigQueryの知識 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 出社とリモートのハイブリッド勤務(例:週3日出社、週2日リモート)。入社後3ヶ月間は出社となります。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 屋内原則禁煙(受動喫煙対策/ビル内に喫煙室あり) 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 160-0023東京都新宿区西新宿6-11-3WeWorkDタワー西新宿 jinjer株式会社 勤務地 〒1600023東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 【交通手段】 交通・アクセス 最寄駅・アクセスは面談時にお伝えします |
給与 | 月給58万1000円以上 給与詳細 基本給:月給 58万1000円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給600,000円~(基本給581,000円~+職務手当19,000円~)。固定残業代制:管理監督者のため、深夜残業代20時間分を職務手当(固定残業代)として含み、超過分は別途支給します。想定年収8,000,000円~12,000,000円(ベース給+業績連動給)。報酬はスキル・経験に基づき当社基準にて個別決定します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更はありません) |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00)。標準労働時間1日8時間(休憩時間60分)。平均勤務日数は休日制度(完全週休2日制・祝日)からの目安です。管理監督者のため、深夜残業代20時間分を職務手当として支給し、超過分は別途支給します。 |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) リフレッシュ休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 Hugタッチ休暇(特別休暇) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険:各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■昇給:年2回(5月、11月)※規定に基づく ■通勤手当(月額上限50,000円) ■育児サポート手当あり ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■ジンジャー福利厚生(飲食店、映画館、その他サービスなどを優待割引で利用できます) ■定例会(月1回)、社員総会(年1回) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更はありません) |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:スキルブリッジ株式会社 所在地:神奈川県横浜市金沢区西柴1丁目7番13号 【紹介先企業】 会社名:jinjer株式会社 所在地:東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 選考フロー:書類選考 → 面接(3回) → 内定 → オファー面談 選考期間はおおむね2〜6週間を想定しています。選考プロセスの中で一度オフィスにお越しいただき、面接を行います。選考の途中で性格適性検査(ミキワメ)を受検いただきますが、これによる合否判定は行いません。選考フローは状況に応じて変更となる場合があります。 ご応募後は、スキルブリッジ株式会社の担当者よりご連絡し、紹介先企業であるjinjer株式会社の選考へ進みます。 |
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社名 | スキルブリッジ株式会社 |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1丁目7番13号 |
代表者 | 佐藤 元輝 |
お問い合わせ先 | 05018071056 |
企業ホームページ | https://skillbridge.co.jp/ |
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ナーチャリングマーケティングマネージャー
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