システムエンジニア_nttd-1068

仕事内容: ▼募集背景 生成AIの技術的発展と労働力不足といった社会課題を背景に、 いずれの企業においても 生成AIを活用した業務変革ニーズが急速に高まっています。 同社の生成AIビジネスは、2027年までに1000 億円の売上を目指す投資領域であり、 複数のAIエージェントが自律的に支援する「SmartAgent ™」を軸に、 各業界／業務に向けたオファリング／ソリューションを企画開発し、 社会課題の解決を目指しています。 同部門は世の中の「働く」をテクノロジーで変えることをミッション としており、 生成AIをはじめとした先進技術を掛け合わせ、 新しい働き方を創り出すソリューションを企画／提供しています。 生成AIをはじめとした先進技術を掛け合わせて新しい働き方を創り出す ソリューションの 企画／開発／運用／リリース後のサービス拡充などを担当していただきます。 具体的には以下のような業務を実施します。 ・新サービス／新機能の企画 ・事業部門／DX部門／経営層等への課題ヒアリング、プリセールス ・PoCやシステム開発案件のリード ・リリース予定のサービスの運用フローの確立、リリースしたサービスの運用 ※技術の変化、お客様ニーズなどに合わせて職務内容は随時アップデート していきます。 ▼アピールポイント（職務の魅力） ・生成AI活用等、最先端の技術を用いた新規ビジネス の立ち上げに携わることができる。 ・公共、金融、法人分野と幅広い顧客層との接点を持ち、 業界に偏らない様々な経験を蓄積することができる。 ・担当として、HW、SW、クラウドベンダーとのアライアンスも多く、 最新技術に触れる機会も多いため、 技術力・知見を高めることができる。 ・若いメンバーでも1人称で主体的に案件やプロジェクト を積極的に任せており、成長の機会が多い。 ・先進的技術を含め自社のオファリング として具備をしながらお客様に最適な提案＆デリバリをしていくため、 顧客課題の解決に留まらず市場自体を創造していくことなど、 やりがいを持てる業務が沢山ある。 ▼組織の魅力 ・社員同士で助け合う組織風土 Slack、Teams等のコミュニケーションツールを活用し、 案件に関する相談、 レッジ・知見の共有などが盛んに行われています。 組織全体が自由闊達な雰囲気で、社員同士で助け合う組織風土もあるため、 験者採用で入社された方も安心してキャッチアップすることが可能です。 ・ワークライフバランスを重視した働き方 会社全体としてワークライフバランスを推進しており、有給休暇、 産前産後休暇、 育児休暇等の取得がしやすく、またリモートワーク制度も定着しています。 仕事と、プライベートやライフイベントを両立させることができます。

求める人材: 【必要条件】 ・ITエンジニア経験（領域は問わない） ・働き方改革への興味関心 ・生成AI／GPT／LLM等への知見（自己研鑽、大学での研究などでの関わりも可） 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・商品企画開発の経験 ・パブリッククラウド（Azure、AWS,GCP等）を用いた開発経験 ・生成AI活用に関連する知見 ・プロジェクトマネジメント経験 ■他言語力 ・英語（TOEIC600点以上） ■資格 ・E検定、G検定 ・Azure関連資格 【求める人物像】 ・ビジネス軸、組織軸で物事を考えることができ、連続性を持ったビジネススキームの中で 自らの力を発揮したいor発揮できる方 ・先進的な技術を継続的にキャッチアップしていくことが趣味の方（意欲のある方でも可） ・世の中の働き方変革に興味があり、何かしらの形で社会に貢献したいと考える方 ・当社のオファリングをもって、お客様の課題解決につなげる意欲のある方 ・チーム（社員・協働者）やお客様とのコミュニケーションを円滑に行うことのできる方

年俸550万円～1350万円 給与: 想定年収 550-1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:00 ※労働形態:裁量労働勤務／フレキシブルタイム勤務／一般勤務 ※想定残業時間:通常20～30時間程度／月

休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日(採用月により異なる) ・特別休暇(慶弔ほか) ・育児休暇 ・介護休暇制度 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設

試用期間なし

その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 5,500,000円 - 13,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間