人事コンサルティング営業(大手法人担当) 在宅可

仕事内容: ＼このポジションの魅力／ ✅年収500万～810万円｜成果に応じてしっかり評価される環境 ✅大手法人（従業員2,000名以上）への戦略提案に携われる ✅採用だけでなく「人事戦略」まで踏み込める営業 ✅複数サービスを組み合わせた“本質提案”ができる ✅将来は事業責任者・マネージャーなど上流キャリアも可能 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ＜仕事内容＞ 大手法人（訪問看護・介護法人・ホスピスなど）に対し、 採用・組織課題の解決を目的としたコンサルティング営業をお任せします。 単なる人材紹介ではなく、 採用戦略の設計〜実行、定着・組織改善まで一気通貫で関われるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■大手法人の課題解決支援 ・採用責任者や現場責任者との関係構築 ・採用課題／組織課題のヒアリング・整理 ・採用プロセスの分析（データを活用した改善提案） ・採用戦略の立案〜実行支援 ■ソリューション提案 ・人材紹介／求人広告／SaaSなど複数サービスを活用した提案 ・採用だけでなく、定着・育成・組織改善まで踏み込んだ提案 ・顧客ごとに最適な施策の設計・実行 ■社内連携・プロジェクト推進 ・キャリアパートナー（求職者担当）との連携強化 ・紹介数・決定数最大化に向けた施策企画 ・勉強会やイベントの企画・実施 ■サービス改善・事業開発への関与 ・顧客の声をもとにしたサービス改善提案 ・新サービス企画やプロダクト開発へのフィードバック 【このポジションの特徴】 ・担当は大手法人中心（1人あたり3～4社） ・年間100名規模の採用に関わるインパクトの大きい仕事 ・社内の複数部門と連携しながら価値提供を最大化 ・「営業」ではなく“人事戦略パートナー”としての役割

求める人材: 【必須条件】 ・大学卒以上 ・法人向けソリューション営業経験（目安3年以上） 【歓迎】 ・エンタープライズ営業経験 ・複数商材を組み合わせた提案経験 ・人材／医療／介護／福祉業界の知見 【求める人物像】 ・自ら課題を捉え、主体的に行動できる方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・誠実に顧客と向き合い、信頼関係を築ける方 ・自ら考え、意思決定しながら前に進める方 ・周囲と連携しながら成果を出せる方

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス 勤務地: ※リモート×出社のハイブリッド勤務 【交通手段】 アクセス: 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

月給41万6667円～67万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥416,667 〜 ￥675,000は1か月当たりの固定残業代￥107,100〜￥173,475（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：500万円～810万円 【月給】 416,667～675,000円（月額は年収を12分割した金額を支給） ・基本給：309,567円～501,525円 ・職務手当：107,100円～173,475円 （45時間分の固定残業代を職務手当として支給） ※超過分は別途支給 ■昇給：年1回

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:30（休憩1時間） ・平均残業：20～30時間程度 ＜休日＞ 完全週休2日制（土日祝）

休暇・休日: ＜休日＞ ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・年末年始 ＜休暇＞ ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険】 ・社会保険完備 【諸手当】 ・スキルアップ手当：15万円 ・通勤手当：月3.5万円上限 【福利厚生】 ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 416,667円 - 675,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 在宅OK
• 交通費支給