【大阪/店舗統括】管理職候補/複数店舗統括/飲食(鮨)業界/年間休日120日 飲食エリアマネージャー

企業名 株式会社エフアンドコー 求人名 【大阪/店舗統括】管理職候補/複数店舗統括/飲食（鮨）業界/年間休日120日 仕事の内容 ■約10店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポートやプロモーション企画やマーケティング戦略の立案と実施、トラブル対応や店舗スタッフの育成をお任せします。 【具体的には】店舗の売上データ分析、収益性向上のための戦略立案と実行を担当していただきます。また、店舗で発生する突発的な問題（設備トラブルや顧客クレーム等）への対応、店長やスタッフの育成・指導も重要な業務です。本部と店舗の架け橋となり、全体最適の視点で店舗運営をサポートしていただきます。将来的には営業部長としてご活躍頂きます。 募集職種 【大阪/店舗統括】管理職候補/複数店舗統括/飲食（鮨）業界/年間休日120日

必要な経験・能力等 【必須】飲食業界での店長経験または飲食店でのマネジメント経験がある方【求める人材】飲食業界で店長やSV、店舗統括のご経験がある方は入り込みやすい環境です。 【魅力】 ■店舗運営の中核を担う重要ポジションで、経営視点でのキャリア構築が可能■約10店舗を担当し、幅広い経験を積める環境 ■店舗の売上向上に直結する戦略立案から実行までを主導できるやりがい ■人と関わることが好きな方に適した、コミュニケーション重視の職場 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

大阪府大阪市福島区7-21-7 株式会社エフアンドコー 予定勤務地 大阪府大阪市福島区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：大阪府 大阪市福島区 7-21-7 最寄駅：JR 大阪環状線 福島駅 徒歩3分、阪神電鉄 阪神電鉄本線 福島駅 徒歩5分、JR 東西線 新福島駅 徒歩5分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：無

月給55万円以上 想定年収 660万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥550,000～ 基本給￥400,000～ 固定残業代￥150,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 その他（シフト制） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 就業場所の変更の範囲：本社および全国の支社、営業所 就業時間 10:00～23:30の間でシフト制 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：2003年10月 代表者：代表取締役社長 藤原 剛之介 従業員数：300人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒553-0003 大阪府大阪市福島区 福島７丁目２１番７号 その他備考・企業からのフリーコメント：【企業からのメッセージ】私たちは寿司屋・和食業界における複数店舗の運営強化に取り組み、各店舗が安定して成果を出し続けられる体制づくりを推進しています。今回募集するのは、店舗運営の経験を活かし、複数店舗を統括しながら売上向上を実現していただく運営スペシャリストポジションです。入社後は担当エリアの状況を把握し、売上・原価・人件費などの数値分析をもとに課題を抽出。改善施策の立案から現場への落とし込み、実行支援、効果検証まで一貫して担っていただきます。オペレーション改善、人材配置の最適化、店長育成など、経営視点で店舗価値の最大化を図っていただきます。また、既存フォーマットにとらわれず、成功事例の横展開や標準化を進めることで、エリア全体のパフォーマンス向上を実現していただきます。将来的にはエリアマネージャーや事業責任者として、より広範な組織運営・事業戦略を担うキャリアも目指せます。 現場で培ったマネジメント力と数値管理力を武器に、複数店舗の成長を牽引する重要な役割です。私たちと一緒に、寿司・和食業界のさらなる発展に挑戦しませんか？ご応募を心よりお待ちしております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 転勤なし
• 退職金あり
• 完全週休2日制