仕事内容 | 仕事内容: 株式会社エイジレスでITコンサルタントを募集します。 募集背景 日本の大手企業のDX化が停滯する最大の原因――それは、長年にわたり積み重なったレガシーシステムの「ブラックボックス化」です。システムの中身が解読できない以上、どれほど最新技術を導入しても抜本的な刷新は進みません。 当社はこの難題に対し、50代・60代の専門知見を持つ約2.2万人の「ベテランエンジニアDB」と、自社開発のAI解析ツールを掛け合わせた「Human-in-the-Loop」アプローチにより、従来の1/10のコストでシステム解析とDX推進を実現しています。 本ポジションでは、クライアントの経営課題をIT戦略に落とし込み、レガシー刷新のグランドデザインを描くことがミッションです。コンサル・営業・デリバリーの境界を越えて活躍できるコアメンバーを募集します。 ポジション概要 日本の大手企業が直面するDXの最大の障壁、「レガシーシステムのブラックボックス化」を根底から打破するIT戦略の策定メンバーを募集します。2.2万人超のベテランエンジニアが持つ深いドメイン知識と、自社開発のAI解析技術を融合させた唯一無二のソリューションを用い、従来の1/10のコストで基幹刷新のグランドデザインを描きます。 あなたにお任せするのは、単なるITの提案ではなく、経営課題を解読してIT戦略へ昇華させる「コンサルタント」の役割です。コンサルティングファームやアーキテクトとして培った知見を、日本の産業構造そのものをアップデートする「事業創出」のフィールドで発揮したい方を求めています。 お任せしたい仕事 システム刷新戦略の策定 ? クライアントの経営目標と整合した、レガシー刷新のロードマップ策定 ? AI解析サービスを用いた既存システムの資産分析および課題特定 ? 解析結果に基づくモダナイゼーション計画の立案と、経営層への合意形成 技術とビジネスの橋渡し ? 業務課題を起点とした、実効性のあるIT戦略・ソリューション提案 ? PMと連携した最上流工程の要件定義とプロジェクト管理(PMO) ? 業務プロセス改善(BPR)および導入後の定着化・効果評価 ナレッジシェアと組織強化 ? 解析手法の標準化と、社内エンジニアDBの活用最適化 ? プロジェクト知見の共有による、組織全体のコンサルティング品質向上 |
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求めている人材 | 求める人材: ◆必須要件 ITコンサルティング、またはITアーキテクチャの設計経験 抽象的な経営課題を具体的なIT要件に落とし込める言語化能力 ・学歴不問 |
勤務地 | 東京都品川区西五反田8丁目9番5号 株式会社エイジレス 勤務地: 転勤:当面なし 受動喫煙対策:詳細は面談時にご案内します 【交通手段】 アクセス: 東急大井町線下神明駅から徒歩5分 |
給与 | 年俸900万円~1400万円 給与: 900万円 ~ 1400万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 09:00~18:00(実働8時間・休憩60分) ※配属先により異なります |
休日・休暇 | 休暇・休日: 土日休み |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人はSPARK株式会社が持つ人材紹介求人です。 求人に関しての問い合わせは下記までお願いします。 03-4582-3760 雇用形態: 正社員 給与: 9,000,000円 - 14,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 1人 |
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社名 | SPARK株式会社 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 3550811 埼玉県 比企郡 滑川町大字羽尾3871番地7 |
代表者 | 久保直也 |
企業代表番号 | 0345823760 |
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年俸900万円~1400万円
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