飲食店など店舗開発の施工管理(関西圏内)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 ‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥ ◤飲食店などの店舗開発を任される建築施工管理へ◢ 建築・建設の施工計画や工程表作成、 職人や協力会社への指示や依頼を行い、 チームで、店舗開発の案件を完遂する。。。 そんなお仕事です！ 品質・安全・工程をコントロールしながら、 これまで培ってきた施工管理経験を活かし、 現場全体を動かしていただきます。 ‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥*‥‥‥ ## 建築施工管理（店舗の新築工事が中心） 当社では、お客様（店主などオーナー）との直接やり取りもお任せするので 「ありがとう！ いいお店になったよ」 「”あなた”に、別店舗も任せたい！」 そんな言葉をいただ抱けるときの嬉しさと達成感は一入です。 今回は、大阪・関西エリアを中心とした建築工事の施工管理をお任せしますので、 転勤や転居などもありません！ 弊社は、新築工事をはじめ、店舗改修、外壁補修・改修など 幅広い建築工事に携わっていますが、最近は店舗開発が多いため 店舗開発の施工管理を担っていただくポジションです。 今回の採用では、案件の引き合いが非常に多い点と 組織・事業拡大にも取り組んでいるため、経験を活かし 一緒に取り組んでいただける 現場監督・建築施工管理の実務経験がある方を探しています。 ### 具体的な仕事内容 ・施主さんやオーナーさんとの折衝 ・建築工事の工程表作成、工程管理、進捗管理 ・施工図面、工事内容の確認 ・職人、協力会社への作業指示・調整 ・現場での人員配置、施工手順の確認 ・資材、機材、重機などの手配・確認 ・施工状況の確認、品質管理 ・現場内の安全管理 ・工事写真の撮影、施工記録の管理 ・施工上の問題点や課題への対応 ・工程変更や現場状況に応じた調整 ・翌日以降の工事内容、工程の段取り ・工事進捗の社内報告 ・施主、協力会社など現場関係者との打ち合わせ ・その他、関連する業務全般 など ※案件によっては夜勤が発生することもあります。 などなど、業務量が多いように見えますが、 いわゆる建築物を作り全工程をお任せします！ もちろん、丸投げはありません！ 社長を始め、先輩や同僚も協力体制は整っているので 助け合いながら進めていきます！ ### 現場で大切にしていること 施工管理の仕事は、「決められた工程を管理するだけ」ではありません。 現場では天候や資材や材質の考慮、人員配置、他工程との兼ね合いなど、 予定通りに進まないこともあります。 そのため、 「この工程で問題なく進められるか」 「職人さんが安全かつスムーズに作業できるか」 「品質を保ちながら工期内に完成させるにはどうするか」 といったことを考えながら、 関係者と調整し、現場を前に進めていくことが施工管理の役割です。 これまで現場監督・建築施工管理として培ってきた経験や判断力を活かしながら、 一つひとつの現場を竣工まで担当していただきます。 ### こんな経験を活かせます ・建築施工管理の実務経験 ・現場監督としての経験 ・新築工事の施工管理経験 ・改修工事、リフォーム工事の施工管理経験 ・店舗、商業施設等の施工管理経験 ・工程管理、品質管理、安全管理の経験 ・職人、協力会社との調整経験 将来的に、管理職を目指したい方も、 スペシャリストを目指したい方も、 新人育成や組織づくりにも、 これまでの経験やご実績などを発揮していただけることを期待しています！ 1級・2級建築施工管理技士などの資格をお持ちの方も歓迎します！ ### この仕事の特徴 新築だけ、改修だけと業務を限定するのではなく、 さまざまな建築工事に携わることができます。 直近は、大手有名店舗の新店開発工事が中心です。 関西圏の出張はあれど、全国転勤などはございません！ 残業も少なめで、平均20時間程度。 土日祝日に出勤があった場合などは代休取得していただきます。 仕事とプライベートのバランスを保てる環境です。 今、見ていただいている方、 興味はあるが、応募を迷っている方、 興味を持っていただいた方、 ぜひとも、ご応募ください！ まずはお会いして、お互いに知る事から始めたいと考えています。 あなたからのご応募をお待ちしております！！ ⇓⇓ 一日の流れなど公開中 ⇓⇓ https://realife-work.com/day-flow/

求めている人材 【必須条件】 ・店舗など躯体物に関わる施工管理の実務経験（※目安３年以上） ・夜勤対応が可能な方（※店舗閉店後の工事案件もあるため） ・普通自動車免許 ・学歴不問 【歓迎要件】 必須ではなく、お持ちであれば尚良いという条件です！ こちらは無くてもご応募いただけます！！ ・1級建築施工管理技士、もしくは、２級建築施工管理技士 ・1級もしくは2級の建築施工管理技士補の資格 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給31万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 31万円 〜 40万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■上記月給には、固定残業手当30時間分が含まれます。 ・固定残業手当30時間分（58,410円～） ・30時間分を超過した場合は、順法通り、別途支給します。 ■賞与年2回 ■昇給機会あり ■想定年収：400万～520万円（賞与等込み） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 ■勤務時間：8時～17時 ■休憩時間：60分 ■残業時間：月20時間程度 ※商業施設閉店後に工事する夜勤が発生する案件があります。 深夜～翌朝に掛かる場合、翌日は休みなど体調や健康の管理に努めています。

休日休暇 ■年間休日105日～ ・日曜、祝日、第二第四の土曜日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・有給（6ヶ月後付与） ・産休育休、介護休 ・長期休暇有り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・賞与年2回 ・昇給機会あり ・通勤交通費支給、車通勤OK、社員用の駐車場（会社負担） ・制服貸与 ・資格手当（規定による） ・家族手当（規定による） ・社員旅行あり（任意）、保養施設（エクシブ）あり、 ・社割あり（家族や親族の住宅建築など） ・資格取得支援制度 ・社員ランチ（時々あり）、社員ドリンク飲み放題 など他

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• ランチタイム
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 服装自由
• 昼食補助あり
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由