仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械/電気/電子製品法人営業、営業企画、商品企画 \新規のテレアポ・飛び込み・個人ノルマ一切なし/ 月給35万円スタート!大手既存顧客への「深耕・OEM企画」に専念できる環境です。 独自のディスペンサー機器やOEM文具で堅実な実績を誇る当社にて、大手取引先への提案・深耕営業をお任せします。 【求めているのは「言われたことだけをこなす御用聞き」ではありません】 営業統括が築いた既存ルートを引き継ぐため、電話帳をめくってテレアポをしたり飛び込みをする必要はありません。 その分、あなたにお願いしたいのは「自ら顧客の課題やニーズを掘り起こし、新しいOEM商品や改善提案を仕掛けていくこと」です。 【優秀な営業ほどやりやすい、高い裁量と自由度】 〈アプローチ方法や提案プロセスは個人の裁量にお任せ〉 無意味な行動監視や形式的なルール、無駄な社内手続きはありません。顧客の懐にどう入り込み、どう案件化するかは、あなたの戦略とアイデア次第です。 〈意思決定が圧倒的にスピーディー〉 少数精鋭だからこそ、企画の決裁や仕様決定に何層もの承認フローを挟む必要がありません。「これはいける」と思った提案をすぐに形にできます。 〈営業本来のバリュー発揮に特化できる体制〉 発注手配やデータ取りまとめなどの定型事務は専任の業務課がサポート。営業は「顧客との関係構築」「企画・仕様調整」「工場との交渉」といった、頭を使うコア業務に集中していただけます。 【この仕事ならではの面白さ・やりがい】 〈自分のアイデアが「形」になり、世の中に流通する充実感〉 単に既製品を売るのではなく、顧客の要望に合わせて自社・海外工場を巻き込み、ゼロから仕様やデザインを創り上げます。自分が介在した文具・プロダクトが全国の店頭やオフィスで使われる手応えは格別です。 〈ビジネスを動かしている実感〉 クライアントだけでなく、国内外の工場やデザイナーをつなぐ“プロデューサー”として案件全体をコントロールする面白さがあります。 【成果・貢献度はダイレクトに高収入&キャリアへ還元】 既存顧客のシェア拡大や新規OEMの案件化など、自走して生み出した成果・会社の利益への貢献度は、随時の昇給や役職、賞与(年2回)に惜しみなく反映します。 「頑張って大きな案件を動かしても固定給のまま…」といった不条理とは無縁の、結果に正当に報いるフェアな環境です。 《具体的な業務内容》 ・大手取引先への深耕・企画提案: 文具メーカーや梱包資材商社へ定期的に訪問。新商品やOEMの企画を主体的に提案し、取引シェア拡大を目指します。 ・仕様確認・デザイン調整: 試作品やサンプルを用い、顧客と仕様・デザイン・コストのすり合わせを行います。 ・自社工場(中国・千葉)との連携: 製造ラインのスケジュール調整や納期・品質の交渉を営業主導で進めます。 ・進行管理: 業務課スタッフとタイアップしながら、受注案件の全体進捗を管理します。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須条件】 ・法人または個人の営業経験(目安2年以上) ・自ら目標や段取りを設定して主体的に行動できる方 【歓迎・マッチする人物像】 ・「テレアポに追われる営業」を卒業し、「1社に深く入り込むソリューション提案」で成果を出したい方 ・クライアントや社内メンバー、工場関係者を巻き込んでプロジェクトを推進できる方 ・成果や貢献度に見合った正当な評価(月給35万〜+賞与年2回)を得たい方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 営業部には現在営業統括を含めた少数メンバーが所属しており、日常的に試作品やサンプルを手に取りながらディスカッションを行っています。 意思決定のスピードが非常に早く、自分の意見やアイデアをダイレクトに反映させやすい組織構成です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給35万円~40万円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※年功序列ではなく、能力重視の評価体系です。経験・能力を考慮の上、別途協議し決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件変更なし) 《手当・昇給・賞与内訳》 ・基本給:350,000円〜 ・残業手当:全額支給 ・役職手当:社内規定に基づき支給 ・交通費:規定支給 ・昇給:基本年1回(結果に基づき随時昇格あり) ・賞与:年2回(3月・9月/初年度はなし、勤続2年目より適用) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中の給与以外の待遇は、正社員と同等となります。 【給与例】 給与例 ●モデル給与例:入社1〜2年目 / メンバー(営業経験者入社) 月給 350,000円(基本給 300,000円 + その他手当)+ 賞与(年2回)= 年収 520万円 ※初年度は賞与適用前のため、月給+残業代で年収約450万〜460万円を想定。2年目より賞与が加算されます。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 09:00 〜 18:00(実働8時間/休憩60分) 《勤務時間の補足》 ※時差出勤制度あり(業務状況に応じて柔軟に対応可能です) ※残業時間は月平均10〜15時間程度。無理な長残業はありません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・交通費支給 ・PC貸与 ・服装自由(ビジネスカジュアル/カジュアル ※シーンに合わせて選択可能) ・社内試作品、サンプルを使った企画検討会(自由なアイデア出しの場)あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中の給与以外の待遇は、正社員と同等となります。 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 1. Indeedよりご応募:まずはページ内の応募ボタンよりご応募ください。 2. 案内メールよりLINE登録(1分で完了) ご応募後、すぐに届く案内に沿ってLINEへご登録ください。 ※面倒な履歴書の事前準備は不要です!LINE上で届く簡単なアンケートで簡易エントリーがきます。 3. アンケート確認 &【※ご希望の方】正式応募の前に応募者サポート窓口(当社の委託先)による事前相談(30分)も出来ます。 ご回答いただいたアンケート内容を確認の上、次のステップをご案内いたします。 ご希望の方には、当社が委託している第三者の採用事務局(応募者サポート担当)が、面接前に「会社のリアルや働き方」について客観的にお答えします。 o 「実際の残業代や手当は?」 o 「自分に合っている環境か相談したい」 など 企業には直接聞きづらい疑問も何でもご相談いただけます。 ※この段階での選考は一切ございません。 ※面接ではありませんので、お話を聞いた上で「自分には合わない」と思われた場合は、この段階で辞退していただいても全く問題ありません。 4. 一次面接(池袋本社にて対面形式) 5. 最終面接(池袋本社にて対面形式) 6. 内定 ※応募から内定まで約1〜2週間を予定しております。 ※面接日時・入社時期は柔軟に調整いたしますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 株式会社エクト |
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事業内容 | 一般消費財・文具メーカー |
本社所在地 | 東京都豊島区南池袋3丁目13番8号 |
代表者 | 才川 淳二 |
企業代表番号 | 0359246677 |
企業ホームページ | https://www.ectinc.co.jp/ |
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正社員
法人既存向けルート営業(池袋・工具メーカーでの企画提案営業)
株式会社エクト
〒171-0022東京都豊島区南池袋
月給35万円~40万円
法人既存向けルート営業(池袋・工具メーカーでの企画提案営業)
株式会社エクト