ルート中心|メーカー商材の営業職

仕事内容 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ✨▼お仕事のポイントをピックアップ✨ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ✧ 景気に左右されにくい緩衝材の専門商社 ✧ 基本残業なし＊遅くても18時には退社可 ✧ 既存顧客への対応が全体の『約7割』 ✧ 幡ヶ谷駅から徒歩5分の駅近オフィス ✧ メーカー商材をメインで扱う営業職 ✧ 商談は訪問・Webなど自由度も高め！ ❏ 仕事内容・概要 メーカーから仕入れた緩衝器などの 部品を提案する企画営業職です。 関東圏のお客様へのフォローを中心に、 既存顧客（約7割）と新規顧客（約3割）の 双方へアプローチを行います。 ＊各窓口から入る問い合わせへの対応 ＊お客様への訪問商談・Web商談 ＊見積りの作成や関連する事務処理 ＊メーカーへの技術的な問い合わせ ＊お客様への回答 ＊販売数字の管理 など 最初はネットやメール経由での 問い合わせ対応からスタートし、 少しずつ業務の幅を広げていただきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨他社との差別化ポイント！✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━┛ メーカー商材を扱っているため、 お客様から専門的な質問を受けた際は 「メーカーへ問い合わせ」が基本です。 そのため入社前の段階から 高度な技術的知識を必要とせず 業界未経験・営業未経験の方でも スタートしやすい環境なんです＊。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨Ｑ：営業のスタイルは？✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━┛ 個人目標はありますが チーム全体で目標を達成するために 邁進していくスタイルです。 なお、月に1〜2回程度、 栃木・群馬・静岡などへの 出張（日帰りor1泊2日）を伴う 商談機会もありますが、 慣れるまでは上司が 随行しますのでご安心ください。 ＊・。 ✅残業のない働き方が叶う職場 ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 商品を手配した後の対応などは メーカー側が中心となるため、 業務が長引きにくい環境です。 17時に退社することも多く 遅くても18時には全員が退社しています。 業務後に自分の時間をしっかり確保でき 仕事と自身のプライベートを しっかり両立させたい方にもおすすめです◎ - ✅意見を伝えやすく柔軟に動ける環境 ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数の組織のため、 社長や上司に相談しやすく 新しい提案もすぐに実行に移しやすい 風通しの良さがあります。 縦型組織・体育会系風土といった 雰囲気はありません。 商談を訪問で行うかWebで行うかも 本人の裁量に任されており、 商談によっては直行直帰も可能です。 - ✅MAX半年のOJTで段階的に業務習得可 ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後1ヶ月ほどは社内での 事務処理や商品知識の習得を中心に行い、 並行して週1〜2回の営業同行から スタートします。その後も先輩社員の 同行を通じて業務の流れを覚え、 徐々に独り立ちを目指す体制です。 ＊・。 ❏ 業界・営業未経験でもOK ❏ 知識・経験不問 ❏ 学歴不問 【こんな方にもオススメ】 ・人とのコミュニケーションが好き ・提案タイプの仕事に興味がある ・営業職に初めて挑戦したい ・人柄重視の会社で働きたい ・個人よりもチームで仕事をしたい ※その他詳しい応募条件などは、 『求める人材』の欄をご参照ください

求めている人材 【応募条件】 ✦ 営業経験・社会人経験不問 ✦ 普通自動車免許をお持ちの方 ：学歴・経験等は不問 ：未経験歓迎 ▼語学力がある方は採用優遇 （英語 or 韓国語を話せる方） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給26万円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【別途支給される諸手当】 ・残業手当 ・出張手当 ・宿泊手当 ・退職金手当 【昇給】 昇給：年1回／毎年昇給あり （業績＋個人評価に準ずる） 【賞与】 年2回 ※1支給につき1.5～2.0ヶ月分 ※その他決算賞与あり （業績による） 【給与例】 給与例 【年収例】 ▼390万円／入社1年目：営業職 Ｌ月給26万円＋賞与 ▼520万円／入社4年目：営業職 Ｌ月給33万円＋賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【9:00～17:00】 ・休憩1時間 ・残業は基本的にほぼありません

休日休暇 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 【年間休日】 120日 【有給休暇】 10日／法令に準じて付与 【長期休暇／特別休暇など】 ・GW期間 ・夏季休暇 ・年末年始 ・慶弔休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・諸手当支給 ・社会保険完備 ・PC貸与（1人1台） ・社用携帯貸与 ・社用車貸与 ・定期健康診断 ・団体保険あり（医療・生命）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上