上場グループ企業でのパン製造スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＼製造経験を“もっと良い会社”で活かす／ 東証プライム上場・昭和産業グループ。 賞与約4ヶ月＋年休120日の安定企業で パンの製造オペレーターを募集します！ ▼▼▼ 給与制度は年齢給＋能力給で安心安定◎ 毎年の平均昇給額は3000円～7000円です♪ ❖上場グループ企業の正社員になろう❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 工場での製造経験があれば 厚待遇も、将来の安心も手に入る。 ｢製造しか経験がない｣が武器になります♪ ｢何年働いても給料がほとんど上がらない｣ ｢今の工場で10年後も働くのは不安…｣ ｢製造経験しかないから転職先も限られる｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 将来を考えられる待遇が揃っています！ ─────────────────── ✅東証プライム上場・昭和産業グループ ✅年間休日120日 ▶調整休暇13日程度を含む ✅賞与年2回／実績3.7～4.2ヶ月程度 ✅毎年昇給／年3000円～7000円程度 ✅給与は年齢給＋能力給で決定 ▶製造経験者は給与面で優遇します！ ✅残業代は別途全額支給 ✅深夜勤務分は割増手当を別途支給 ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅車・バイク・自転車通勤OK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖グランソールベーカリーって？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ コンビニなどで見かけるパンを製造する 東証プライム上場・昭和産業グループ企業。 2023年には新しい製造ラインも稼働！ 安定基盤のもと、長く働ける会社です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── コンビニやスーパーなどで販売される パンの製造ラインを動かしながら、 品質と生産が安定するよう調整する。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①製造機械の設定・見守り ────────────────── ▨商品に合わせて機械の設定を変更 ▨製造ラインが正常に動くかチェック ▨必要に応じて機械を微調整 ▶パン作りの多くは機械が担当します。 ②パンの品質・製造状況を確認 ────────────────── ▨パンの焼き色や形をチェック ▨製造の進み具合を確認 ▨異常があれば機械の設定などを調整 ▶工場で培った｢気づく力｣も活かせます。 ③周囲と連携してラインを動かす ────────────────── ▨パートスタッフへの作業指示 ▨困っているスタッフのフォロー ▨簡単な部品交換などにも対応 ✅食品製造の経験は問いません。 機械オペレーター・ライン作業など 何かしらの製造経験があればOK！ 業界が違っても、その経験を活かせます。 ✅管理職の経験も必要ありません。 人を何十人もまとめていたような マネジメント経験は求めていません。 あくまで｢工場で働いた経験｣を 評価する、経験者採用です。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 給与は年齢給＋能力給で決定するため、 経験や年齢を踏まえてスタートできます。 さらに毎年昇給＋賞与もしっかり支給。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収例●●万円／入社1年目(27歳) ▨年収例●●万円／入社5年目(32歳) ▨年収例●●万円／入社10年目(37歳) ▨年収例596万円／入社10年目(40代前半) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ｢何年働いても給与がほぼ同じ｣という 将来が見えない働き方から卒業できます。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 応募者多数の場合は募集を締め切り 選考にうつる場合があります。 気になる方は、お早めにご応募ください。

求めている人材 【必須条件】 何かしらの製造経験をお持ちの方 ※食品業界での経験は一切不問。 【入社後はじっくり丁寧に育てます】 まずはパンづくりの流れを覚えながら 先輩社員と一緒に機械の操作方法や ライン全体の動きを学んでいきましょう♪ 製造経験があれば比較的早く業務に 慣れることができますよ◎

月給21万8000円～30万円 給与詳細 基本給：月給 21万8000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 当社では年齢給制度を導入していますので スタート月給は年齢により異なります。 ★もちろん製造経験者は優遇！ ▨賞与年2回(年3.7～4.2カ月程度） ▨昇給年1回(昇給額/年3000円～7000円程) ※等級・評価などにより異なります ▨家族手当 ▨残業・深夜作業手当 ▨通勤手当（実費支給） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ▨年収イメージ 370~400万円／入社1年目(27歳) 430~450万円／入社6年目(32歳) 450~490万円／入社11年目(37歳) 596万円／入社10年目(40代前半)

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1960時間 下記(1)(2)(3)の時間帯の三交代制となります。 (1)7:30～16:30 (2)16:00～1:00 (3)23:00～8:00

休日休暇 シフト制(年間休日120日) └調整休暇13日程度を含む ▨有給休暇 ▨調整休暇 ▨慶弔休暇 ▨育児休暇 ▨介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ▨昇給年1回(昇給額/年3000円～7000円程) ※等級・評価などにより異なります ▨賞与年2回(年3.7～4.2カ月程度） ※等級・評価などにより異なります ▨退職金制度有(勤続3年以上) ▨定年60歳 ▨再雇用有(65歳まで) ▨車通勤可(無料駐車場有) ▨通勤手当支給(規定内)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK