AIアーキテクト

仕事内容: 【ミッション】 1994 年にカーナビ用のデジタル地図事業からスタートした当社は、「地理空間の物語を描き続ける」という企業理念のもと、創業以来築き上げてきた、限りなく新鮮な「地理空間データ」と、国内トップクラスのポイ活アプリ 『トリマ』から得られる、世界に類を見ない「動態データ」を提供しています。 これら 2 つのデータを融合することで、地理空間における過去から現在、そして近未来に至る人々の営みを可視化する「デジタルミニチュア」の実現を目指しています。 【具体的な業務内容】 主なミッションは、最新の生成AI技術に関するリサーチから、実際のビジネス課題を解決するためのシステム設計・導入までをリードすることです。論文や技術記事のレビュー、国内外の活用事例やベンダー情報の収集・比較を通じて技術的な優位性や課題を整理し、当社の状況に最適な技術を選定します。 その上で、生成AIを業務へ適用するためのシステム全体の設計を担当します。要件定義から、拡張性や安全性を担保したアーキテクチャ設計、データフロー、APIインターフェースの設計、そして実運用を見据えたセキュリティや保守性の確保まで、実装に向けた具体的な設計作業を一貫して担っていただきます。 この役割を通じて、全社の生産性向上はもちろん、市場のニーズを捉えた革新的な新規事業の創出を目指します。 ＜生成AIを活用したプロジェクト概要例＞ ・社内開発プロセスの革新（BPR） システム開発における業務フローを、生成AIの活用を前提に再構築します。 ・データ活用の高度化 弊社保有の地図・人流データと生成AIを組み合わせ、新たな分析・可視化手法の導入や要件整理を行います。 ・新規事業の企画・開発 生成AIを活用し、ゼロから新たな顧客向けサービスを企画・立案したり、既存アプリケーションの機能を強化したりします。 ※従事すべき業務の内容の変更の範囲 会社の定める業務 【募集背景】 当社は、生成AIの広範囲かつ先進的な活用を、事業成長の核となる重要戦略と位置付けています。この戦略を実現するためには、ビジネス要件を深く理解し、最新のAI技術を駆使して、拡張性・安全性を兼ね備えたシステムアーキテクチャを設計・実装する生成AIアーキテクトの存在が不可欠です。 社内業務の革新はもちろん、これまで培ってきたDXの知見と生成AIを融合させ、今までにないサービス価値を創出する。その実現に向け、技術選定から全体設計まで、一連の技術的な意思決定をリードし、全社のAI活用を牽引いただけるアーキテクトを募集します。 【採用人数】 1名 【配属先】 ・配属部署は『DX推進』、人員は5名で構成されています。 ・自由闊達な雰囲気の中で、一人ひとりが仕事を楽しむことを大切にしています。 【カルチャー】 部署の大きな特徴は、自律的な働き方を尊重する文化です。自らの専門性を活かして、タスクを進めることができます。技術的な課題やキャリアの悩みなど、いつでも気軽に相談できる風通しの良い関係性が根付いています。 【キャリアパス】 ・専門性を深化させるキャリア 特定のAI技術領域（例：大規模言語モデル、マルチモーダルAI）を極めるプリンシパルアーキテクトや、AI開発チーム全体を技術的に導くリードアーキテクトとして、当社の技術力を牽引するキャリア。 ・事業の中核で価値を創出するキャリア その専門性を活かし、各事業部門でAI活用の舵取り役を担うことも可能です。 アプリ開発部門や研究開発部門へのキャリア： プロダクト開発におけるAI技術責任者として、革新的なAI機能の企画・設計を主導。最先端のAI技術を研究し、次世代の事業シーズを創出するリサーチリードとして活躍。 【魅力ポイント】 先進的な技術を積極的に探求・導入しており、常に新しい挑戦ができる環境です。このカルチャーが、結果的に生産性の向上にも繋がり、ワークライフバランスの実現を後押ししています。プロフェッショナルとして成長しながら、プライベートも充実させられる、そんな働き方を理想としています。 職種ポジション：

求める人材: 【学歴】 不問 【必須スキル・経験】 ・生成AI技術（LLM、画像・音声生成等）に関する深い理解と、最新の論文や技術動向をビジネスに応用する構想力 ・ビジネス要件をAIシステムの仕様に落とし込む要件定義、およびアーキテクチャ設計の実務経験 ・AIシステムの導入に伴うセキュリティ、ガバナンス、運用設計に関する知識と経験 ・事業課題を的確に捉え、AIを適用すべき領域を特定・評価する能力 （業務経験1年以上） 以下ご経験・スキルをお持ちの方は優遇いたします。 ・Python等を用いた実践的なAI/MLモデルの開発経験 ・クラウドプラットフォーム（Azure, AWS, GCP）上でのシステム構築・運用経験 ・アジャイル開発手法（スクラム等）を用いたプロジェクトリードやプロダクトマネジメントの経験 ・事業会社での新規事業立ち上げや、ビジネスコンサルティングの経験 ・地図情報や人流データなど、当社の事業領域に関するドメイン知識 ・自分で考えて課題を発見し、自律的に解決できる 自ら問題を見つけ出し、他者の指示を待たずに解決策を考え、実行に移す能力 ・他部門との調整能力 異なる部門やチームと円滑にコミュニケーションを取り、協力してプロジェクトを進めるための調整力 ・粘り強くも案題を解決する姿勢 困難な課題に対しても諦めず、粘り強く取り組み、最終的に解決に導く姿勢 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

東京都文京区 ジオテクノロジーズ株式会社 勤務地: 本社（東京都文京区本駒込） 都営三田線　「千石駅」(A1またはA3出口) 徒歩4分 JR山手線・東京メトロ南北線　「駒込駅」(2番出口) 徒歩10分 JR山手線・都営三田線　「巣鴨駅」(南口) 徒歩12分 ※出張について 東北開発センター（岩手県盛岡市）への出張が年に4回程度発生します。 ■喫煙環境 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ■就業場所の変更の範囲 会社が定める場所

月給66万6666円～91万6666円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ■勤務体系 【給与】 月給制／賞与：年2回（6月、12月） ※上記年収はあくまで想定になります。現年収や経験を考慮し決定します。 【就業時間】 09:00－17:45（休憩60分 12：00－13：00） 【フレックスタイム制】 有（コアタイム 10：00－15：00）／コアタイムのみ出社可 【フルリモートの可否】 不可 ※月に1回程度出社をしていただきます 【残業時間】 月平均20時間程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生 【休日・休暇】 ・年間休日日数：122日（土・日・祝日休み／年末年始休暇） ・有給休暇日数：初年度22日（入社日に応じて按分）／次年度25日／最大有給日数50日（有休を取り易い環境） ・その他休暇：いつでもMy休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇（35歳、45歳、55歳、60歳時に連続休暇）/マタニティ休暇/配偶者出産休暇/成長見逃さない休暇/ファミリーケア休暇/ドナー休暇/ボランティア休暇 など 【制度・福利厚生】 ・在宅勤務制度 ・在宅勤務手当 ・フレックスタイム制度（コアタイム10時－15時） ・残業時間は月平均20H程度 ・最大有給日数50日（有休を取り易い環境） ・退職金制度(確定拠出年金401K) ・賞与：年2回（6月・12月） ・給与改定：年1回 ・私服可 ・通勤手当 ・住宅補助制度 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・育児休暇制度(産休・育休からの復帰率100%) ・介護休職制度 ・社内クラブ活動(活動費補助あり)　等 【キャリア開発支援】 ・アセスメント ・ジョブローテーション ・年次階層別研修 ・選抜型研修 ・外部研修への派遣・参加費補助(専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど) ・書籍購入費用補助 ・動画講習(専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど) 800万円－1,100万円 ■試用期間 3ヶ月（試用期間の勤務条件は正社員と同じ）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人への応募は、株式会社ギークニアにて面談を実施した後の応募となります。 ギークニアはIT専門職に特化した20代～40代に強い人材紹介会社です。 コンサルタントが全員元エンジニアなので、解像度の高い面談・転職フォローが可能です。 こちらの案件以外も、求人のご紹介が可能です。 詳細はこちら: https://geekneer.com/ ### サイトー社長@エンジニア転職チャンネル TikTok: https://www.tiktok.com/@geekneer Youtube: https://www.youtube.com/@geekneer #DataScientist 書類選考→Web適性検査・一次面接→（二次面接→）最終面接 ※一次面接実施日の2営業日前までに適性検査の受検をお願いいたします。 （日程調整確定日から面接実施日まで2営業日に満たない場合は別途ご相談） ※ご来社、対面での面接になる可能性があります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 666,666円 - 916,666円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 職歴: * エンジニア・ITコン・PM・データサイエンティストなどの実務経験: 2年 (必須)

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