就労移行支援事業所のサービス管理責任者

仕事内容 精神障害や発達障害のある方々の就職・復職・定着を支援する就労移行支援事業所にて、利用者様への支援品質向上と事業所運営を牽引するサービス管理責任者の業務をお任せします。 近年、障がい者雇用に取り組む企業が増加する一方で、長く働き続けるための定着サポート体制には依然として大きなニーズがあります。利用者様一人ひとりの強みや可能性を引き出し、自分らしく働ける未来を実現する、社会的意義の大きなポジションです。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者様やご家族との面談、就職・定着支援 ・関係機関との連携、調整 ・支援スタッフへの指導、育成、マネジメント ・支援品質の向上および運営管理 ・新規プログラムや支援体制の企画、改善 心理職や看護師など、多様な専門家とチームで連携しながら支援を行うため、障がい者支援に関する知識やマネジメントスキルを継続的に高めることができます。また、事業拡大を見据えた成長フェーズにあるため、仕組みづくりにも主体的に関わることが可能です。 【1日のスケジュール例】 09:00 出社・スタッフとの朝礼、本日のタスク共有 10:00 利用者様との面談、個別支援計画の作成 12:00 お昼休憩 13:00 関係機関との打ち合わせ、連携業務 15:00 支援スタッフへの指導・フィードバック 17:00 支援記録の確認、明日の業務準備 18:00 退社 【業務・就業場所の変更の範囲】 業務内容：法人の定める就労移行支援事業に関する業務全般 就業場所：法人の定める事業所（原則として転勤はありません）

求めている人材 【必須条件】 ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ・サービス管理責任者としての実務経験をお持ちの方 ・メンバーの育成、指導、マネジメント経験をお持ちの方 ・主体的に課題を発見し、周囲を巻き込みながら業務を推進できる方 【歓迎条件】 ・就労移行支援事業所での勤務経験がある方 年齢や学歴は一切不問です。利用者様の人生に長期的な価値を提供し、社会全体の障がい者雇用推進に貢献したいという熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

月給30万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万1000円 〜 33万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万9000円 〜 6万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給300,000円〜400,000円 ※上記金額には、基本給および固定残業代の総額が含まれます。ご経験やスキルを考慮のうえ決定いたします。 【給与内訳】 基本給：月給251,000円〜335,000円 固定残業代：1ヶ月あたり49,000円〜65,000円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間分） ※固定残業時間を超えた勤務時間については、超過分を別途残業代として追加支給いたします。 【各種手当・賞与】 ■通勤手当：あり（上限 月額20,000円まで） ■賞与：あり（次年度以降、業績に応じて支給いたします） ※試用・研修期間：3〜6ヶ月（期間中の給与や待遇等の条件は本採用時と同じです） 【給与例】 給与例 年収例は、これまでのご経験やマネジメントスキルを考慮のうえ決定いたします。 （例）月給350,000円の場合の想定年収：4,200,000円（※別途、次年度以降の業績に応じた賞与が支給されます）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり4時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務形態：シフト制 実働時間：1日あたり4時間〜8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜22日 【シフト詳細】 ■平日の勤務日 9:00〜18:00（実働8時間・休憩60分） ■土曜・祝日の出勤日 9:00〜13:00（実働4時間・休憩なし） ※基本は平日のフルタイム勤務となりますが、事業所のスケジュールにより土曜・祝日に開所する場合は、午前勤務をお願いすることがあります。

休日休暇 年間休日120日以上 週休2日制（シフト制） 基本は土日休みとなりますが、土曜・祝日に事業所が開所する場合は出勤（9:00〜13:00の午前勤務）をお願いすることがあります。その際、土曜・祝日に出勤した分については、必ず平日に振替休日を取得していただきます。 【各種休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（入社半年経過時点に10日付与） ・介護休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・生理休暇 各種休暇の取得実績もあり、長期的に働きやすいワークライフバランスの整った環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 【福利厚生・待遇】 ■ノートPC貸与 ■業務用スマートフォン貸与 ■交通費支給（上限月額2万円） 【職場環境】 ■敷地内全て禁煙（喫煙所なし）

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内