テクニカルエンジニア

仕事内容: 【職種】 大手クレジットカード会社向け基盤テクニカルエンジニアおよびリーダー 【業務概要】 ■超大規模オンプレミス環境でのインフラ維持保守 高品質基準が求められるプロジェクトにて、アプリケーションチームと連携し、インフラの維持保守や問題解決に取り組みます。 システム全体を俯瞰し、保守・開発の両方の経験を積むことが可能です。 ■クラウド化推進 既存設備のEOSLに伴い、クラウド化を見据えた移行プロジェクトを推進します。 超大規模かつミッションクリティカルなシステムを、パブリッククラウド（AWS等）へリフト＆シフトする実務に関わる機会があります。 【キャリアパス】 経験豊富なメンバーとともに、インフラリーダーやITアーキテクトを目指すチャンスがあります。 システム全体を把握できる環境で、上流工程に関わる機会も多く、多様なキャリアパスを描けます。

求める人材: テクニカルエンジニアの資格をお持ちの方

年俸624万円～1515万円 給与: 624万円 ～ 1515万円

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～17:30 フレックスタイム制度有

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸：624万円 ~ 1515万円 賞与：年2回 昇給：年1回 福利厚生･教育制度： ＜福利厚生制度＞ 財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度、産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、借り上げ寮・社宅、健康診断（人間ドック費用補助）、プレミアムフライデー実施、公募制度（定期公募年２回・その他臨時公募）、契約保養所（全国各地）、リロクラブ、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス、親睦会（当社の親睦団体、文化・体育活動）、クラブ活動各種、成長支援制度、エルダー社員制度 ＜教育制度＞ 階層別研修、職種別研修、プロジェクト状況に応じ希望する社内外の研修を受講可能 ※研修や勉強会に充てられる日数を月1日以上確保し、KPIとして推進。提供する社内研修の数は約200種類にもおよびます。

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 6,240,000円 - 15,150,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK