内勤営業職

仕事内容: ＼既存のお客様へのご提案が中心／ 未経験から始めやすい、BtoCインサイドセールスのお仕事です。 既に保険サービスをご契約されているお客様に対して、 新しいプランのご提案や見直し、追加契約のご案内を行います。 「ただ作業するだけではなく、人と話す仕事がしたい」 そんな想いを、しっかり活かせる環境です。 ──────────────── ＼内勤中心で始めやすい営業職／ BtoCインサイドセールス 未経験OK・無資格OK ──────────────── ❖この仕事のポイント ✅ 既存契約者様への提案営業が中心 ✅ 架電からアポ取得、クロージングまで経験できる ✅ 研修が充実しているので、未経験でも安心 ✅ 服装・ネイルOKで、オフィスワークらしく自分らしく働ける ❖どんなお仕事? 保険代理店での架電営業をお任せします。 アフラック、メットライフ生命、見直し本舗さんなど、 複数のプロジェクトで経験を積めるのも魅力です。 【業務詳細】 ・既存契約者様への架電営業 ・保険の見直しやプラン追加、新規契約の提案 ・架電→アポ取得→クロージングまでの対応 ・チーム制での業務対応 ・個人KPIの達成に向けた活動 【研修について】 ・入社から2週間はDSPで研修 ・配属後1カ月は生保資格の研修 ・配属2か月目から架電開始 ＼数字で見える、取り組みやすさ／ 100架電で通電30件、平均で7～8件のアポ取得、成約率は20％。 目標や流れが見えやすく、営業の基礎を身につけながら成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「お客様との会話を仕事にしたい」 「営業経験をゼロから身につけたい」 「内勤で、安定した環境の中で成長したい」 そんな方に合うお仕事です。 ────────────────

求める人材: ＊応募資格＊ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ※必須条件を満たさなくても、通過実績あり ＊その他、ご応募の要件に関する特長＊ ・職種・業種未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

月給22万1500円 給与: 【給与詳細】 ❖月給：221,500円 月給 = 基本給 + 出向手当 + 業務手当（※残業代・交通費は別途支給） ・基本給：175,000円 ・出向手当：36,500円 ・業務手当：10,000円 ・通勤手当：月額30,000円迄 ・時間外労働手当：別途支給 ・昇給：あり ・賞与：なし ・試用期間：6か月間 ・インセンティブあり ・インセンティブの獲得は平均2～3万円/月 ・トッププレイヤーは12万円/月のインセンティブ獲得実績あり ❖給与モデル ✅ 年収目安：約330万円～420万円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ✅ 月収：221,500円 (＝基本給＋手当／※残業代・交通費は別途支給) ✅ モデル給与例 ・25歳/女性(新卒(正社員)) 関東エリア 入社3年目 年収420万円 ・23歳/男性(コンビニ店員(アルバイト)) 関西エリア 入社1年目 年収330万円 ────────────────

シフト制 勤務時間・曜日: ❖勤務時間 10:00～19:00 ・休憩時間：60分 ・夜勤：なし ❖勤務曜日 ・シフト制での勤務になります。 ・内勤中心なので、落ち着いた環境で業務に取り組めます。 ・朝はゆっくり10:00スタートのため、通勤ラッシュを避けやすいのもポイントです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 無理のない時間帯で働きながら、営業スキルを積み上げたい方に向いています。

休暇・休日: ❖休日 ・シフト制(完全週休2日制) ・年間休日123日 ・土日祝に有給取得も可 ❖休暇制度 ・有給休暇あり ・有給消化率100％ ・産前産後休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お休みの取りやすさや年間休日の多さを重視したい方も、勤務イメージを持ちやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給(月額30,000円迄) ・社会保険完備 ・時間外労働は1分単位支給 ・有給消化推奨 ・産前産後休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・定期健康診断(全額会社負担) ・福利厚生倶楽部制度 ・引越し交付金制度(規定有) ・結婚・出産お祝金制度 ・クリスマスプレゼント(規定有) ・喫煙室あり

試用期間なし

その他: まずはWEBよりご応募ください。 初期選考後、ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 株式会社グロース 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：27-ユ-302525 雇用形態: 正社員 給与: 221,500円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給