未経験から管理者になったスタッフ多数在籍中✅施設管理者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ＼🌟入社後から段階的にステップアップ🌟／ いきなり管理者業務をすべてお任せするわけではありません。 ✅まずは現場を知る。 ↓ ✅スタッフの動きを知る。 ↓ ✅利用者様の特徴を知る。 ↓ ✅数字や業務の流れを見る。 ↓ ✅小さな改善を実践する。 ↓ ✅チームを動かす。 ↓ ✅管理者として施設を運営する。 というように、 段階的に管理者として必要なスキルを身につけていきます。 【入社当初のお仕事内容（入社～6か月程度）】 ・器具を使ってのトレーニング補助 ・屋外歩行の補助 ・移動や歩行などのお手伝い ・機能訓練体操 ・入浴介助 ・送迎 等をお任せします。 最初は一期一笑のお仕事内容を覚えてもらうために、 先輩スタッフと2人1組になって上記業務をお任せします。 ※早い方だと2週間程でひとり立ちになります。 ／ ひとり立ちをしたら… ※管理者になる準備に向けて ＼ ひとり立ちをしたら、 一緒に働くスタッフ全員と協力して、 利用者様の見守りをお願い致します。 その際に利用者様の特徴に合わせて、 □フロアに何名のスタッフが必要なのか □先輩スタッフがどう動いているか □他のスタッフが困っている事はないか □この時間で手薄な所がないか 等を考えて動いていると、 管理者業務を任された時に役に立ちますよ◎ 【管理者としてのお仕事内容（入社6か月後～）】 ・シフト管理 ⇒利用者様の人数に合わせてスタッフの人数を管理していきます。 ・マネジメント業務 ⇒施設の特徴（利用者様の特徴）やスタッフ1人1人の習熟度に合わせて、 目標設定や達成に向けた行動等の計画を立てていきます。 ・書類作成 ⇒利用開始する際の契約書や、 通所介護計画書等の書類の作成をします。 ・レセプト業務 ⇒利用者様の請求書や領収書の作成及び、 介護保険の請求を行います。 ・近隣施設（ケアマネ）/近隣住民への挨拶周り ⇒利用者様の施設利用に向けて、 近隣施設（ケアマネ）や近隣住民等への挨拶周りをします。 ／ お仕事のpoint♪ ＼ いきなり管理者業務をお任せではなく、 管理者になるための準備として、 徐々にお仕事をお任せしていきます◎ スタッフの習熟度合に合わせた月1回の研修もあるので、 経験が浅い方でも安心して活躍が可能です♪ わからない事があった場合には、 都度先輩スタッフが教えてくれます！ ✨未経験からでも管理者へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無資格・未経験入社で最短9か月で マネージャーに昇格したスタッフも在籍中♪ "なんで最短で昇格したの？” と気になる方も多いと思いますが、 当社では管理者候補育成のために ✅週1回の役員研修 ⇒運営の仕方や数字の見方などなど、 1からしっかり教えていきます◎ ✅月1回の介護研修 ⇒介護の技術や介護の考え方などを教えていきます◎ ✅会社独自の習熟度チェック ⇒自分の今のレベル知ってもらい、 何が強みなのか何が足りていないのかを 数値で知ってもらいます◎ を用意しています！ さらに、 介護技術やマネジメント力だけを評価するのではなく、 利用者様や一緒に働くスタッフにどう向き合うかという "姿勢”も重視しています！ なので、 業界未経験・無資格であっても 管理者になることが可能です♪ まずは、 採用の合否を判断するための面接ではなく、 "自分の経験と資格なら管理職に就ける？” "転職後の収入はどれくらいになる？” を確認するための面談からもOKです◎ ／ ココもオススメpoint♪ ＼ ✨若手×ベテランが一緒に働く職場✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一期一笑は、 他施設と比較して20代のスタッフも多い職場です♪ 「同世代のスタッフと一緒に成長したい」 「年齢に関係なく意見を出せる環境で働きたい」 という方にもおすすめ◎ もちろんベテランスタッフも在籍しているため、 困った時には経験豊富なスタッフに相談できます◎ 若手のフットワークの軽さと、 ベテランの経験・知識。 それぞれの強みを活かしながら、 チームで施設を運営しています♪ ✨育休取得可能（男性取得実績あり）✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人が足りなくて本当に取得させてくれるのか… なんて心配は必要ありません◎ 一期一笑在宅ケアグループでは、 各施設に十分なスタッフ人数を確保しているので、 お休みを取りやすいようにしています♪ 万が一、シフトが回せない… なんて事があった場合でも、 近隣施設からヘルプも頼めますし、 実は代表や役員が施設のスタッフとして働く事もあります！ 代表からは、 「働く事も大事だけど自分の事や家族の事も大事にしてほしい！」 という想いがあるので、 代表自らシフトに入る時もあります◎ もちろん、 女性の産前・産後休暇も取得可能です♪ ＼SNSで一期一笑の情報を公開中／ 応募をする前に、 □施設の雰囲気 □スタッフの雰囲気 □利用者様の雰囲気 □具体的なお仕事内容 って気になりますよね？ 一期一笑在宅ケアグループでは、 SNSでスタッフインタビューやお仕事内容等を公開しているので、 あなたの不安に感じている部分を解消できると思います☆ 気になる方は下記IDで調べてみてくださいね◎ Instagram：＠kaigo.ichigoichie TikTok：@enjoy.ichigoichie YouTube：@ichigoichie_kaigo

求めている人材 【必須資格】 ▼運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※送迎の際に車の運転があります。 ＼こんな経験がある方も大歓迎◎／ ✨数字を見て判断できる方 売上・稼働率・人件費などの数字を確認し、 数字の変化から原因や課題を考えられる方。 ✨目標達成まで動ける方 「課題を見つけて終わり」ではなく、 改善策を実行し、進捗を確認しながら成果が出るまで取り組める方。 ✨人を動かすことが得意な方 目的や背景を説明し、 スタッフそれぞれに役割を任せながらチームを動かせる方。 ✨プロジェクトを推進した経験がある方 期限・目標・担当者などを設定し、 複数の人を巻き込みながら物事を最後まで進めた経験がある方。 ✨営業的な視点を持っている方 相手のニーズを理解し、 自社サービスの魅力を分かりやすく伝えられる方。 ✨現場と経営の両方を考えられる方 「現場ではこうしたい」だけではなく、 会社全体の利益や優先順位まで考えて判断できる方。

月給34万2000円以上 給与詳細 基本給：月給 34万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【入社後の月給】 月給342,000円～ ※前職の経験などを考慮します。 ●試用期間あり(3ヶ月) ※給与の変動はありません。 【各種待遇と手当】 ●昇給あり(年2回) ●賞与あり(年2回) ●残業代支給 ※残業があった場合は別途残業代を支給 ●各種手当あり ※役職手当あり：16,500円～120,000円 （資格、経験、年数、業務習熟度による等級制） ※エコ手当あり(徒歩・自転車通勤)：3,000円／月 ※居住支援特別手当あり：20,000円／月 ●交通費全額支給 ●資格取得支援あり(資格取得費用は当社全額負担) ※働きながら出勤扱いで資格が取れます！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ／ ✅入社後3年間のキャリア・モデル年収 ＼ ▼1年目:管理者 ※入職～6か月（契約社員） 274,400円＋管理者手当48,000円＋家賃補助手当20,000円 ⇒月給342,400円 ▼入社から半年後（正社員） 274,400円＋正社員昇格分9,600円＋管理者手当48,000円＋家賃補助手当20,000円 ⇒月給352,000円 ✨想定年収:4,277,400円～4,395,400円✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼2年目:マネージャー 284,000円＋マネージャー手当66,000円＋家賃補助手当20,000円 ⇒月給370,000円 ✨想定年収:4,898,000円～✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼3年目:統括マネージャー 284,000円＋統括マネージャー手当120,000円＋家賃補助手当20,000円 ⇒月給424,000円 ✨想定年収:5,546,000円～5,688,000円✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 【勤務時間】 8:00～18:00 (実働8時間／休憩1時間) ※勤務開始・終了時間はシフト制となります。 【急なお休みも対応可能】 お子さまやご家族の体調不良など、 急なお休みがあった場合にも対応できます◎ 【希望休の申請&取得可能】 有給を使わなくても、 公休扱いで希望休を取得できます！ 連休取得も可能なので、 お気軽にお申し付けください◎

休日休暇 ＼年休110日以上＋有給取得100％／ ※週休2日制(月9～10日)のシフト制 有給休暇は法定通り(有給消化率100%！) ※定休日なし

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●昇給あり ●残業代支給 ※残業があった場合は別途残業代を支給 ●交通費全額支給 ●退職金制度あり ●車・バイク通勤可能 ※無料駐車場あり ●髪色自由 ●制服貸与 ●健康診断無料 ●資格取得支援制度あり ●有給休暇は法定通り ※有給消化率100％ ●育休産休実績あり ●各種手当あり ・役職手当/16,500円～120,000円 (資格、経験、年数、業務習熟度による等級制) ・エコ手当/3,000円 ・居住支援特別手当あり/20,000円

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 髪型・髪色自由