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正社員

リモート可/SE

株式会社NTTデータ

東京都港区

年俸700万円~1350万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 職種: 【金融】集約ポストPM/アプリケーションエンジニア<3021>☆【金融】《金融機関向け》デジタル技術を活用した新たなチャネルソリューションの企画・開発<755>☆ 業務概要: ■職務内容 銀行等の対面チャネルおよび非対面チャネルを最適に結びつけ、ユーザーの利便性と金融機関の効率化をデジタルで実現するソリューションを提供します。クラウドや各種ソフトウェアを駆使し、企画から開発・サービス提供まで一連の業務を行います。 【具体的な仕事内容】 ・金融機関の業務および競合商品の分析 ・新規ソリューション・サービスの企画と要件定義 ・アーキテクチャの設計、開発、導入・保守 ・開発協力会社や社内関連部門との連携・調整 仕事の特色 当社では金融機関向けにチャネルソリューションを開発し、デジタライゼーションを推進しています。変化に迅速に対応し、新たなチャネルソリューションを共に企画・設計し、実現する方を募集します。

求めている人材

求める人材: 【リモート可】SEの資格をお持ちの方

勤務地

東京都港区

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株式会社NTTデータ 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 品川駅

給与

年俸700万円~1350万円 給与: 700万円 ~ 1350万円

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 09:30~18:00 【労働形態】 裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸:700万円 ~ 1350万円 賞与:年2回 昇給:年1回 福利厚生・教育制度: 財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、持家ローン返済補助、育児支援、介護支援、人間ドック受診、企業年金、自立支援一時金、住宅補助、育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、帯同休職、再採用制度、新入社員研修、トレーナー制度、ビジネススキルトレーニング、プロフェッショナルスキルトレーニング、自己啓発支援、海外留学制度 ・自立支援一時金:200000円(入社後3ヶ月までに契約を開始した場合、1回限り支給) ・育児休職制度:最長で子どもが満3歳になるまで ・介護休職制度:最長1年6か月まで ・短時間勤務制度:育児のための短時間勤務(育児を理由として、子どもが小学校3年生の年度末まで、4・5・6時間という短時間の勤務を選択することができる制度)介護のための短時間勤務(介護を理由として、最長3年4・5・6時間という短時間の勤務を選択することができる制度) ・育児・介護期間中の時間外及び深夜勤務等の制限:予め届出を行うことで時間外及び深夜勤務を制限もしくは免除とすることができる制度 ・帯同休職:パートナーの海外転勤等への帯同のため、最長6年間まで ・再採用制度:パートナーの転勤、妊娠・出産・育児・介護等によりやむなく退職する社員が、事前に再採用希望者登録をしておけば、退職後(期間制限有)に再度選考を経て就労できる制度 ※入社3年以上

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 13,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【リモート可】SE/地域金融機関向け/スマホ・タブレット等でのデジタル技術を活用した新たなチャネルソリューション企画・開発Image

仕事の特徴

  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社 HRファースト

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1600004 東京都新宿区四谷4-32-6 クレスト御苑ビル6階

代表者

稲口 圭央莉

企業代表番号

0333411790

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株式会社NTTデータ

東京都港区

年俸700万円~1350万円

【リモート可】SE/地域金融機関向け/スマホ・タブレット等でのデジタル技術を活用した新たなチャネルソリューション企画・開発
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 9b76a1aded4a71ea

掲載開始日: 2026/09/21(月)

リモート可/SE

株式会社NTTデータ

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