施工管理(未経験者向け)【10856】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日126日＆土日祝休みで私生活も充実！ ・残業月平均0〜5時間程度で働きやすい環境！ ・賞与最高250万円・年収1,000万円も目指せる！ ・未経験から施工管理へキャリアアップ可能！ ・資格取得支援・資格手当で成長をサポート！ ・福利厚生充実！住宅・家族・奨学金支援あり！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 建物内の空調設備に使用されるダクト工事の施工管理を担当します。工事が図面通り・工程通り・安全に進むよう、工程管理や品質確認、職人さんとの打ち合わせなどを行います。重い資材を運ぶ作業や高所での施工はなく、現場全体をまとめるポジションです。未経験から専門知識を身につけ、将来的には現場を管理する技術者として活躍できます。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜具体的な仕事内容＞ ・工事全体のスケジュールを確認・調整 ・図面をもとにダクトの施工ルートを確認 ・職人さんへ作業内容や工程を共有 ・現場の安全管理・安全確認 ・必要な資材がそろっているか確認 ・図面通りに適切な材料・工法で施工されているか確認 ・工事が予算内で進行しているかを管理 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 未経験から施工管理のプロへ！安心の育成ステップ STEP1／先輩社員に同行 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、仕事の流れや施工管理の基本を学びます。専門用語や使用する道具の名前、CADの操作なども、一つひとつ丁寧に身につけていけるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ↓ STEP2／現場経験を積みながら成長 協力会社やお客様とのやり取りを経験し、工程管理や安全管理など施工管理に必要な知識を習得します。最初は先輩のサポート業務から始め、できる仕事を少しずつ増やしていきます。入社後3～5年程度は上司や先輩がしっかりフォローするため、着実に経験を積みながら施工管理者として成長できます。 ↓ STEP3／現場をまとめる施工管理者へ 経験を重ねた後は、複数の協力会社と連携しながら、工程・品質・安全を管理する施工管理者として活躍します。現場全体をまとめる役割を担い、大規模プロジェクトを任されるなど、さらに活躍のフィールドを広げていくことができます。 【社員インタビュー】 ＞＞ 一歩先を考えて行動できる自分へ 入社して最も成長を実感しているのは、現場全体を見渡しながら段取りを考えて行動できるようになったことです。入社当初は目の前の仕事を覚えるだけで精一杯でしたが、経験を重ねる中で「次に何が必要か」を考え、先を見据えて動けるようになりました。現在は、工程や安全管理、協力会社との連携、お客様のご要望など、さまざまな視点を踏まえながら現場を管理しています。工事が円滑に進むよう先回りして準備を行い、多くの人と連携しながら現場をまとめられるようになったことに、自身の成長を感じています。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問＞ ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～35歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・新しい知識や資格の取得に前向きな方！ 施工管理は、経験を重ねるほどできる仕事の幅が広がる職種です。会社の資格取得支援制度を利用しながら国家資格の取得も目指せるため、「成長したい」「手に職をつけたい」という意欲のある方にぴったりです。努力が資格手当や収入アップにつながる点も魅力です。

月給23万円以上 給与: 月給230,000円〜（基本給）＋別途手当あり ＜年収例＞ ※未経験入社の場合 400～500万円／20代 500～800万円／30代 600～900万円／40代

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:15（休憩60分） 月～金 ※但し現場での就業時間は各現場の規則により変動あり ※月平均所定労働時間：155時間 ※時間外：月平均0〜5時間程度

休暇・休日: ・土・日・祝 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・出産育児休暇 ※各現場の規則により変動あり ・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給年１回（4月） ・賞与年2回（6月・12月） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、財形 ＜各種手当＞ ・通勤手当（4,200〜40,000円／月　※会社規定あり） ・資格手当（管工事施工管理技士1級取得15,000円、管工事施工管理技士2級取得5,000円） ・時間外手当 ・家族手当（扶養手当配偶者10,000円／月、子ども5,000／月／人 ※基本18 歳まで） ・住宅手当 ・通信手当（携帯通話料 ※個人携帯使用の場合は3,000円／月） ・奨学金返金支援制度（代理返還10,000／月） ・出張手当 ・引っ越し費用　※会社規定あり ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：敷地内禁煙、社内車禁煙 ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（65歳） ・再雇用制度：あり（上限なし） ・固定残業代制：なし ・退職金制度あり（会社規定あり） ・資格取得補助あり（管工事施工管理技士1・2級、登録ダクト基幹技能者　※会社規定あり） ・36協定における特別条項あり（ゼネコン工期遅延の解消のため、月90時間、年間720時間まで延長できる。） ・中小企業退職金共済制度加⼊ ・男性の育児休業取得実績あり ・iDeCo+導入（3,000円／月 会社負担） ・福利厚生：社員旅行2年に1回、オフィスおかん（本社のみ）、フリードリンク（コーヒー、ミネラルウォーター）、インフルエンザ予防接種、健康診断（MRI検査等項目追加自由）、無災害表彰（現場担当者のみ）、AEDの設置と研修、非常食や防犯グッズの完備、業務労災保険（ハイパー任意労災）に疾病入院医療費用保険金を付帯（疾病入院で最高50万円）、野球応援（阪神タイガースWomen）は特別休暇扱い、交通費、宿泊費会社負担 ・永年勤続によって現金または旅行券付与あり ・慶弔費：結婚祝金、出産祝金、成人・還暦祝金、傷病見舞金、災害見舞金、香典等（会社規定あり） ・事故啓発支援あり：1級管工事施工管理技士取得支援、セミナー受講は特別休暇（費用は会社負担） ・制服支給あり

試用期間なし

その他: 【求人企業について】 日新工業株式会社 ↓もしよろしければ、当社HPもぜひご覧ください！ https://nisshin-i.co.jp/ ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはindeedからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間

• 交通費支給