土建設計/D171

仕事内容: ■業務概要 主に石油化学プラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工できるエンジニアリング会社の同社にて、メンテナンスにおける土建設計エンジニアを ご担当いただきます。 ■業務詳細 土建設計（現場確認、基本設計、詳細設計）をお任せします。将来的には、客先と業務内容の確認を行い、設計業者や課員と協力し業務遂行をけん引いただきます。 ■業務の特徴： ・現場に近い仕事なので設計したものが出来上がるところを見届けることができます。 ・見積から設計完了まで一連の流れを担当いただくため、幅広く業務に携わっていただくことができます。 ■配属部署について： ・千葉センターは53名（センター長（60代）1名、20代以下9名、30代8名、40代22名、50代10名、60代以上3名）が在籍しております。 ■魅力点： 変更の範囲：会社の定める業務

求める人材: ■必須条件： ・建築設計/土木設計のご経験

月給32万6000円～59万円 給与: 想定年収：600万円～990万円 賃金形態：月給制 月給：326,000円～590,000円 月額(基本給)：326,000円～590,000円 ・残業代支給有 ・想定年収は目安残業代を含みます。 ・2025年度賞与実績5.1ヶ月 ＜モデル年収＞ ・主任／630万～700万円程度 ・課長補佐／700万～850万円程度 ・管理・専門職／900万～1000万円程度

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 労働時間区分：フレックスタイム制 （フルフレックス） 標準的な勤務時間帯：8:00～17:00 ■残業：月30時間程度 休憩：60分 (12:00～13:00) 時間外労働：有

休暇・休日: 年間休日数：125日 時間外労働：有 休日休暇形態：完全週休2日制・会社カレンダーによる 年間有給休暇：22日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となり ます） ゴールデンウィーク・夏期・年末年始・結婚・忌服休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社内制度・福利厚生 リモートワーク：― 時短勤務：相談可 副業：― 教育制度/資格補助： ・新卒向け技術研修 ・資格取得時の一時金支給、資格受験費用補助（例：技術士、監理技術者、建築士等数十種類） ・資格手当 通勤手当：有 新幹線通勤の場合はその1部 住宅手当：有 寮のない地域の勤務の場合のみ支給 家族手当：有 扶養家族に限る 残業手当：有 厚生年金基金：無 社会保険： 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 社会保険完備 福利厚生その他： 有 本社に寮あり、それ以外の地域には住宅手当制度あり 在宅勤務制度 財形貯蓄制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助 昼食費補助手当 月5,000円 寮社宅：有 独身寮12,100円程度（本社のみ） 退職金制度： 有 定年：60歳 （定年後の再雇用制度有（70歳まで））

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■選考フロー： 書類選考→1次面接（部長又は課長クラス）→適性検査→最終面接（役員面接）→内定 ※1次面接はWebで実施しています。 本求人は、大同システム・エンジニアリング株式会社による 有料職業紹介サービスを通じてご案内する求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 326,000円 - 590,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給