経営者向け組織マネジメントコンサルタント

仕事内容: リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメントコンサル「識学」の法人向け提案とコンサルティングをお任せします。 ・組織マネジメントコンサル「識学」について 人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き(=意識構造)に着目した組織マネジメント理論です。 これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。 「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基づいて改善していきます。識学のロジックを日々の行動や制度に取り入れて組織構築をすることにより、パフォーマンスを最大限発揮できる状態を作り出していきます。 ・キャリアステップ 入社後3ヶ月程度は、研修期間としてインサイドセールス課に配صされます。 →識学理論の学習並びに、営業兼コンサルタントへのアポイント設定を行います。 識学コンサルタントになるための認定試験に合格後、営業兼コンサルタントとして稼働します。 →フィールドセールス(インバウンドでのアポ提供8割程度)にて受注した企業に対して、コンサルタントとしてマネジメント理論の提供、並びに制度設計を行っていただきます。 ・弊社でしか得られない経験 ・経営者に対してのトップアプローチを通じ、これまで経験できなかった成長スピードを実感できる ・識学に基づいたマネジメント理論を体系的に習得し、実践することができる →これまで実践してきたマネジメントがなぜうまくいかなかったのかが、識学理論を通して理解できます。よって、ご自身のマネジメントスキルもアップできます。 ・明確な目標設定がされているので、達成に向けて迷いなく集中して業務に取り組むことができる →「なぜ低い評価になったのかが分からない」「なぜ昇格できなかったのかが分からない」等、評価に対する疑念は出ない制度設計になっています。 ・当社のHD会社の経営を担い、会社拡大を最前線で支えることでできる →弊社のミッションのひとつに、HD会社の経営を担う幹部候補の育成があります。 識学コンサルタントとして最前線を走っていただいた後に、グループの経営幹部として活躍していただきます。

求める人材: ＜応募条件＞ 【必須条件】 ・大学卒以上 ・二階層以上のマネジメント経験 【求める人物像】 ・責任感を持ち、一緒に会社を創っていく思いのある方 ・ヒアリングを通して企業の課題設定から解決への道筋を示すことが出来る方 ・マネジメントを通じて個々のパフォーマンスを向上させ、チームの利益を最大化できる方 ＜歓迎＞ ・経営者・医師・士業・富裕層等、社会的地位の高い方への営業経験 ・マネジメントに苦労された経験

東京都台東区池之端1-2-18NDK池之端ビル8階 株式会社P-UP neo

年俸846万円～1154万円 給与: ＜給与＞ 想定年収846万円~1,154万円 月給 60.5万円~79.5万円 賞与回数2回 昨年度賞与実績 インセンティブなし ＜補足情報＞ ・業績賞与の有無有(年2回、成績連動、2年目より支給) ・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更無し) ＜年収例＞ 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 所定労働時間8時間(休憩60分)

休暇・休日: ・土日祝休み ・年間休日122日 ・有給休暇 ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備(雇用・労災・厚生・保険) ・交通費支給 ・住宅手当 ・健康診断 ・退職金制度 ・マネーレンディング制度 ・保養所あり ・最新デバイス購入支援制度 ・年間MVP制度 ・出産立会制度 ・ストレスチェック制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はETK&Co.合同会社が 委託された有料職業紹介による求人です。 応募後は当社よりご連絡をさせていただきます。 本求人以外にも取り扱い求人が多数ございますので、 どうぞお気軽にご相談ください◎ ・有料職業紹介 許可番号27-ユ-305038 管理:259940 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 8,460,000円 - 11,540,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給