【企画営業】IT×コンサル　異業種からの挑戦を応援!20代社員が多数活躍中

仕事内容 上場企業やグローバル企業をはじめとした法人企業様に対し 要件、課題のヒアリングを行いシステムエンジニアと共に業務アプリケーションシステムの要件定義、ユーザーの業務改題の解決や売上向上に貢献するためのソリューション提案を行います。 また、事業や社会の課題解決に繋がる製品・サービスの企画や開発、提案を行います。 【研修制度】 3か月で一人前を目指す、研修制度があります！ ITやWEB、システム開発に関する基礎知識から営業として求められるコミュニケーション、資料作成など幅広く学んでいただきます。 先輩社員とのOJTや打合せの同行などを通じてお客様のニーズや市場のトレンドを体感し、成長いただける環境です。 株式会社TETOTE(TETOTE,Inc.)が仲介する株式会社シスラボの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

月給32万円 給与 月給320000円〜320000円 月給32万円(基本給30万円+営業手当2万円（月10H相当、超過分は別途支給）) ■想定年収 430万円〜730万円 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月・12月) ＜諸手当＞ 交通費(全額支給) 役職・残業手当あり ※月残業時間平均18時間程度 【年収例】※システム部門 入社2年目24歳男性 月給277,000円年収3,800,000円 入社4年目27歳女性 月給302,000円年収4,600,000円 入社7年目30歳男性 月給360,000円年収5,600,000円

固定時間制 勤務時間 09:15~17:45 休憩時間60分

休日・休暇 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇：125日 ・年末年始（12月29日～1月4日※今年度実績） ・夏季休暇 ・慶弔（最大で連続5日付与） ・有給休暇（入社後6か月時点で10日付与翌年から加算され、最終的に年20日付与） ・産前／産後／育児休暇（実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 （関東ITソフトウェア健康保険組合・日本ITソフトウェア企業年金基金加入） ・保養施設 ・慶弔金あり ・表彰制度 ・能力評価 ・経営状況公開 ・リーダー研修（1泊2日）年2回 ※コロナ禍では中止 ・テレワーク実施 ・ノー残業デー実施（現在、毎週水曜日実施） ・資格取得手当（お祝い金を支給） ※注力資格の設定や、お祝い金キャンペーンなど 「今求められているスキル」が分かりやすい仕組みが特徴です ・各種社内イベント（納会／社員旅行／ボウリング大会etc.） ※2023年7月より、各種イベントを順次再開しています！ ＜人事・給与制度＞ 2022年5月に、大きな人事・給与制度の改革を実施。 年功序列型から、実際のミッションや成果に応じたJOB型制評価へ大きく変わりました。 年齢や社歴ではなく、実績と人間的成長をしっかりと評価する制度が整っています。 組織拡大に伴い、リーダーやマネージャー層への昇格基準も明確になりチャンスの豊富さも自社の大きなポイントです。

試用期間なし

雇用形態 正社員