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正社員

店長・SV(スーパーバイザー)【2536】

株式会社ダイニングエッジ

千葉県船橋市浜町

年俸450万円~600万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 2026年10月末に津田沼駅前エリアにオープンするコメダ珈琲店の店長候補を募集します。 オープニングから店舗を率い、「地域に愛されるお店」を一緒に作り上げましょう。 _______ ◤ 仕事内容 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・オープン準備(スタッフ研修・オペレーション構築) ・店舗の売上・利益・コスト管理(P/L責任) ・スタッフの採用・育成・シフト管理 ・クオリティ・サービス水準の維持・向上 ・本部・エリアマネジャーとの連携/報告 ・店舗のブランディング・販促企画 数字管理だけでなく、お客様と直接接する時間を大切にする"現場主義"の店長を求めています◎ 【研修について】 新店舗オープン前(7月〜9月)に、ららぽーとTOKYO-BAY内にあるコメダ珈琲店で研修を実施します。 店長としての実地研修を行い、コメダの運営ノウハウを習得してからオープンに臨めます。 【将来のキャリアパス】 店長・マネージャー・責任者といった裁量の大きなポストを目指すことはもちろん、将来の独立も応援します。意欲がある方には、既存ブランドの暖簾分けという形で自身の店舗を持つことも可能です。

求めている人材

求める人材: 歓迎要件(活躍できる経験) \ このような方にオススメ / ・店長経験を活かしてさらにステップアップしたい ・自分の裁量で店舗運営をしたい ・数字に強い/PL意識が高い ・チームメンバーと信頼関係を築ける ・主体性とリーダーシップがある ・マネジメントスキルを更に磨きたい ・将来的にエリアマネージャー・本部職を目指したい ・経営的な視点を養いたい ・大切な日には土日祝休みを取りたい ・平日休みのある仕事がいい ・正社員として安定して長期で働きたい 必須要件 ●飲食店の店舗責任者 店長経験1年以上、またはマネジメント経験のある方を優遇します!

勤務地

千葉県船橋市浜町2丁目1-1 株式会社ダイニングエッジ 勤務地: 千葉県船橋市浜町2丁目1-1 受動喫煙対策: 喫煙スペースあり 受動喫煙対策(詳細): 施設館内に喫煙所あり

給与

年俸450万円~600万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,500,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥85,700(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 店長:月給35万円以上スタート (経験やスキルによって、店長代理スタートの場合もあります。) 【月給の内訳】 ・基本給264,300円〜+固定残業代85,700円/45時間分 ※超過分は別途支給(サービス残業なし) ※経験やスキル、前職給与を考慮して初年度年収を決定します。 ※賞与・インセンティブは業績により変動(最多で年3回) <年収例> 給与アップ可能◎ 年収580万円/32歳・入社4年目・エリアマネージャー (月給40万円+賞与・インセンティブ) 年収510万円/33歳・入社2年目・店長 (月給38万円+賞与・インセンティブ) 年収400万円/20歳・入社1年未満・社員 (月給28万円+賞与・インセンティブ)

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 7:00〜22:00 1日の労働時間:8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間以下) 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 試用期間:あり 試用期間詳細:入社後3ヶ月を目安に試用期間を設けていますが、期間中の給与や待遇に変更はありません。 年間休日:108日 残業時間 残業:あり

休日・休暇

休暇・休日: ●週休2日制(月9~10日休みほど) 前半・後半の月2回シフト作成。ひと月に2~3回は2連休を取得可能です! 月火/水木など、平日の曜日固定でシフトを組んでいることが多いです♪ ●大切な日には【土日休み】 【5日以上の連休】なども取得可能です! ◇有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇(男性の取得実績もあり)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・交通費全額支給 ・社員割引あり(コメダ珈琲店の飲食) ・まかない制度(勤務中の飲食補助) ・制服貸与 ・研修制度(入社時研修+OJT) ・残業手当 ・役職手当 ・家族手当(子ども1人につき2万円)※中学卒業まで ・引越し手当(礼金・仲介手数料・引越し費用)※規定内 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得制度 ・育児・介護休暇制度 ・定期健康診断 ・携帯・PC貸与(業務内容に応じて支給) ・社内イベント(経営合宿・懇親会・新店オープン視察 など) ・ストックオプション制度(要検討/条件により付与)

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 【応募〜採用の流れ】 ①Indeed応募フォームよりご応募 ②面接 ③採用 勤務開始日もお気軽にご相談ください! ※応募の秘密は厳守します。 【歓迎条件】 ・学歴不問・経験不問・年齢不問 ・新卒・第二新卒歓迎 ・学主婦(夫)・フリーター活躍中、WワークOK ・平日のみのお仕事をお探しの方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・髪型・髪色・ネイル自由で働きたい方 ・プライベートを充実したい方 ・ハローワークでお仕事お探しの方 ※選考回数や選考担当官は状況に応じて変更になる場合があります。 ※ご希望と状況に応じてweb面接・対面面接を実施させていただきます。 【企業情報】 有料職業紹介事業者名:株式会社シナモア 有料職業紹介許可番号:13-ユ-319032 本求人は株式会社シナモアにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社シナモアに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【10月末オープンのコメダ珈琲店の店長】研修あり/週休2日/各種手当充実・キャリアアップ制度◎Image
アピールポイント: ・経営と現場の両輪を動かすリーダーシップ 店舗運営の最前線での意思決定と、経営戦略の立案・実行を自らの手で推進できます。 現場の成果がダイレクトに会社の成長に繋がる手応えを感じられるポジションです。 ・裁量の大きさとスピード感 経営陣と直接コミュニケーションを取りながら、意思決定のスピードが早い環境。 アイデアがすぐに事業に反映される文化が根づいており、自らの構想を形にできるやりがいがあります。 ・地域・顧客に喜ばれる店舗づくりを主導できる 現場の空気感を理解しながら、より良い店舗体験をつくり出す。 数字の達成だけでなく、街やお客様の笑顔に貢献できる“社会性のある経営”を実現できます。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社シナモア

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1600022 東京都新宿区新宿3-4-8 京王フレンテ新宿三丁目4階

代表者

大峠 政博

企業代表番号

08033148538

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店長・SV(スーパーバイザー)【2536】

株式会社ダイニングエッジ

千葉県船橋市浜町

年俸450万円~600万円

【10月末オープンのコメダ珈琲店の店長】研修あり/週休2日/各種手当充実・キャリアアップ制度◎
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 935fd6bdacc72446

掲載開始日: 2026/07/14(火)

店長・SV(スーパーバイザー)【2536】

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