足場など建設資材の品質管理

仕事内容: メーカーの品質管理に一から挑戦したい方へ ✅検査表やQC工程表など品質資料を作成 ✅工場への定期訪問で改善に取り組む ✅国内・海外への出張あり ✅家族手当・退職金制度あり ///////////// 建設資材メーカーで【安全と安心を支える】品質管理チームでのお仕事です。 「メーカー業」と「サービス業」２つの事業において顧客からの信頼獲得の為に”安全な製品の提供”・”作業効率の向上”を常に考え実行していくチームでのお仕事です。 【詳細業務】 ・品質資料（検査表・QC工程表・品質基準書）の作成 ・工場への定期訪問及び改善業務（国内・海外出張有） ・製品の各種検証業務 ・製品に関する問い合わせ対応等 ・足場の施工サポート ■未経験OK 今回は、今後の事業拡大に備えた増員の募集です。 そのため、未経験からでもしっかりと業務を覚えていただき、 3年後を目安に戦力となる人材を求めています。 〈募集背景〉 次の時代を、ともにつくる。 同社では、これまで会社を支えてきた社員の知識や技術を次の世代へ受け継ぎ、さらに進化させていくため、若い世代の「ポテンシャル採用」に力を入れています。 求めているのは、完成された人材ではありません。これから学び、成長しながら、会社の未来を一緒につくっていける人です。 これまでの歴史を大切にしながら、新しい挑戦をともに。 あなたの可能性で、次の時代をつくっていきませんか。 ＜働き方＞ 在宅勤務環境（週１日程度可）※状況により テレワークやWEBミーティング用PCの貸与、WEB勤怠管理、Teamsなどのoffice365の整備、スマホ（iPhone）も個人貸与されるので業務時間内のチームメンバーとの連絡やコミュニケーションもスムーズに行う事が可能です。 ＜チーム構成＞ 3名（男性2名：女性1名） ＜最後に事業を簡単にご紹介します＞ 私たちは”安全・安心”をブランド価値とした建設資材のメーカーです。 開発・製造・営業部門が連携している強みで安定した業績を上げています。 毎年70兆円以上の建設投資が行われている安定した市場が同社のビジネスフィールドです。 【社員インタビュー】 「人との出会いがつないだ縁と挑戦、新卒10年目の社員が歩む品質管理の道」 入社10年目・品質管理チーム https://www.talent-book.jp/sankyo/stories/56585 【会社HP】 https://www.sankyo-sea.jp/

求める人材: 【学歴】大学院卒,大学卒,専門卒,高卒以上 【必須】 ■社会人経験3年以上 ■Word・Excel・PowerPointの基本的なPCスキル ■普通自動車運転免許 【歓迎】 ■品質保証業務経験 ■検査業務経験 ■2DCADもしくは３DCAD（ソリッドワークス）の実務または学習経験 ＜求める人物像＞ チーム・他部署・外部企業と円滑に連携を取り、 責任感を持って仕事に取り組んでいただける方。 未経験OK｜土日祝休み｜年間休日125日｜昇給年2回

年俸320万円～450万円 給与: ■想定年収：320 万円~450万円 ■想定月給：20万円~28万円※経験・年齢により ■その他：配偶者手当、子供手当、通勤手当、時間外手当（30分単位の申請） ■定期昇給：年2回 ■賞与：年2回（約4カ月）※評価・状況により変動

固定時間制 勤務時間・曜日: 基本時間：9:00~17:00 所定労働時間：7時間00分 休憩時間：60分 時間外労働：有（平均10~30時間程度想定）※時期・状況により変動します 時差出勤：可　※但しチーム内の状況により

休暇・休日: 完全週休2日制 （土・日曜、祝日） 年125日 祝日、夏季、年末年始、慶弔、年次有給休暇 ※最低でも年5日の有給完全取得

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜待遇＞ ■家族手当（毎月支給・社内規定あり） ・配偶者手当：1万円 ・子供手当：2人目までは1人/1万円 3人目からは1人/2万円 ■外部研修／資格取得支援制度（会社承諾） ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■出産育児休暇制度 ■退職金制度（社内規定有り） ■社会保険完備

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社三共様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 3,200,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間