飲食業界特化の人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー あなたの人材業界経験を 新しい事業の成長に活かしませんか？ ✨人材業界経験者歓迎／月給30万円～ ✨飲食業界特化の人材紹介サービス！ ✨新規事業だからこそ大きな裁量あり！ ✨インセンティブ＋賞与で成果を還元！ 設立50年以上の安定基盤を持つ当社で、 新たに立ち上がった人材紹介事業を 一緒に成長させるメンバーを募集します！ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【募集要項】 株式会社ニッシンコーポレーションでは 創業以来、 ・ダスキン事業 ・フードサービス事業 など 多岐にわたるフランチャイズ運営を 行ってきました。 設立から50年以上の安定企業が 次に挑むのは、 人材紹介のフランチャイズ。 これまでフードサービス事業で 培ってきた業界知識やネットワークを 活かしながら、飲食業界が抱える 採用課題の解決を目指します。 新規事業だからこそ、これまで あなたが培ってきた人材業界での 経験やノウハウを存分に活かして ご活躍いただけます。 会社の”次の50年”を支える一柱を ぜひ一緒に作りませんか？ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【お仕事について】 飲食業界で転職を考えている求職者への キャリア支援＆企業への採用支援を お任せいたします。 ■キャリアカウンセリング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験や転職理由だけでなく、 「これからどんな仕事がしたいのか」 「どんな働き方を実現したいのか」 「将来どうなっていきたいのか」 まで丁寧に求職者へヒアリングします。 ■企業ヒアリング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「なかなか応募が集まらない」 「採用しても長く続かない」 「こんな経験を持つ人を採用したい」 など、企業が抱えている採用課題や 求める人物像をヒアリングします。 ■求人のご紹介・マッチング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求職者の経験・志向と 企業が求める人物像を踏まえ、 双方にとって納得感のある求人を ご提案します。 ■選考サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・応募求人の選定 ・面接対策 ・選考状況のフォロー ・入社に向けたサポート など 求職者の転職活動全体を伴走します。 ■入社後フォロー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社することをゴールにするのではなく、 入社後も長く活躍してもらえるよう 必要に応じてフォローします。 企業と求職者双方が納得できる採用を サポートしていきます。 ⭐新規事業だからこそ！ ・求職者対応の進め方 ・面談フロー ・マッチング方法 ・業務効率化 ・ナレッジ共有 などについても、 経験を活かした意見や提案は大歓迎です！ 「決められたやり方をこなすだけ」 ではなく、より良いサービスを 一緒につくっていける環境です！ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【お仕事の特徴】 ✅これまでの人材業界経験を活かせる！ CA経験はもちろん、RAや求人営業など 人材業界で培った経験も 活かしていただけます！ ✅新規事業ならではの裁量！ 事業はこれから成長していくフェーズ。 これまでのご経験から 「こうした方が求職者満足度が上がる」 「このフローの方が効率が良い」 といった提案も大歓迎です！ ✅飲食業界特化だから専門性を磨ける！ 幅広い業界を担当するのではなく、 飲食業界に特化しています。 当社が長年蓄積してきた フードサービス事業の知見も活かしながら、 専門性の高いキャリア支援ができます◎ ✅ 成果を収入へ還元！ インセンティブ＋賞与をご用意◎ 成果や事業への貢献を しっかり評価する環境です！ ✅ 次のキャリアも描ける！ 単なる一人のコーディネーターとして だけでなく、事業の拡大に伴って 仕組みづくりやチームづくりなどへ 将来的にキャリアを積むことも可能です！ ～・～・～・～・～・～・～・～・

求めている人材 ✅人材業界経験者歓迎！ ✅Uターン・Iターン歓迎！ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ・パソコンの基本操作ができる方 ・キャリアアドバイザー(CA)や リクルーティングアドバイザー(RA)、 派遣コーディネーターなど 人材業界での実務経験をお持ちの方 ⭐人材紹介、求人広告、人材派遣など、 領域は問いません！！ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【特に歓迎する経験】 ・キャリアアドバイザー ・転職エージェントでの求職者支援 ・リクルーティングアドバイザー ・人材紹介会社での法人営業 ・求人広告営業 など ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【こんな方にピッタリ】 ●経験を活かして次のステージへ進みたい方 ●より裁量を持って仕事がしたい方 ●新しいサービスをつくることに興味がある方 ●仕組みづくりにも関わってみたい方 ●成果を正当に評価される環境で働きたい方 ●将来的に事業の中核を担いたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【入社後について】 入社後は、当社の事業や飲食業界に ついて理解していただいた後、 これまでの経験に応じて業務を お任せしていきます。 本部SVによるサポートもあるため、 「人材業界経験はあるが飲食領域は初めて」 という方もご安心ください◎ これまでの経験を尊重しながら、 早期に裁量を持って活躍できる環境を 整えています！ ～・～・～・～・～・～・～・～・

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万8400円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1600円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給あり】 年1回（5月） 【賞与あり】 年2回（8月・12月） 【決算賞与あり】 業績による（4月） 【他手当】 ・インセンティブあり ・通勤手当（交通費） ・家族手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 想定年収：420万円～620万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ［標準労働時間］ 1日8時間 ［コアタイム］ 11:00 ～ 16:00 ［フレキシブルタイム］ 開始時間 9:00 ～ 11:00 終了時間 16:00 ～ 22:00 ［標準労働時間帯］ 9:00 ～ 18:00 ［休憩時間］ 12:00 ～ 13:00 ［清算期間］ 1ヶ月 【残業について】 月10時間未満がほとんどです！

休日休暇 日祝休み＋月ごとの公休2～3日 ※月平均8～9日休み ✨毎月の公休日は、業務に合わせて 自由に設定いただけます◎ 【長期休暇あり】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 【その他休暇】 ・有給休暇 └2026年4月より時間単位有給休暇制度を導入！ 「子どもの送り迎えで1時間だけ抜けたい…」 など、柔軟な働き方を応援しています！ ・産前産後休暇 ・育児休暇 ※いずれも取得実績あり └ 毎年必ず利用者のいる制度です！ 子育ても仕事も両立できる環境を整えています。 【年間休日】 105日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断 ・入社祝い金あり（5万円） ※入社3ヶ月経過後、翌月給与支払い時に支給 ・退職金あり（勤続3年経過後） ・自社経営飲食店の社割あり（20％引き） └ 大阪王将やミスタードーナツなど 人気飲食店でご利用いただけます！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 入社祝い金あり