仕事内容 | 仕事内容 介護老人保健施設での介護業務全般です。 利用者さまの「もう一度、自宅で暮らしたい」という思いを、多職種のチームで支える仕事です。 食事・入浴・排せつ・移動などの日常生活の介助をはじめ、レクリエーションの実施、介護記録の作成、在宅復帰に向けた生活支援を担当します。 医師・看護師・リハビリ職・相談員などと連携し、利用者さま一人ひとりに合ったケアを行えることが、超強化型老健ならではの魅力です。 全居室に導入した見守りシステムを活用し、安全確認や夜間業務の負担軽減にも取り組んでいます。今後はインカムの導入も検討し、職員同士がより連携しやすく、介護に集中できる環境づくりを進めています。 利用者さまの身体機能や生活動作が改善し、笑顔でご自宅へ戻られる姿を見届けられる、やりがいのある仕事です。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ・介護職員初任者研修修了者以上(※旧ホームヘルパー2級以上) ・介護施設や通所サービスでの5年以上勤務経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のニ・60歳以上(高齢者の雇用促進のため)) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 中嶋病院グループの安定基盤のもと、年間休日120日以上・1日7.5時間勤務。見守りシステムやインカムの活用を進め、多職種で支え合う働きやすい職場です。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 力仕事が少ない 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給16万2600円~24万6800円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 16万1100円 〜 19万6800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1500円 〜 5万円 ※基本給はスキル・経験、能力により当法人規定により決定いたします。 ◆昇給:年1回(令和8年度実績 平均4%) ◆賞与:年2回(6月と12月、標準で4.2ヶ月分+α) ◆交通費規定支給:上限21,000円/月 (公共交通機関、マイカー勤務ともに定期券1ヶ月分相当額を支給) 【一律手当内訳】 ◆洗濯:1,000円/月 ◆基本手当:15,000円/月 【その他手当内訳】(一律手当を除く) ◆基本手当:介護職10年以上プラス10,000円 初任者研修:1,500円、実務者研修:5,000円 ◆資格手当(介護福祉士):10,000円/月 ◆住宅手当:10,000円/月(家族手当非該当で、本人契約借家に居住の場合) ◆家族手当:1人扶養:20,000円/月 2人以上扶養:30,000円/月 ◆夜勤手当:7,500円/回(3~4回/月) ◆正月手当:5,000円/回 (12/31~1/3出勤の場合) ◆一時金(年度末に法人運営実績に応じて):令和2年度100,000円、令和3年度120,000円 【給与例】 給与例 ★25歳 介護施設経験5年(通所・入所系どちらでも) 介護福祉士、単身の場合 月収:251,000円 基本給:171,000円+洗濯手当1,000円+基本手当15,000円+資格手当10,000円+住宅手当10,000円+夜勤手当4回30,000円+残業手当10時間約14,800円(通勤費上限21,000円(法人規定あり)含まない) 年収:3,828,000円 上記月収×12か月+賞与4.2 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日 早番1 7:00~15:30 (休憩60分) 早番2 8:00~16:30 (休憩60分) 早番3 7:30~16:00 (休憩60分) 日勤 8:50~17:30 (休憩60分) 遅1 10:30~19:00 (休憩60分) 遅3 14:30~23:00 (休憩60分) 夜勤 22:55~翌7:25 (休憩60分) ※残業少なめ月10~15時間以内です。 (所定労働時間超えた分は残業代として支給します。) |
休日・休暇 | 休日休暇 【年間休日120日】 【 週休2日制(シフト制)】 ◆有給休暇:入社半年後10日付与 ※平均有給取得日数:50%以上/年 ◆産休育休 ◆介護休暇 ◆看護休暇、介護休業 ◆慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆健康診断 ◆退職金制度(勤続2年以上) ◆グループ病院の中嶋病院を受診した際、医療費一部補助 ◆制服貸与 ◆財形貯蓄制度 ◆各種観戦チケット配布(楽天、ベガルタ、仙台七夕花火観覧席など) ◆会費格安の法人行事あり(新人歓迎会・仲間内での納涼会・忘年会など) ◆職員旅行あり(2025年度実績:ハワイ、台湾、沖縄、四国、関西など) ※希望者のみ(条件あり)、希望する行先1ヶ所に「旅費の20%負担」にて参加可能 ◆残業手当あり ◆資格手当あり ◆住宅手当か家族手当あり ◆介護職員処遇改善手当あり ◆駐車場あり(有料) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 1.まずはご応募ください◎ 2.施設見学(ご希望の方) 3.面接 4.内定(10日前後で合否のご連絡をいたします。) ご不明な点がございましたら、お気軽にお電話くださいませ◎ ※電話受付/月~金9:00~17:00 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 社会医療法人康陽会 |
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事業内容 | 看護・介護 |
本社所在地 | 宮城県仙台市青葉区小田原8丁目6-22 |
代表者 | 縄田淳 |
お問い合わせ先 | 0222675121 |
企業ホームページ | https://nakajimagroupkaigo.jp/ |
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正社員
ユニット型介護老人保健施設の介護職員
社会医療法人康陽会
宮城県仙台市青葉区小田原
月給16万2600円~24万6800円
ユニット型介護老人保健施設の介護職員
社会医療法人康陽会