生花スタッフ

仕事内容 通夜・告別式・葬儀などの式場で、祭壇や生花スタンドの制作を担当していただきます。 １．生花祭壇・供花などの制作 ・葬儀で使用する生花祭壇のデザイン考案、制作、装飾。 ・供花（スタンド花やアレンジメント花）、別れ花（棺に入れるお花）、花束、枕花などの作成。 ・故人様やご遺族のイメージ、リクエストに合わせた花材・色の選定。 ２．生花の仕入れ・管理 ・生花の仕入れ、入荷作業（発注業務含む）。 ・水揚げ（生花を長持ちさせるための茎のカット・水処理）や温度管理など、生花の品質管理。 ３．会場への搬入・設営・撤収 ・制作した祭壇、供花、装飾品などの運搬（運転業務含む）。 ・葬儀会場（自社ホールや寺院など）での祭壇の設営、会場装飾（入口、受付、焼香台など）。 ・式後の撤収（片付け）、清掃。 ４．その他 ・フラワーアレンジメント教室の主催 など ●入社後の流れ お花屋さんでのお仕事経験がある方は即戦力でご活躍いただけます。 葬儀業界におけるお仕事の流れや、専門知識は入社後しっかりレクチャーいたします。 経験に不安がある方も、ほとんどが未経験からの挑戦なのでお気軽にご応募ください！ ●地域一番店であり続けるために 「人の最期」に、最高の価値を。 映画やドラマでますます注目を集める「究極のサービス業」であり、当社は地域一番店として常に時代のニーズを捉え、地域のお客様に寄り添ってきました。 従来の慣習にとらわれず、お客様の心に深く寄り添い、最高の別れをプロデュースするのが私たちのミッションです。 この仕事で磨かれるのは、一生モノの「人間力」。あなたの「新しい感動」を生み出す意欲と、「人に尽くしたい」という想いを、地域社会から最も必要とされる場所で活かしてみませんか？ ●仕事のスタンス └市場での花の仕入れから生花スタンド、祭壇制作にわたり自社で一貫して施行していること、同業他社の中でも珍しい創業当初より残してきた当社の強みです。 └お花の香り、見た目、大切な人をお送りするにふさわしい式とするために、技術向上もかかせません。 ●企業PR 【人生の締めくくりに、心温まる安らぎを届ける】 私たちは、故人様を大切にお見送りする「最期の瞬間」を、ご遺族様にとってかけがえのない時間として支えることを使命としています。 悲しみに暮れるご遺族のお気持ちに深く寄り添い、真心を込めて一つひとつの儀式をお手伝いいたします。 形式にとらわれない現代のお見送りの多様化に伴い、私たちは常に新しい知識と柔軟な発想を持ち、ご遺族様の「こう送りたい」というご希望に真摯に耳を傾けています。 【最適なプランニングと細部にわたる心遣いで、故人様への感謝と敬意を込めた最高のセレモニーを創造できるように】 私たちは、お客様との信頼はもちろん、社員同士の連携と絆も大切にし、地域社会になくてはならない会社を目指して成長を続けます。 「誰かの役に立ちたい」「人の心に寄り添う仕事がしたい」――そんな情熱を持った方を心から歓迎します。 私たちと一緒に、プロフェッショナルとして心を尽くした、温かいお見送りを実現しませんか。 原稿ID：2184

求めている人材 ●活かせる前職 ・花屋さん ・フラワーアレンジメント経験 ●必要な資格 ・普通自動車免許（AT限定可）

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 敷地内禁煙（喫煙所あり）

837-0911福岡県大牟田市橘848 株式会社白雲社 勤務地 車通勤OK（従業員駐車場有） ※本社へ出勤後、各斎場で準備を行います。 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄天神大牟田線「東甘木駅」より徒歩19分／JR「吉野駅」より徒歩19分

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・時間外労働はあらかじめ申請、許可を受けて実施していただきます。 ・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ・給与支払日：翌月25日支払い 【手当】 ・通勤手当：上限15,000円/月 ・当直手当：8,500円/回（当直の希望は面談でお伺いします） ・資格手当：規定による ・役職手当：規定による 【処遇反映】 ・昇給：年1回/9月（人事制度によって決定） ・賞与：年2回/夏・冬（業績により特別賞与あり） 【給与例】 給与例 【想定年収】 3,500,000円～5,250,000円（役職手当・残業手当除く）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間48分 ・8:30～17:30 ・実働：7時間40分 ・休憩：80分 ※残業：平均10時間/月

休日休暇 ・シフト制（月8日・週休2日） ・シフトのご希望はお気軽にご相談いただけます。 ・学校行事やご家庭の予定にあわせた休日取得も可能です。 ・お子様の急な体調不良によるお迎えなども調整可能です。 ・産休・育休 ・有給休暇有 ※6ヶ月就業後10日付与 ※年間休日120日以上にするため、業務改善・人員増員中です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ※年1回 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・賞与あり（業績により特別昇給あり） ・マイカー通勤可能（無料駐車場あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回