古家具の修理・木工スタッフ

仕事内容: 毎日、違う家具を直す。 毎日、違う答えを考える。 家具製作、建具、大工、木工所、店舗什器製作などで培ってきた木工技術を生かし、一点物の古家具を修理・再生する仕事です。 木工の実務経験がある方を募集します。古家具修理の経験は問いません。 これまで身につけた加工や組立ての技術を生かしながら、古家具特有の構造や直し方を覚えていただけます。 【この仕事のポイント】 ・家具修理を中心に担当 ・木工の実務経験を生かせる仕事 ・古家具修理の経験は不問 ・月給25万円～35万円 ・完全週休2日制 ・8:30～17:30勤務、残業なし 【一点ずつ、直し方を考える仕事です】 私たちが扱うのは、50年、100年と使われてきた家具です。 木の種類も、構造も、壊れ方も一点ずつ異なります。家具の状態を見て、どこを残し、どこを直すかを考えながら作業します。 大切にしているのは、安心して使える状態に整えることと、古い家具の風合いを残すことです。 必要な箇所には時間をかけ、使ううえで支障のない部分には過度に手を加えない。仕上がりと作業時間の両方を考え、適切な修理方法を選ぶことも、この仕事の技術だと考えています。 【主な仕事内容】 ・ぐらつき、割れ、欠けの補修 ・引戸、引出しの修理 ・部材の製作、交換 ・組み直し ・張替え ・建付け調整　など そうすけでは、水洗い・清掃、塗装、商品撮影、販売にそれぞれ担当スタッフがいます。今回募集する方には、家具修理を中心に担当していただきます。 【経験を生かし、相談しながら進められます】 修理方法は、担当者が家具の状態を見て考え、判断して進めます。 ただし、最初から古家具修理のやり方をすべて知っている必要はありません。初めて扱う構造や、修理方法に迷う家具は、周囲と確認・相談しながら進めます。 これまでの経験を生かして、自分なりの修理方法を考え、工夫できる方を求めています。 【次の工程につなぐことも大切な仕事です】 修理した家具は、塗装、撮影、販売へと引き継がれます。 作業が遅れそうなときは早めに伝える。 判断に迷ったら相談する。 問題が見つかったら共有する。 次の工程を担当するスタッフが動けるよう、進み具合や注意点を伝えることを大切にしています。 木工技術を生かし、仲間と協力しながら、昔の職人が残した家具を次の使い手へつないでいく仕事です。

求める人材: 【必須】 家具製作・家具修理・建具・大工・木工所・店舗什器製作など、木工関係の実務経験がある方 古家具修理の経験は問いません。これまで身につけた木工技術を生かしながら、古家具特有の構造や修理方法を覚えていただけます。 【こんな方を求めています】 ・家具の状態を見て、経験を生かしながら修理方法を考えられる方 ・仕上がりと作業時間の両方を意識して仕事を進められる方 ・判断に迷うことは相談し、作業の遅れや問題は早めに共有できる方 ・周囲のスタッフと声をかけ合い、次の工程を考えて仕事を進められる方 ・古い家具や道具に興味を持ち、大切に扱える方 学歴不問。古家具の専門知識は入社後に覚えていただけます。 応募書類には、これまで携わった木工の仕事と、担当していた加工・製作・修理の内容を簡単にご記入ください。

月給25万円～35万円 給与: ​月給25万円〜35万円 ・経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します ・昇給あり ・賞与年2回（業績による） ・交通費支給（規定あり） ・試用期間6か月（給与・待遇は本採用時と同条件）

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間） ・完全週休2日制（シフト制／月曜定休＋他1日休み） ・残業ほぼなし ・車・バイク・自転車通勤可

休暇・休日: ・完全週休2日制（シフト制／月曜定休＋他1日休み） ・年間休日110日 ・年末年始休暇（昨年度6日間） ・​

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・服装自由

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・応募から内定までは2週間程度を予定しています ・在職中の方は、面接日・入社日をご相談ください ・面接時に工房をご案内し、実際の家具や作業内容をご覧いただけます 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 残業なし
• 交通費支給