飲食店エリアマネージャー

仕事内容: AFURIの成長を支える幹部候補 ✨経験をダイレクトに発揮 マネジメント経験をそのまま活かせます。 ✨幅広いキャリアパス 役員会議参加や採用活動にも関われます。 ◆仕事内容◆ 店舗業務と複数店舗の統括を担当します。 経験に応じて順次業務をお任せします。 ―――――――――― ⭕️店舗業務および4～5店舗の統括 ⭕️店舗運営の改善策や新企画の提案 ⭕️社員の育成および新卒・中途の採用活動 ⭕️役員会議への参加や新規事業への参画

求める人材: ✨必須条件✨ 高卒以上の方◆ 飲食業界で店長やSVの経験がある方✅️ ✨こんな経験も活躍中✨ 複数店舗の統括やマネジメント経験◆ 新卒・中途の採用業務に関わった経験✅️ 飲食業界での勤務経験がある方◆ ✨こんな方にピッタリ✨ 新しい業務へ積極的に挑戦したい方✅️ 状況に応じて臨機応変に対応できる方◆ ～前職こんな方必見～ 飲食店長・エリアマネージャー 店舗開発・SV・飲食採用 接客販売・店舗運営 など

月給42万円 給与: 【想定年収】546万円～ 【賃金形態】月給制 【通勤手当】会社規定に基づき支給(6ヶ月定期代を6分割し、毎月支給) ※ZUND-BAR・ニセコに関してはマイカー、マイバイク通勤可。 【残業手当】みなし残業25時間分含む、超過分は別途全額支給 【賃金備考】月給42万円〜 　　　　　基本給：329300円〜（管理者手当8万円含む） 　　　　　みなし残業代：月35時間分、90700円〜。超過分は別途支給。 ※年齢、経験、スキルを考慮して決定します。 【昇給】年1回 能力に応じて 【賞与実績】年2回 業績連動支給

シフト制 勤務時間・曜日: 10：00〜23：00の間、シフト制（実働8時間、休憩60分） ※一部深夜営業有り(希望に応じて配属) 残業時間 平均24ｈ/月 ※繁忙によって誤差あり 試用期間: あり ※試用期間3ヵ月（給与変動なし）

休暇・休日: 月8〜10の公休(週休2日制) 夏季休暇2日 冬季休暇2日 リフレッシュ休暇4日 年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） 年間休日 : 116

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社保完備 まかない 制服貸与 管理者手当 住宅手当 家族手当 引越手当 教育制度（グローイングアカデミー受講無料） 社割（ECshop30％OFF）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 選考フロー 書類選考,筆記、webテスト,一次面接,二次面接,最終面接 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 雇用形態: 正社員 給与: 420,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間