総合不動産企業での採用人事

仕事内容 【仕事内容】 ◎採用人事 中途採用を中心に、母集団形成、選考運用、 内定から入社手続きまでの採用業務全般をお任せします。 将来的には採用戦略や計画策定にも深く携われます。 【具体的な仕事内容】 事業拡大に伴い、採用力の強化が同社の重要テーマと なっています。今回入社される方には、まずは 中途採用を中心とした実務からお任せします。 経験豊富な人事責任者と一緒に業務に取り組めるため、 会社理解を深めながら、少しずつ採用戦略や 新しい採用手法の企画にも挑戦できます。 ・母集団形成 ・求人票作成 ・求人媒体の運用 ・スカウト対応 ・各部署との選考調整 ・面接日程の調整 ・応募者、候補者対応 ・内定から入社までの手続き ・その他、採用に付随する業務全般 ＜将来的にお任せしたい業務＞ ・採用戦略の立案 ・採用計画の策定 ・新しい採用方法の企画、開拓 ・新卒採用の強化 ・グループ全体を巻き込んだ採用活動 ・労務、制度運用など人事領域全般への関与 【お仕事の魅力・やりがい】 ■採用の中心メンバーとして、大きな裁量を持てます 事業が大きく成長している今だからこそ、採用は 会社の未来をつくる重要な役割です。単に応募者対応や 日程調整を行うだけでなく、どのように母集団を 形成するか、どのような採用手法を取り入れるかなど、 実務と企画の両面から採用に関われます。 ■人事としてキャリアの幅を広げられる環境です 中途採用が中心ですが、一部新卒採用や グループ会社採用にも関われるため、担当できる職種や 領域の幅が広がります。また、採用だけでなく、 労務や制度運用など人事領域全般に触れられる点も魅力。 安定した事業基盤のもと、新しいHR施策に 挑戦しながら、人事としての専門性を高めていけます。 【企業の特徴】 ■不動産投資のあるべき姿を提案する総合企業 株式会社アメニティジョイハウスは、東京・ 千葉・埼玉・神奈川を中心に、アパート経営・ 不動産投資・土地活用など、幅広い資産活用を 提案している企業です。アパートマンションの 企画・設計・施工管理、不動産コンサルティング、 宅地建物取引、不動産賃貸管理、賃貸債務保証、 住宅事業などを展開し、土地の仕入れから設計・ 建設・販売・賃貸管理まで一貫して対応できる 体制を強みに、お客様の資産形成を支えています。 経営理念として「四方よし」を掲げ、正しい アパート経営を通じて、お客様にあたらしい 豊かさを提供することを大切にしています。 ■“人を大切にする”姿勢のもと、人事が力を発揮できる環境 同社は11期連続で増収増益を達成し、 今後さらにグループ売上240億円を目指して 事業拡大を進めています。採用・育成・定着の 強化は、会社の成長に直結する重要テーマ。 今回の採用人事は、年間15～20名程度の 採用実務を担いながら、将来的には採用戦略や 計画策定、新しい採用方法の企画にも携われる ポジションです。年収は500万円～600万円。 決算賞与や昇給、家族手当、スキルアップ 外部研修、社員旅行、各種レクリエーションなども あり、裁量を持って人事キャリアを広げていけます。

資格 【必須条件】 ◎事業会社での採用業務の経験がある方 ◎高卒以上 【歓迎条件】 ○建築業界での経験がある方 ○不動産業界での経験がある方 ○中途採用の実務経験を活かしたい方 ○採用戦略や採用計画づくりに挑戦したい方 ○新しい採用手法の企画、開拓に関心がある方 ○採用だけでなく、人事領域全般にキャリアを広げたい方 ＜こんな経験・スキルがある方は即戦力＞ ・求人票作成の経験 ・求人媒体運用の経験 ・スカウト採用の経験 ・面接日程調整、候補者対応の経験 ・内定、入社手続きの経験 ・新卒採用の経験 ・グループ会社や複数職種の採用経験 ＜求める志向・タイプ＞ ・事業成長を採用面から支えたい方 ・裁量のある環境で主体的に動きたい方 ・現場部門と連携しながら採用を進められる方 ・人を大切にする会社で人事として力を発揮したい方 ・新しいHR施策にも前向きに挑戦したい方

〒274-0825千葉県船橋市前原西2-30-7 株式会社アメニティジョイハウス 勤務地備考 千葉県船橋市前原西２ー３０ー７ 【交通手段】 アクセス JR総武線「津田沼駅」徒歩約9分新京成線「新津田沼駅」徒歩約10分

年俸500万円～600万円 給与 年俸制 500万円～600万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1年あたり3万3000円～8万8500円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 年俸制：500万円～600万円 月額44万9666円～58万8500円 ※12分割、一律手当を含みます。 ※固定残業手当月3万3000円～8万8500円／20時間分を含みます。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ※経験・能力を考慮します。 ■賞与：年1回（4月） ※業績により決算賞与を4月に支給。 ※業績好調につき10期連続で支給中。 ■昇給：年1回（4月） ■残業手当：有 交通費：交通費支給

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 9:30～18:30 実働8時間／休憩60分 時間外労働：有 月平均残業時間：20時間程度

休日 年間休日120日 完全週休2日制（水・日） 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 有給休暇10日～ ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。 ※初年度有給休暇10日 ※長期休暇の前後に有給休暇取得推奨日を設定し、長期大型連休を取得しやすくしています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回（4月） 賞与年1回（4月） 決算賞与あり ※業績による 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤手当：通勤交通費 家族手当 残業手当 スキルアップ外部研修 健康診断 各種レクリエーションあり 社員旅行 資格手当 ※例：2級建築士 2万円、二級施工管理技士 1万円、宅地建物取引士 2万円 定年65歳

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間6ヶ月／同待遇

その他 【ブランド名】 株式会社ベストマッチキャリア 【事業内容】 人材紹介事業（厚生労働省大臣許可番号：12-ユ-301017） この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ベストマッチキャリア 所在地：千葉県船橋市本町7-11-5 KDX船橋ビル3F 【紹介先企業】 会社名：株式会社アメニティジョイハウス 所在地：千葉県船橋市前原西2-30-7

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 固定給35万円以上