住まい再生コーディネーター

仕事内容: 住宅リフォーム・リノベーションを検討されているお客様へのご提案から、社内スタッフや協力業者との調整、工事中のフォロー、完成・引渡しまでを担当していただきます。 お問い合わせやグループ会社からの紹介案件が中心のため、飛び込み営業や新規テレアポはありません。 ✅ 主な仕事内容 ・お客様へのヒアリング ・現地調査、採寸、写真撮影 ・リフォーム内容、ご予算、ご希望の整理 ・リフォーム・リノベーションプランの提案 ・見積書の作成、内容説明 ・ご契約手続き ・社内スタッフとの打ち合わせ ・協力業者、職人との工事内容の確認 ・工事スケジュールの調整 ・工事中のお客様フォロー ・完成確認、引渡し ・引渡し後のフォロー 当社では、中古住宅の購入に伴うリフォームや、グループ会社が取り扱う住宅のリノベーション案件があります。 キッチンや浴室などの水回り交換だけでなく、間取り変更や内装を含めた住まい全体のご相談にも対応します。 この仕事で大切なのは、営業だけ、施工管理だけという役割ではなく、 「お客様が何を求めているのか」 「現場では何が必要なのか」 「どうすればスムーズに完成まで進められるのか」 を考えながら、お客様・社内スタッフ・協力業者をつないでいくことです。 3DCGやVR、図面作成については社内スタッフがサポートします。 これまでのリフォーム営業、住宅営業、施工管理などの経験を活かしながら、住まいづくり全体をコーディネートしたい方を募集しています。

求める人材: 今回は、リフォーム・住宅・建築業界での実務経験をお持ちの方を対象とした経験者採用です。 ✅ 必須条件 ・リフォーム・住宅・建築業界での実務経験2年以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・お客様や協力業者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ✅ 特に歓迎する経験 ・リフォーム営業の経験 ・住宅営業の経験 ・施工管理の経験 ・現地調査、採寸、見積作成の経験 ・協力業者や職人との打ち合わせ、手配経験 ・工事スケジュールの調整経験 ・お客様への進捗報告や引渡し対応の経験 ・中古住宅やリノベーションに関する業務経験 ✅ こんな方に向いています ・お客様と現場の両方に関わる仕事がしたい方 ・営業だけではなく、案件全体を見ながら仕事を進めたい方 ・人と人の間に立って調整することが得意な方 ・お客様の希望を整理し、社内や協力業者に正確に伝えられる方 ・一件一件のお客様にじっくり向き合いたい方 ・社内スタッフや協力業者と連携して仕事を進められる方 ・自分で優先順位を考えながら仕事を進められる方 ・これまでのリフォーム・住宅・建築業界での経験を幅広く活かしたい方 営業経験だけ、施工管理経験だけというよりも、お客様対応と現場の両方に関わってきた方は特に歓迎します。 これまでの肩書きだけではなく、どのようにお客様や現場と関わり、案件を進めてきたかを重視して採用します。 年齢制限：59歳以下 ※定年年齢60歳のため

月給28万円～38万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥385,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（9時間相当分）を含む。9時間を超える残業代は追加で支給する。 月給280,000円～385,000円 経験・能力・これまでの実績などを考慮し、給与を決定します。 給与内訳 ・基本給：260,000円～360,000円 ・固定残業代：20,000円～25,000円 ・固定残業時間：9時間分 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※9時間を超える時間外労働については、超過分を別途支給します。 昇給 ・年1回 ・年次に応じて基本給が昇給します。 賞与 ・年2回 ・年間合計4～6ヶ月分 ・基本給を基準に算定します。 ※会社業績等により変動する場合があります。 想定年収 約440万円～678万円 これまでのリフォーム・住宅・建築業界での経験を、給与面でもしっかり評価します。 資格手当 対象となる施工管理資格をお持ちの方には、別途月額30,000円の資格手当を支給します。

固定時間制 勤務時間・曜日: ・勤務時間：9:30～18:30 ・実働8時間／休憩1時間 ・勤務日：火曜日～土曜日 ・完全週休2日制（日曜日・月曜日） ・年間休日120日 ・時間外勤務あり 毎週日曜日・月曜日が固定のお休みです。 通常の定休日に加え、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇など、会社カレンダーによる指定休を設けています。2026年度は夏季休暇3日、年末年始休暇5日、GW休暇3日のほか、年間を通じて指定休があります。 また、長時間勤務を前提とした働き方ではなく、業務の優先順位をつけ、できる限り勤務時間内で効率よく仕事を進めることを大切にしています。 ※祝日は原則営業日となります。

休暇・休日: ✅ 完全週休2日制（日曜日・月曜日） ✅ 年間休日120日 ✅ 夏季休暇 ✅ 年末年始休暇 ✅ GW休暇 ✅ その他、会社カレンダーによる指定休あり 毎週日曜日・月曜日が固定のお休みです。 通常の定休日に加え、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・指定休を設け、年間休日は120日です。 仕事だけに偏らず、しっかり休みを取りながらメリハリをつけて働ける勤務体系です。 ※祝日は原則営業日となります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: これまでの経験を活かしながら、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。 ・年次昇給あり ・賞与あり（年間合計：基本給の4～6ヶ月分） ・施工管理資格手当：月額30,000円 ・固定残業時間を超えた時間外労働は別途支給 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（日曜日・月曜日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・その他、会社カレンダーによる指定休あり ・車通勤可 ・自転車通勤可 ・公共交通機関での通勤可 ・屋内全面禁煙（屋外に指定喫煙スペースあり） 年間休日は、日曜・月曜の定休日105日＋指定休15日の合計120日となっています。 また、2026年度は夏季休暇3日、年末年始休暇5日、GW休暇3日のほか、年間を通じて指定休が設定されています。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: プラスディーリノベーション株式会社は、2025年設立のリフォーム・リノベーション会社です。 母体となるディライトワークスグループでは、不動産売買・中古住宅再生・リフォーム事業を展開しています。 当社では、単に営業数字だけを追うのではなく、お客様の話をしっかり聞き、必要な提案を考え、約束を守ることを大切にしています。 また、長時間会社に残ることを評価するのではなく、限られた時間の中で効率よく仕事を進める働き方を重視しています。 ✅ 応募後の流れ 応募 ↓ 面接1～2回 ↓ 内定 面接は志木店舗で実施予定です。 現在勤務中の方も、入社時期はご相談いただけます。 雇用形態：正社員 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 385,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 通勤の可否: * 埼玉県 志木市 中宗岡 (必須) 学歴: * 高等学校卒業 (望ましい) 資格と免許: * 普通自動車免許（オートマチック限定可） (必須)

• 交通費支給