人材会社の営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター ╭━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ 人材営業職 大募集‼ ⭐ 在職中の方は開始日相談OK！ ╰━━━━━━━━━━━━╯ ✅月給40万～50万円！ ✅週休2日制・土日休みで安定勤務 ✅丁寧な引き継ぎ有で未経験も安心！ ✅接客業・サービス業経験が活かせます♪ - - - - - - - - - - - - -*- ＜主な業務＞ ⏩人材派遣における新規顧客の開拓・提案 ⏩派遣先企業との条件確認・更新対応 ⏩派遣中スタッフとの連絡・フォロー ⏩既存顧客の深耕およびトラブル時の調整 ⏩前任者からの引き継ぎと社内連携 ✨新規と既存をバランスよく担当！ 本社を拠点に、 派遣先企業・スタッフ双方と 丁寧に向き合えます。 引き継ぎ支援があるため、 落ち着いてスタートできるポジションです。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐人材経験を活かせる環境⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 人材派遣・人材紹介の営業経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけます。 未経験でも、法人対応や接客・サービス業で 培った折衝力が活かせるお仕事です！ ┏━━━━━━━━━━┓ ⭐土日休みの本社勤務⭐ ┗━━━━━━━━━━┛ 勤務は月曜日～金曜日が基本。 8:00～17:00または 9:00～18:00のシフト制です。 公私のバランスを取りやすく、 長く安定して続けやすい職場◎ ┏━━━━━━━━━━━┓ ⭐丁寧な引き継ぎで安心⭐ ┗━━━━━━━━━━━┛ 現担当者からの引き継ぎ期間を設け、 独り立ちまでサポートします。 派遣先・スタッフ双方に誠実に 向き合える方を求めています。 - - - - - - - - - - - - -*-

求めている人材 ＜歓迎条件＞ ⏩人材派遣・人材紹介など 人材業界での営業経験 ⏩法人営業・新規開拓の経験がある方 ⏩既存顧客のフォロー・ルート営業経験者 ⏩接客・サービス業で対人対応を積んだ方 ⏩基本的なPC操作・メール対応ができる方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎人と会社を丁寧につなぐ仕事がしたい方 ◎新規開拓と既存対応の 両方にやりがいを感じる方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎責任を持って取り組める方 ◎安定した環境で長く成果を出したい方 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✅経験者歓迎 ✅営業経験者歓迎 ✅正社員募集 ✅長期勤務歓迎 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✨こんな経験も活かせます 人材派遣・紹介営業、法人営業、 ルート営業、接客・店舗管理、 カスタマーサポート、販売職など ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆

月給40万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮の上で決定 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00～17:00 or 9:00～18:00 （各実働8時間／休憩1時間） ⏰月～金の週5日勤務 ⏰原則定時退社を目指しています

休日休暇 週休2日制（土日祝で月9日程度） ※土曜日出勤の場合あり 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇（消化率高め） 産前・産後休暇（取得実績あり） 育児休暇（取得実績あり） 介護休暇 ★5日以上の連休取得実績もあります！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費支給（上限月5万円） ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆残業手当（全額） ◆家族手当 ◆持ち株会（福山通運） ◆再雇用制度 ◆団体保険 ◆財形貯蓄 ◆eラーニングなどの研修制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 固定給35万円以上