ケアハウスの介護職

東郷春木ケアハウス 求人概要 東郷春木ケアハウス：介護職/ケアハウス/正職員 年間休日123日♪資格や経験不問★自立度高めの施設◆想定年収356万2000円～475万9000円◆残業少なめ♪資格取得支援制度あり☆採用強化中【愛知郡東郷町、ケアハウス、介護職、正職員】 職種 介護職/ケアハウス 所在地 〒470-0162 愛知県愛知郡東郷町大字春木字清水ケ根240-1 給与 月収22万4800円（月給20万0800円＋夜勤手当2万4000円） 月収32万1600円（月給29万7600円＋夜勤手当2万4000円） ※上記は夜勤4回（1回6000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万0800円～29万7600円＋夜勤手当（1回6000円） ※月給には、職務手当1万9000円、調整手当1万5000円～10万円、処遇改善手当3万2000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 年間休日123日♪資格や経験不問★自立度高めの施設◆想定年収356万2000円～475万9000円◆残業少なめ♪資格取得支援制度あり☆採用強化中【愛知郡東郷町、ケアハウス、介護職、正職員】 ご入居者さまは元気な方が多く、介助の負担少なく働けます★無資格や未経験からデビューOKですので、お気軽に応募ください◆見学希望も受付中◎ 職種 介護職/ケアハウス 仕事内容・PR ＜ 仕事内容 ＞ ケアハウス（定員50名）で、生活のお手伝いをしていただきます。 ▼主な内容 ・食事配膳・下膳 ・入浴・排泄介助 ・レクリエーションなど ▼1日のスケジュール例(日勤帯) 09:45｜出勤、申し送り、ラジオ体操・おやつの準備、掃除など 11:00｜食堂準備 11:15｜口腔体操 （休憩60分） 13:00｜入浴準備 15:00｜おやつ準備・配布 15:30｜食堂準備、配茶 16:00｜離床介助 17:00｜食堂準備 17:30｜配膳・配薬、片付けなど 18:30｜退勤！お疲れ様でした。 ＜ ここがオススメ！ ＞ ① 身体への負担が少なめ！コミュニケーションを大切にできる 当施設のご入居者様は自立度が高い方が多いため、一般的な介護施設と比べて、重度な身体介助（移乗や入浴介助など）が少ないのが大きな特徴です。体力的な負担が抑えられる分、ご入居者様との日常会話や、じっくり寄り添うケアに専念できます。 ② 年間休日123日！プライベートも大切にできる環境 介護業界ではトップクラスとなる「年間休日123日」のお休みを確保しています！さらに、有給休暇も気兼ねなく取得しやすい風通しの良い職場です。ご家族との時間やご自身の趣味など、プライベートをしっかり充実させながら、メリハリをつけて働けます。 ③ 未経験からでも安心！先輩のマンツーマン指導（OJT） 「介護の仕事は初めて」という方も大歓迎です。業務を一人でこなせるようになるまでは、先輩スタッフがマンツーマン（OJT）で丁寧にお教えします。いきなり現場に一人で放り出されるようなことはありません。実際に、未経験からスタートして第一線で活躍しているスタッフも多数在籍しています！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 資格・経験不問

月給20万800円～29万7600円 給与 月収22万4800円（月給20万0800円＋夜勤手当2万4000円） 月収32万1600円（月給29万7600円＋夜勤手当2万4000円） ※上記は夜勤4回（1回6000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万0800円～29万7600円＋夜勤手当（1回6000円） ※月給には、職務手当1万9000円、調整手当1万5000円～10万円、処遇改善手当3万2000円を含む ※経験・能力により異なる 【給与例】 給与例 想定年収356万2000円～475万9000円 ※上記は、月収22万4800円～32万1600円、賞与40万4400円～43万9800円（基本給×3ヶ月）満額支給、処遇改善加算46万円の場合の想定年収です。 詳細は給与欄をご確認ください。

シフト制 勤務時間 07:15～16:00(休憩45分) 07:45～16:30(休憩45分) 09:45～18:30(休憩45分) 10:15～19:00(休憩45分) 17:00～翌10:00（休憩60分、休憩を除いた120分の仮眠あり） ※時間外業務月3時間程度 ※22時以降は18歳以上（例外事由2号、法令による）

休日・休暇 年間休日123日 月9日～11日休 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年3回（前年度3ヶ月実績※業績・個人評価などにより異なる） 処遇改善加算年3回（前年度実績計80万円※賞与と別に支給、規定による） 退職金制度（勤続3年以上） 社会保険完備 通勤手当（実費支給、上限3万円/月※規定による） 車通勤可（無料駐車場あり） 制服支給 定年制（一律65歳） 再雇用制度（上限70歳） 資格取得支援制度（認知症介護基礎研修に関する費用負担あり） 試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし）

当社HP https://www.kuntokukai.or.jp/

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給