㈱ツムラグループの経理及び経営管理の運営

仕事内容 【業務内容】 経理、経営管理等の業務を担当していただきます。また課の運営補佐もお願いします。 幅広い業務に携わりながら、会社の成長を支える中核社員としての活躍を期待します。 【業務詳細】 ■経理/会計/財務 ・売上、仕入、請求、現預金などの管理 ・決算（月次、四半期、通期） ・財務諸表作成 ・親会社への四半期報告 ■経営管理 ・経営分析、収益力改善の検討

求めている人材 【求める人材】 ・会社の経理、決算に精通している方。 ・組織全体の利益に関わる重要な役割を担うため、戦略的思考、コミュニケーションスキル、法令遵守、そして柔軟な対応力など、非常に幅広い能力がある方。 ・周囲を巻き込みながら、物事を動かしていく意欲のある方。 ・問題の解決・改善に向けて意欲的に取り組める方。 【必須条件】 ・経理または経営補佐業務で5年以上の経験 ・簿記2級以上 ・Word、Excel、PowerPoint、表計算、資料作成、文書作成の業務経験がある方。 【歓迎経験】 ・折衝経験（金融機関・税務署等） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 【配属先】 部署名：管理部 経営管理課 【組織構成】 課長/30代：１名、メンバー/20〜40代：3名、（男性３名、女性１名） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

426-0083静岡県藤枝市谷稲葉157-1 株式会社ロジテムツムラ　本社 【交通手段】 交通・アクセス 谷稲葉バス停より徒歩3分

月給29万9000円～34万9500円 給与詳細 基本給：月給 29万9000円 〜 34万9500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【家族手当】 配偶者10,000円/人 子女6,000円/人 その他の扶養者6,000円/人 【通勤手当】 社内規定支給 【残業手当】 社内規定支給 【給与例】 給与例 ＜モデル月給例（各種手当込み）＞ 月給約37万円～月給約43万円 残業月20時間程度含む （各種手当込み） ※残業月20時間、家族手当 ※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は35歳～49歳を想定。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 【勤務時間】 8時30分 〜 17時30分 （休憩60分） 実働8時間

休日休暇 【休日休暇】 完全週休２日制 土日祝休み 当社就業カレンダーによる（年間休日126日 2025年度実績） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休育休制度あり(取得実績多数、男性の取得実績もあります)、慶弔休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度（確定給付企業年金） ・持株制度 ・団体生命保険 ・育児・介護休業制度 ・教育研修制度、GLTD（長期障害所得補償保険） ・車通勤可（任意保険/対人対物無制限加入が条件） ・交通費規定支給 ・ベネフィットステーション加入

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎