仕事内容 | 仕事内容 「施工管理って、怒られそう。」 「建設業って、厳しい世界なんじゃないか。」 そんなイメージを持っていませんか? でも、当社の場合≪それは誤解です≫。 私たちが目指すのは、 未経験からの挑戦でも 時間をかけてゼロから丁寧に育てること。 はじめから知識や経験がある必要は いっさいありません。 分からないことを「教えてください」と言える。 そんな素直な気持ちがあれば充分。 当社では、長年、 スーパーゼネコンをはじめとする 大手企業の解体工事を中心に任されてきました。 安全への取り組みや 丁寧な仕事を高く評価いただき 継続してご依頼をいただいています。 おかげさまで、業績は常に右肩上がり。 安心して働ける環境で、一生役立つ技術と経験を身につけませんか。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 仕事のPOINTをチェック! ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ✅最初から施工管理…ではありません 入社後、いきなり現場を管理するのではなく まずは先輩社員と一緒に現場へ行き、 工具や重機の名前を 覚えるところからスタート。 写真撮影や簡単な補助作業を経験しながら 工事全体の流れを 少しずつ理解していただきます。 焦る必要はありません。 一歩ずつ成長していけるよう、 周りの先輩がしっかりサポートするので 安心して挑戦してください。 ─────────────────── ✅施工管理は「人をまとめる仕事」です 職人さんに指示を出すだけが 施工管理の仕事ではありません。 工事が安全に、 そして予定どおり進むように、 多くの人と協力しながら現場をまとめること。 それが私たちの仕事の中心です。 だからこそ大切なのは、 スキルよりもコミュニケーション。 相手の話を聞き、分からないことを 素直に質問できる方なら、 充分活躍していただけると思っています。 ─────────────────── ✅パソコンはあまり使ったことがない… そんな方も大歓迎! 業務に必要な書類作成などで パソコンを使うことも多いのですが、 高度なスキルは一切、必要ありません! キーを見ての入力や 基本操作ができれば大丈夫。 実際に55歳からExcelを覚えたメンバーもいます。 「パソコンが苦手で…」 でも、ちゃんと活躍できる。 それも私たちの会社の特徴だと思っています。 ─────────────────── ✅資格も経験も働きながら身につければOK 現場に慣れてきたら、工事写真の整理や 工程確認、書類作成、役所への申請補助など 施工管理の仕事を 少しずつ担当していただきます。 資格取得についても会社が 全力でバックアップ! 経験を積みながら、一生役立つ知識と 資格を身につけていける環境で、 未経験から施工管理を目指す すべての方を、じっくりと育てることを お約束します! ─────────────────── ✅休みの取りやすさも、大切にしています 施工管理は休めない? それも誤解です。 当社ではチームで現場を担当。 誰か一人に負担が集中しない 体制づくりを大切にしています。 そのため、有給休暇も取得しやすく、 通院やお子様の学校行事など、 さまざまな理由で休みを取る社員も多数! 「お互い様」の気持ちで支え合える 会社だからこそ、長く続けてくれる方が多いんですよ。 ─────────────────── ✅現場が順調なら17時に帰る日も 現場が予定どおり進み、 その日の業務が終われば、 自分で仕事を調整し17時に退社することも可能。 無駄に長い時間、会社へ残ることを 良しとはしていないため、 仕事も、プライベートも どちらも大切にしながら働いていただけます。 今日は家族と夕飯、 会社帰りに友人たちと会う。 そんなオンオフのメリハリをつけた働き方を 実践していきましょう。 ─────────────────── ✅頑張りは、ちゃんと見て確実に評価! 日々の仕事ぶりは、 社長や常務がしっかり見守ります。 派手な評価制度ではありませんが、 一人ひとりの成長や頑張りには きちんと評価し還元したい。 それが会社の想い。 よほど大きなマイナス評価がない限り、 毎年昇給しています。 長く働くほど、自分の成長を実感できる会社です。 ─────────────────── ✅挑戦したい気持ちを全力サポートします! 今回の募集は、将来を見据えた育成採用です。 経験やスキルがあるかどうかではなく、 「これから頑張りたい」という気持ちを重視。 建設業に少しでも興味はある。 でも、キツそうなイメージがあり一歩踏み出せなかった。 そんな方と、ぜひお会いしたいと思っています。 |
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求めている人材 | 求めている人材 学力やスキルよりも、挑戦してみたい!という気持ちを重視しています。 【必須】 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 ・施工管理に挑戦したい方 ・PCの基本操作ができる方(関数などのスキルは不要) 【こんな方に向いています】 ・人と協力して仕事をしたい方 ・素直に学べる方 ・手に職をつけたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 ・将来は施工管理として成長したい方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代の若手から60代まで幅広い世代が活躍中! 現場一筋だったメンバーが施工管理にも挑戦したりなど、 ライフステージに応じて取り組んでいます。 社長や常務との距離が近く、いつでも相談できます。 *2016年にオフィス移転しており、綺麗な事務所です 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 受動喫煙対策あり:喫煙専用室設置 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い |
勤務地 | |
給与 | 月給33万円~35万円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力・年齢を考慮し決定します。 ・昇給あり(原則毎年/1.00%〜2.00%※前年度実績) ・賞与年2回(計1.50ヶ月分/前年度実績) |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 ■8:00~17:00(休憩90分) ※残業月平均5時間程度 |
休日・休暇 | 休日休暇 日曜日、第2・第4土曜日※当社カレンダーによる 祝日、その他 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・厚生年金基金 ・確定拠出年金 ・退職金制度あり(勤続4年以上) ・定年制(60歳まで) ・再雇用制度あり(65歳まで) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 最後までご覧いただきありがとうございます。 代表の田中です。 「建設業は初めて。」 「施工管理の補助は自分にできるだろうか。」 そんな不安がある方も、まずはお気軽にご応募ください。 ・WEBでの応募 ・お電話での応募 どちらも大歓迎です! 経験ではなく、これから学びたいという気持ちを大切にしています。 あなたとお会いできることを楽しみにしています。 |
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社名 | 田中産業株式会社 |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 宮城県仙台市若林区荒浜字南長沼14番地の20 |
代表者 | 田中一也 |
お問い合わせ先 | 0222871050 |
企業ホームページ | https://tanakaindustry.jp/ |
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正社員
施工管理の補助
田中産業株式会社
〒984-0033宮城県仙台市若林区
月給33万円~35万円
施工管理の補助
田中産業株式会社