仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 東北一円の多彩な現場(工場、マンション、 高速道路、スタジアム、有名テーマパークなど) における電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 元請け案件や 大手企業からの直接指名・大型案件に 特化しており、高い利益率を確保しています。 ※長期の工事現場へは直行直帰OKです。 ■よくあるご質問 Q. 施工管理は書類や図面の事務作業で残業が 多くなりがちですが、対策はありますか? A. ご安心ください。図面作成や 書類作成などの事務作業は、 東京の支援センターや 専任の事務スタッフがしっかりと バックアップします。施工管理者が現場の管理や 安全対策、 協力会社とのコミュニケーションなど、 本来の業務に集中できるスマートな分業体制を 確立しています。 Q. 夜間対応が発生した際、体力的な負担が 心配です。休みのルールはありますか? A. 夜間作業が発生した場合は、翌日を 必ず休みとし、無理のない体調管理を 最優先する仕組みを徹底しています。休日も 完全週休2日制(土日祝休み)で、 年間休日120日以上をしっかりと 確保しています。 Q. 現場ではこれまでの自分のやり方を 否定されたり、人間関係で 苦労したりしませんか? A. 仙台支店では現在11名の施工管理が 在籍しており、経験の浅い方からベテラン層まで 年代は幅広いです。これまでのやり方を 否定せず、個々の経験を 尊重する風土があるため、ブランクがある方も 安心してスタートできます。別の現場にいても 「大丈夫?」と 気遣って電話をかけてくれるような面倒見の良さが特徴です。 ■仕事内容 ・工程管理・安全管理・品質管理 ・協力業者との打ち合わせ、指示出し ・図面作成や各種書類の作成業務 ■技術を正当に評価する仕組み 当社では、社員の持つ技術や資格を 待遇でしっかり還元する仕組みを整えています。 ・資格手当: 月1,000円〜20,000円を支給 ・現場・代人手当: 月30,000円〜70,000円を支給 ・賞与実績: 仙台支店は2年連続で「賞与8〜9ヶ月分」 を支給 これまでの経験や取得された資格に応じた手当が 毎月加算され、月給40万円スタートも 可能です。前職の給与水準も十分に 考慮・保証します。 ■勤務条件・待遇 ・勤務時間:8:00〜17:00(現場勤務時) ・休日:完全週休2日制(土日祝休み) ・勤務地:仙台支店(担当現場への直行直帰が 中心となります) |
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求めている人材 | 求めている人材 <必須条件> ・施工管理の経験がある方 (電気工事資格は入社後取得も可) <歓迎条件> ・電気設備工事の施工管理経験 ・電気工事施工管理技士の資格 ・UIターンをご検討の方 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・図面作成や書類作成などの 事務作業が分業化された環境で、 ゆとりを持って働きたい方 ・「夜間作業の翌日は必ず休み」など、 体力を無理なく維持できる、 休日ルールが整った職場を望む方 ・分業体制に守られながら、 大規模な案件に携わり、 施工管理の腕を磨きたい方 当社の事務分業について: 現場に負担が集中しがちな書類業務などは、 東京の支援センターや専任のバックオフィスが 丁寧にお手伝いします。そのため、「現場作業が 終わった後に遅くまで書類を作る」 といった過酷な状況にはなりませんのでご安心ください。業務の進め方や休日管理のルールを整備することで、一人ひとりが無理なく安心して働ける環境を整えています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 仙台支店では現在11名の施工管理が在籍。30代以下の若手が4名、40代から50代のベテラン層までと年代は幅広く、気さくな先輩ばかりなので新人の方も馴染みやすい環境です。別の現場にいても「大丈夫?」と気遣って電話をかけてくれる、面倒見の良さは当社の特徴です。 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 983-0868宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2-9 旭日電気工業株式会社/仙台支店 勤務地 〒9830868宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2-9 【交通手段】 交通・アクセス 仙台駅から徒歩11分 |
給与 | 月給23万5000円~45万円 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■昇給あり(年1回、4月) ■賞与あり(年2回、7月12月) ※2023年度の実績:全社平均6.14ヶ月 ※仙台支店は2年連続で賞与8ヶ月分 「稼げる分、現場がものすごく過酷なんじゃ…」 そんな心配は無用です。当社では、あなたが 仕事も私生活も無理なく両立できるよう、 事務の分業化や休日保証を徹底しています。 たとえば、図面や書類の作成は 東京の専門部署がまるごとサポート。現場では、 安全管理や 協力会社とのコミュニケーションなど、 本来の仕事に集中できます。 さらに、万が一夜間作業が発生した場合は、 翌日を必ず休みにするルール。 体力をすり減らす働き方とは、 もうサヨナラです。負担を減らしつつ、 手厚い手当であなたの技術をしっかり評価します。 【充実の各種手当一覧】 ■現場・代人手当:月3万~7万円 ■資格手当:月1千~2万円 ※保有する資格ごとにしっかりと 積算して支給します。 ■住宅手当:月1.2万~3.2万 ■家族手当:配偶者1万、子5千円 これまでの実務経験や保有資格をしっかりと 考慮し、スタート時の初期提示月給は従来よりも 高水準に設定。もちろん前職の給与水準も十分に 考慮し、保証します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■電気工事施工管理技士の 資格・実務経験あり 月給40万円+賞与 =年収720万円 (内訳:月給には資格手当月2万円、 現場・代人手当を含みます。さらに仙台支店は 2年連続で賞与8ヶ月分の支給実績があります! 事務作業は専門部署がしっかり支援するので、 現場の管理に専念できて負担も少ないですよ) ■施工管理経験者 (資格取得を目指す方) 月給32.5万円+賞与 =年収650万円 (内訳:入社後に資格を取得すれば、手当が 毎月上乗せされてさらに給与アップが 目指せます。図面や書類の作成は 東京の支援センターが引き受けるため、 無理なくステップアップできます) ■施工管理の経験4年 (代理人経験なし) 月給24万円+賞与 =年収530万円 (内訳:経験やスキルを正当に 評価して還元しています。完全週休2日制で、 もし夜間対応があれば翌日は 必ずお休みにするなど、 体をしっかり休められるルールが 整っているのでご安心ください) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 【実際の勤務時間】 ■現場勤務時 8:00~17:00(実働7時間45分) ■会社内勤時 8:30~17:15(実働7時間45分) ※残業は月平均30時間程度です。 【働き方のポイント】 施工管理の仕事は書類づくりが多くて大変、 というイメージがあるかもしれません。ですが、 当社では図面や書類の作成を バックアップする専門の支援チームが 活躍しています。事務作業を分担できるため、 現場でのコミュニケーションや 安全管理にしっかり集中できる、とても スマートな進め方を取り入れています。 また、もし夜間対応が発生した場合は、翌日は 必ずお休みにして体調をしっかり整えていただくなど、無理のないスケジュール管理を徹底しています。安心してお越しくださいね。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制(土日祝休み) 土曜、日曜、 祝日はしっかりお休みいただけます。 ご安心ください。 ※万が一、 現場の状況などによるイレギュラーな休日出勤が 発生した場合には、翌日に必ず振替休日を 取得していただくルールを徹底しています。 体調管理を最優先に考え、 無理なく働ける仕組みを整えています。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり(年1回、4月) ・賞与あり(年2回、7月・12月) ※仙台支店は2年連続で 賞与8ヶ月分の支給実績があります。 【技術を正当に評価する各種手当】 ・資格手当(月1,000円〜2万円) ※保有資格ごとに積算して支給します。 ・現場・代人手当(月3万〜7万円) ・残業手当(全額支給) ・家族手当(配偶者1万円、子5,000円) ・住宅手当(月1.2万〜3.2万円) ・交通費支給(全額支給) 【無理なく長く働けるための各種制度】 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度 ※受験費用や講習費用を会社がサポートします。 ・親睦レクリエーション費 ※旅行や食事会など、年間1人あたり2万円まで 会社が費用を負担します。 「現場の負担が大きくて過酷なのでは?」と 不安に思う必要はありません。私たちは社員が 安心して働けるように、事務の分業化や 休日のルールを徹底しています。 ◎事務作業は専門部署がサポート! 書類作成や図面作成は東京の支援センターや 専任の事務スタッフが分担して処理するので、 施工管理が現場での調整や安全管理に 集中できるスマートな体制です。 ◎休日保証でしっかり体を休められます もし現場で夜間対応が発生した場合は、翌日を 「必ず休み」にするルールを設けています。 また、完全週休2日制(土日祝)で 年間休日120日以上を確保しており、 プライベートの時間も 大切にしながら無理なく続けられます。 ※各手当の支給条件や詳細については、面接時に 丁寧にご説明いたします。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ここまでお読みいただきありがとうございます。少しでも興味をお持ちいただけましたらお気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 [1]WEBまたはお電話にてご応募 [2]面接 [3]採用 *応募から3営業日以内にご連絡いたします。 *応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 *面接日時を考慮いたしますのでお気軽にご相談ください。 |
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社名 | 旭日電気工業株式会社 |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2-9 |
代表者 | 富井弘之 |
お問い合わせ先 | 0222919121 |
企業ホームページ | https://www.kyokujitsu.co.jp/ |
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正社員
電気設備の施工管理(転勤なし、経験、有資格者を正当評価)
旭日電気工業株式会社
宮城県仙台市宮城野区鉄砲町
月給23万5000円~45万円
電気設備の施工管理(転勤なし、経験、有資格者を正当評価)
旭日電気工業株式会社