パーソナルトレーナー　52段階の研修で未経験からプロへ　【月25.2万~・資格不問】

仕事内容: 【未経験から「プロのトレーナー」になれる研修があります】 「トレーニングが好き」「人と接するのが好き」——その2つがあれば、専門知識や資格がなくてもパーソナルトレーナーとしてのキャリアをスタートできます。パーソナルジムASPIには、基礎知識から実践技術まで52段階で学べる独自研修「LANCOM」があり、未経験の方でも段階的にプロのトレーナーへと成長できる仕組みが整っています。全米最高位資格の保持者やトレーナーオブザイヤー全国最優秀賞のトレーナーが直接指導する研修も受講でき、「本物のスキル」が身につきます。入社初月から月252,000円、試用期間中も同額です。 【具体的な業務内容】 お客様一人ひとりに合わせたトレーニング・ストレッチの提供と指導（1セッション約30・ 50分・90分 ・） お客様の食事内容に対する、専用ツールでのアドバイス送付 ASPトレーナースクールの生徒様へのマンツーマン授業の実施（経験を積んでから） 店舗の清掃・備品発注などの運営業務 【1日の流れ（例：早番の場合）】 9:35　出勤・店舗準備・お客様情報の確認 10:00　トレーニングセッション（午前3〜4名を担当） 13:00　休憩（1時間） 14:00　食事指導のアドバイス作成・研修プログラムの受講 16:00　トレーニングセッション（午後3〜4名を担当） 19:30　セッション終了・翌日の準備 19:10　退勤 【「接客が好き」が最大の武器になります】 パーソナルトレーニングは、お客様と1対1で向き合う仕事です。お客様の目標や悩みに寄り添い、信頼関係を築くコミュニケーション力は、アパレルや飲食など接客業で培った方にとって大きなアドバンテージになります。専門知識は研修で学べますが、「人と向き合う姿勢」は一朝一夕では身につきません。あなたがこれまで磨いてきた接客スキルが、トレーナーとしての土台になります。 【一人にしないサポート体制】 入社後は52段階の研修「LANCOM」に加え、店長との月1回の1on1面談（1on1MTG制度）で、困っていることや伸ばしたいスキルを相談できます。「分からないことを聞ける相手がいない」という不安を感じることなく、着実にステップアップできる環境です。 【資格取得もサポートします】 入社後にNASM-CPT・NSCA-CPT・NESTA-PFTなどの業界資格の取得をサポートしています。「好き」から始めたトレーナーの仕事に、資格という専門性の裏付けを加えることで、自信を持ってお客様に向き合えるようになります。

求める人材: 【こんな方に向いています】 トレーニングや身体を動かすことが好きな方 人と話すこと・接客が好きな方 未経験から専門的なスキルを身につけたい方 「ありがとう」と言われる仕事にやりがいを感じる方 昇給基準が明確な環境で、自分の成長を実感しながら働きたい方 【資格について】 資格・経験は一切不問です 以下の資格をお持ちの方は優遇いたします：全米トレーナー資格（NSCA-CPT/CSCS、NASM-CPT/PES、NESTA-PFT）、国家資格（理学療法士、柔道整復師、鍼灸師、あん摩マッサージ師、管理栄養士）、アスレティックトレーナー

北海道札幌市 株式会社ASPIREST 勤務地: 全国の各店舗での勤務となります。希望の勤務地を考慮して配属を決定します。 ＜展開エリア＞ 北海道：札幌・円山 東京都：恵比寿東口・恵比寿西口・新宿三丁目御苑・新宿代々木・西新宿7丁目・中野・吉祥寺・五反田・銀座・池袋・秋葉原・上野・北千住・町田・立川・二子玉川・渋谷・錦糸町・自由が丘・六本木・中目黒・神楽坂・大森・練馬江古田・門前仲町 神奈川県：横浜・関内・川崎・藤沢 千葉県：柏・船橋・浦安・千葉 埼玉県：大宮・川口・浦和 新潟県：新潟 愛知県：名古屋栄・金山 大阪府：心斎橋・難波 京都府：四条烏丸 福岡県：福岡天神・博多 【交通手段】 アクセス: 各店舗とも最寄り駅から徒歩圏内の立地です。詳細は店舗ごとに異なりますので、面接時にご確認ください。

月給25万7100円～80万円 給与: 【給与内訳】 月給　257,100円 固定給：月240,000円 指名インセンティブ　 　：月6,000円〜（新人平均） ピアボーナス　　 　：月10,000円〜（新人平均） 資格手当　　　　　　：1,100円 ※試用期間6ヶ月あり。試用期間中も固定給の金額は変わりませんのでご安心ください 【報酬の実績例（インセンティブ・ピアボーナス込み）】 年収 330万円（23歳・未経験~1年目） 年収 700万円（27歳・未経験~3年目） 年収 1,150万円（30歳・未経験~6年目） 【給与改定：年2回】 半年に1度、人事評価と給与改定を実施しています。全スタッフの平均昇給額は約15,000円/回です。昇給基準はすべて公開されており、どのような実績を出せばどの程度昇給するかが明確です。

シフト制 勤務時間・曜日: 早番：9:35〜19:10（うち休憩1時間） 遅番：12:50〜22:25（うち休憩1時間） ※シフト制で、早番・遅番のいずれかに入ります

休暇・休日: 月9日休み（1月・2月・12月のみ月8日休み） 年末年始休暇 有給休暇 産前産後休業・育児休業 忌引休暇 生理休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【研修・スキルアップ】 独自研修「LANCOM」受講：52段階のカリキュラムで基礎知識から実践技術まで段階的に習得できます 社内スキルアップセミナー：国家資格保持者・全米最高位資格保持者・トレーナーオブザイヤー2016全国最優秀賞トレーナーらが講師を務めます（無料） 店舗研修・勉強会への参加 NASM-CPT / NSCA-CPT の資格取得サポート 1on1MTG制度：店長と月に1度、レベルアップや課題解決のための面談を実施 【キャリア支援】 FCオーナー制度：実績を積んだトレーナーがASPIブランドでFC 開業できる仕組みです 昇給・昇格制度：半年ごとの評価で、基準はすべて公開されています 社内表彰制度 【報酬・インセンティブ】 インセンティブ制度（指名インセンティブ・ピアボーナス） 時間外労働分の追加支給 役職に応じた追加支給 紹介入社ボーナス（1名入社につき50,000円支給） 【生活サポート】 通勤交通費支給（上限20,000円/月） 育児サポート（お子様1名につき10,000円/月を支給） 退職金制度 健康診断（年1回） 産休・育休制度 忌引休暇制度 ユニフォーム貸与（通勤時の服装は自由です） 家族割引制度（約30%OFF） 提携商品の割引購入制度（最大43%OFF）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 257,100円 - 800,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給