有料老人ホームの介護スタッフ

仕事内容: 住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ⭐20～60代と幅広い年代の介護職員が活躍中！ ⭐各種手当が充実しており、安心して長く働ける環境です♪ ⭐資格取得支援制度が整っており、働きながらスキルアップを目指せます♪

求める人材: 介護職の資格をお持ちで、 夜勤勤務が可能な方を歓迎しています✨ 【必須条件】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・実務者研修をお持ちの方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サ高住、老健などでの勤務経験がある方 ・夜勤専従や夜勤多めの働き方を希望される方

月給23万円～26万円 給与: 月給230,000円～260,000円、年収350万円～ 介護福祉士 ▶ 月給250,000円～270,000円 実務者研修 ▶ 月給240,000円～260,000円 初任者研修 ▶ 月給230,000円～250,000円 ・基本給：160,000円～170,000円 諸手当：51,000円～ ・固定残業代：19,000円～28,000円 ∟有無に関わらず10～15時間分として支給、超過分は別途支給 ・夜勤手当：20,000円（4回×5,000円／回） ∟5回以降は7,000円/回を別途支給する。 ∟該当者のみ支給 ■入社1～2ヶ月目：試用期間(契約社員雇用） ■入社3～6ヶ月目：契約社員雇用 ※入社6ヶ月後、月給10,000円UP（規定あり）

シフト制 勤務時間・曜日: 早番／7:00～16:00（休憩60分） 日勤／9:00～18:00（休憩60分） 日勤／10:00～19:00（休憩60分） 遅番／11:00～20:00（休憩60分） 遅番／12:00～21:00（休憩60分） 夜勤／17:00～9:00（休憩180分）

休暇・休日: 月1シフト提出 【年間休日114日】 月9日休（シフト制）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与年2回（業績により別途決算賞与あり） ・定期昇給制度（勤続年数1年以上の方対象） ・入社祝い金50,000円支給（入社6ヶ月後/規定あり） ・社会保険完備 ・退職金制度 ・年末年始手当 ・通勤手当あり（公共交通機関をご利用の場合は全額支給） ・慶弔休暇/お祝い金制度あり ・リフレッシュ制度(事業所内での懇親会費用負担) ・インフルエンザワクチン接種費用負担 ・食事補助制度(200円/食) ・定年制（66歳） ・再雇用制度あり（70歳まで） ・資格取得支援制度あり ・制服支給 ・車・バイク・自転車通勤可（ガソリン代支給/規定あり） ・企業主導型保育園利用可能（社員割引） ・鍼灸整骨院無料診療（保険診療） ・提携不動産の仲介手数料無料

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILが株式会社ライフケア CareVilla東住吉の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 - 260,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給